职等你来|中铁一局电务公司2022届校园招聘正式启动
秋日 / 与电务人的最美邂逅
中铁一局集团电务工程有限公司
2022年秋季校园招聘
你我相逢在这最美的秋日里
有红叶飘飘
有江水潺潺
谈人生几许
话梦想几回
我们从大西北如钢铁般坚韧的
沙砾中破土而出
缺水不缺精神
风暴强意志更强
逢山开路
遇水架桥
用71年的不懈奋斗
创造了一个大型建筑央企
留下了青春记忆里
最值得炫耀的
是故事里有你有我
恰逢一年招聘季
期待与你的相遇
一、企业简介
中铁一局集团电务工程有限公司,是世界500强企业中国中铁股份有限公司成员企业中铁一局集团有限公司的全资子公司,地处古城西安。
公司成立于1950年,具有铁路电务、公路机电、城市轨道交通通信、信号、供电、机电、房建、消防施工等多项资质。业务涵盖铁路、城市轨道交通、公路、市政、房建等诸多领域。
公司现有职工1600余人,拥有中高级职称678人,拥有注册一级建造师130名。拥有机械设备316台,仪器仪表327台,电力试验设备220台(套),总资产达33亿元。
二、历史沿革
企业前身属修建宝天、天兰铁路时成立的陇海铁路局电务工程队,1950年初,整建制调西北铁路干线工程局,更名为西北铁路干线工程局电务工程队。
▲左图:1968年,电务建设维修队革委会驻地前留念
▲右图:1976年,在咸阳组织青工学习电力知识
1953年初,西干局电务工程队随局更名为铁道部新建铁路工程总局第一工程局电务工程队;1958年,根据中央和铁道部关于实行工(程)管(理)合一的决定,更名为乌鲁木齐铁路局电务工程队;1963年又更名为铁道部西北铁路工程局电务工程队;1966年,改为西北铁路电务建设维修队。同年8月又恢复电务工程队。
1970年,更名为交通部第一铁路工程局电务工程队。1971年初,队部迁至西乡。1973年初,又迁驻陕西省兴平县。1975年,更名为铁道部第一工程局电务工程队。
▲图为:1978年,电工队改为电务工程处。
HISTORY
▲2000年,成立中铁一局集团电务工程有限公司
1978年,随着改革开放的步伐开启,正式改队建处,成立铁道部第一工程局电务工程处;1984年,又更名为铁道部第一工程公司电务工程处,一年后又恢复原有名称;2000年股份制改制,成立中铁一局集团电务工程有限公司, 2004年公司整体搬迁至西安碑林区。2015年搬迁至西安灞桥区。
三、企业发展
重点工程
公司施工足迹遍布30多个省市自治区,先后参与40 多条新线铁路、10多条地方铁路、35个城市轨道交通、30多条高速公路建设。截至目前,在建工程项目69个,中标未开工30个,年度施工产值超50亿元,生产经营总量呈逐年增长态势。
▲青藏铁路35kV(格拉段)电力工程
▲图一:银西高铁工程 ▲图二:郑徐高铁工程
▲图三:大临铁路工程 ▲图四:哈牡高铁工程
▲图五:昆明铁路枢纽扩能改造工程
▲城市轨道交通工程
▲高速公路工程
▲施工过程
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▲极致的工艺品牌
所获荣誉
▲获得中国建筑工程鲁班奖4项
▲获国家优质工程奖14项
▲全国五一劳动奖状
▲全国职工职业道德建设标兵单位
▲02年以来获“全国优秀施工企业”7次
▲多次获评“全国守合同重信用企业”
▲陕西省建筑业百强企业
▲陕西省建筑业先进企业
四、职业发展
多年来,公司坚持“赛场相马”的用人理念,不拘一格用人才,持续深化“六支人才”队伍建设,为公司的高质量发展奠定了强有力的人才保障。拥有高级及以上职称人员243人,中级职称435人;高技能人才中,特级技师15人,高级技师97人,技师92人。
系统的职业培养
公司围绕人才发展战略,突出“导师带徒”“岗位练兵”等特色人才培养方式,以培养复合型人才为方向,聚焦专业化队伍建设,引领企业生产营销规模持续稳定增长。
▲一对一签订
“导师带徒协议”
多元的发展通道
公司持续拓宽人才成长通道,建立优秀见习生、优秀青年知识分子、优秀指导老师、工程技术专家、职业经理人等评选、评聘机制,为人才的多元化发展创造优质环境。
▲2020届(第三届)优秀见习生表彰
▲第八届优秀青年知识分子表彰
▲图为:中层干部素质提升培训/项目总工程师素质提升培训
/见习生定职座谈
丰富的入职培训
公司重视新员工入职培训第一课,围绕业务知识、权利义务、法律法规、职业健康、企业文化、党性教育及廉洁从业教育等,精心安排课程内容。组织举办了包括综合素质拓展、新老员工文艺汇演、篮球赛、足球赛等在内的互动融合课程,为每位新员工的角色转换和尽快融入搭建平台。此外,公司还将优秀见习生、优秀青年知识分子表彰与入职培训结合起来,充分发挥典型引路作用,通过听、看、思、悟来充分感受企业的人才观和深厚文化底蕴。
▲2021年新入职员工见面会
▲2021年新员工入职培训开班典礼
新征程 新使命
在追梦路上
你我携手奔跑
