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兴义市信恒建筑设计有限公司招聘公告
兴义市信恒建筑设计有限公司2022年招聘职位需求表
序号 | 拟招聘岗位 | 招聘 人数 | 学历 要求 | 专业要求 | 岗位要求 | 薪资待遇 |
1 | 道路设计工程师 | 2 | 本科及以上学历 | 工程类相关专业 | 1.年龄在40岁以下; 2.从事道路设计工作5年以上工作经验,有市政工程设计项目负责人经验,能独立组织完成中型以上市政道路项目设计; 3.熟悉项目从可研到施工图设计实施流程,能全过程独立负责完成市政工程设计项目; 4.团队组织协调能力强,具有团队精神; 5.具有中高级职称或负责多项大中型市政道路(公路)项目设计优先考虑; 6.团队组织协调能力强,具有团队精神。 | 工资面议、年终绩效、五险一金、职称/技能津贴 |
2 | 桥梁设计工程师 | 1 | 本科及以上学历 | 工程类相关专业 | 1.年龄在40岁以下; 2.从事桥梁设计工作5年以上工作经验,有桥梁工程设计项目负责人经验,能独立完成中型以上桥梁工程设计; 3.具有中高级职称或独立负责多个大中型桥梁设计项目优先考虑; 4.团队组织协调能力强,具有团队精神。 | 工资(面议)+年终绩效+职称津贴+五险一金 |
3 | 建筑设计工程师 | 2 | 本科及以上学历 | 工程类相关专业 | 1.年龄在40岁以下; 2.中级工程师及以上职称; 3.从事建筑设计工作5年以上工作经验,有建筑工程设计项目负责人经验,能独立组织完成中型以上建筑工程设计项目; 4.熟悉项目从可研到施工图设计实施流程,能全过程独立负责完成建筑工程设计项目; 5.具有一、二级注册建筑师执业资格证及高级职称或负责多项大中型建筑设计项目优先考虑; 6.团队组织协调能力强,具有团队精神。 | 工资(面议)+年终绩效+职称津贴+五险一金 |
4 | 结构设计工程师 | 2 | 本科及以上学历 | 工程类相关专业 | 1.年龄在40岁以下; 2.中级工程师及以上职称; 3.从事结构设计工作5年以上工作经验,能独立完成结构专业设计; 4.具有一、二级注册结构工程师执业资格证及高级职称或负责多项大中型结构设计项目优先考虑; 5.团队组织协调能力强,具有团队精神。 | 工资(面议)+年终绩效+职称津贴+五险一金 |
5 | 电气设计工程师 | 1 | 本科及以上学历 | 建筑电气与智能化专业 | 1.年龄在40岁以下; 2.中级工程师以上职称; 3.具有注册电气(供配电专业)工程师证书及高级职称或负责多项大中型(建筑)电气设计项目优先考虑; 4.团队组织协调能力强,具有团队精神。 | 工资(面议)+年终绩效+职称津贴+五险一金 |
6 | 给排水设计工程师 | 1 | 本科及以上学历 | 工程类相关专业 | 1.年龄在40岁以下; 2.中级工程师以上职称; 3.具有注册给排水工程师证书及高级职称或负责多项大中型(建筑)给排水设计项目优先考虑; 4.团队组织协调能力强,具有团队精神。 | 工资(面议)+年终绩效+职称津贴+五险一金 |
7 | 咨询工程师 | 2 | 本科及以上学历 | 工程类相关专业 | 1.年龄在40岁以下; 2.中级工程师以上职称; 3.从事项目咨询工作5年以上工作经验; 4.具有注册咨询工程师(投资)执业资格证(生态建设和环境工程、市政公用工程、建筑、城市规划等专业)及高级职称或负责多项咨询项目(银行融资)优先考虑; 5.团队组织协调能力强,具有团队精神。 | 工资(面议)+年终绩效+职称津贴+五险一金 |
合计 | 11 |
兴义市信恒建筑设计有限公司
2022年11月4日
来源:兴义市信恒建筑设计有限公司