迎新
welcome
入
职
▲素质拓展
▲新老员工联谊晚会
▲举办迎新文体活动
文体活动精彩纷呈
一起奋斗
携手共进
▲实地践学:瞻仰习仲勋纪念馆
▲工会会员入会仪式
▲重温入团誓词
▲户外踏青暨爱国主义教育
▲全国劳模窦铁成授课
五、企业楷模
窦铁成
窦铁成,陕西蒲城人,1956年10月出生,1979年参加工作,1986年5月加入中国共产党。中铁一局电务公司电力工工匠技师,国家级窦铁成技能大师工作室、火车头劳模创新工作室带头人。
参加工作40多年来,他立足本职工作,以顽强的毅力坚持走自学成才、岗位成才之路,先后花了近万元购买了《高等数学》、《电工学》、《电磁学》、《电子技术》、《电机学》、《钣金工艺》、《钳工技术》、《机械制图》等技术书籍,累计写下90余本,200多万字的学习笔记。主持完成了443页、10万6千多字的“牵引变电所施工工艺”和中铁一局电力试验所第一刊4万1千多字的“电气试验作业指导书”,从一名只有初中文化的普通工人,成长为一名学习型、知识型、技能型、创新型技术专家、工匠技师。累计解决现场施工技术难题69项,提出设计变更7次,解决送电运行故障400余次,获得国家实用新型专利4项,为企业创造和节约费用近1800余万元。先后荣获全国“五一”劳动奖章、全国知识型职工标兵、全国劳动模范、全国优秀共产党员等光荣称号,入选第二届全国道德模范候选人、时代领跑者——新中国成立以来最具影响的劳动模范候选人,新中国成立以来100位感动中国人物,新中国成立70周年“最美奋斗者”,被誉为全国产业工人的学习楷模。当选了党的十八大代表,陕西省总工会副主席(兼职),受到习近平等党和国家领导人的亲切接见。
信号女子班组
也被形象地称为向阳花班组
主要从事轨道交通信号系统工程施工
中铁一局电务公司信号女子班组于90年代组建,现有成员13人,主要以参与城市轨道交通、高(普)速铁路、轻轨等轨道交通信号系统工程施工为主。班组成员中除邵宏琴外,其余全是90后,被形象地称之为“铁轨旁的向阳花”。
她们坚守一线,负责被誉为“中枢大脑”的轨道交通信号指挥系统施工,完成了200多个大小车站的2000多面设备机柜的配线,一次准确率达100%。开辟了信号系统工程“五个一致”的极致施工工艺(即:线把绑扎间距一致,绑扎扎带方向一致,线缆额头大小一致,备缆盘圈弧度一致,线卡固定位置一致),还成为率先使用颜色区分线缆功能分区的施工团队,使得工程变成匠心雕琢的工艺品,得到了各界的认可和赞誉。班组先后荣获第20届“全国青年文明号”、陕西省“工人先锋号”、“陕西省青年文明号”“陕西好青年集体”“陕西省五一巾帼标兵岗”等多项荣誉。2021年4月,班组长邵宏琴获陕西省五一劳动奖章。
铁成班组
中央企业红旗班组标杆
班组是以全国劳模、全国优秀共产党员、新中国成立70周年“最美奋斗者”、中铁一局电务公司电力工工匠技师“窦铁成”为首任班组长的轨道交通电力工程专业施工班组,成立于2009年 1月,现有成员18人。其中,特级技师1人、技师2人、中级职称4人,专业技能人员8人,30岁以下技术骨干10人。主要承担供电设备安装、测试,开展技术攻关、革新及线路设备维护等施工任务。成立12年来,班组先后参与建设了深圳、广州、上海等10余条城市地铁及沪昆、云桂、哈牡等多个高铁、国铁工程,建成了一大批叫得响的优质工程,形成了从制度、文化到人才培养的系统管理架构。班组还依托窦铁成技能大师(火车头劳模创新)工作室项目分室开展技术攻关、工艺革新及“五小活动”,提出了以“提出、推进、参与、推广”内容的技术创新四步联动工作法,先后提出并开展接触网无轨测量装置、环网电缆无轨、有轨测量装置、高压柜内“除湿器”、三相升压器等数项专用装置的开发研究,取得技术专利7项,软件著作权6项,工艺工法4项、QC成果3项。为企业实现经济效益400余万元。
六、薪酬福利
薪酬福利结构 |
1、工资结构:基本生活保障工资+年功工资+岗位工资+绩效工资+加班工资+各类津补贴 |
2、五险二金:养老保险+失业保险+工伤保险+医疗保险+生育保险+住房公积金+企业年金 |
3、员工福利:注册证书考试补贴+免费培训+用餐补贴+高温补贴+取暖补贴+健康体检 |
4、休息休假:法定公休+带薪年休假+探亲假+婚假+产假+护理假+轮休 |
注:各类津补贴包括注册证书使用费、专家津贴、流动津贴、职称津贴等。
七、招聘条件
1/招聘要求
全日制本科及以上学历,2022届应届毕业生;身体健康,能适应户外工作,认同企业文化。
2/招聘专业
通信工程、轨道交通信号与控制、电气工程及其自动化、自动化、建筑电气与智能化、土木工程、建筑环境与能源工程、给水排水工程、装饰装修、安全工程、物流管理、会计学、财务管理、人力资源管理、汉语言文学、其它电气控制类、工程管理类专业。
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