师德铸魂 暖心关爱 凝聚人心丨台州学院“回眸2019”系列

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师德铸魂· 暖心关爱 ·凝聚人心

2019年，学校扎实推进工会“六大工作体系”建设，深入开展教师思想政治工作，在凝聚人心，激发校园活力等方面开展了卓有成效的工作，受到了省教育厅、教育工会调研组的充分肯定。

坚持工会工作正确政治方向

加强师德师风建设

全年共向各二级分工会推送7期与师德师风建设相关的学习材料。联合台州市妇联组织11位巾帼楷模走进校园，宣讲奋斗事迹。推送评比省级“事业家庭兼顾型”先进个人、省市师德先进个人、台州市教育世家、“最美教师”、“最美班主任”等先进，获省级先进2人，市级先进4人，校级先进24人。

▲事业家庭兼顾型先进推评会现场

▲组织20多位先进教师赴井冈山

开展党性党风和革命传统教育

开展岗位建功竞赛活动

促进岗位育人能力、

服务水平提升

联合教务处组织开展青年教师教学技能考核和竞赛活动，共有91人参加考核。举办第十一届青年教师教学技能竞赛，共有24位青年教师参加竞赛，并选送4位青年教师参加省级教学竞赛，2人获省级二等奖。

▲校教学技能竞赛现场

▲省教学技能竞赛现场

与后勤基建分工会联合举办后勤服务岗位职工职业技能竞赛系列活动，先后组织了厨师厨艺技能、电工操作技能、司机驾驶技能、绿化工实地操作技能等各项技能比赛。

选送食堂厨师团队参加全省本科高校烹饪技能大赛，获集体二等奖，一位厨师获二等奖。

夯实民主管理

切实维护教职工的合法权益

召开台州学院八届一次教代会暨十二届工会会员代表大会，审议通过了陈光亭校长所作的学校工作报告，顺利进行了换届选举。共征集提案20件，逐一落实处理并回复提案人。

2019年有78个团队赴省内、9个团队赴省外各地疗休养，共计1249人参加。

在后勤服务管理处的支持下建成“妈咪暖心小屋”并正式开放。在临海广文校区开设了“亲子学习室”，并举办了“六一节”庆祝活动。

积极开展暖心服务

努力为教职工办实事解难题

✔共联系落实教职工和各类引进人才子女进入公办幼儿园15位、小学74位、初中26位，临海转椒江小学4位；

✔就台州学院附中招生改革问题，邀请临海市委和市教育局领导召开青年教师座谈会；

✔组织41名教职工参加商品房团购；

✔慰问254位三十年以上教龄（工龄）教职工；

✔走访慰问16位为学校发展作出突出贡献的高层次人才代表；

✔开展“中华慈善日”爱心捐款，共计捐款56626元。

✔走访慰问婚、育、病、丧、困等教职工；

✔建立困难教职工档案，2019年共有11位老师获得医疗补助；

✔慰问受“利奇马”台风灾害影响较大的在职和退休教职工；

✔节前慰问离退休教职工；

✔邀请专家开设5场心理健康专题讲座、沙龙活动。推荐12位青年教师参加交友活动。

▲走访慰问高层次人才代表

▲邀请专家开设专题讲座

深化职工之家建设

推动“书香工会”活动

2020年1月开展了第三批教工小家验收活动，共计13个二级分工会教工小家按标准建成并投入使用。

以教工小家为阵地，积极开展读书活动，与二级分工会联合举办5期“心湖夜读”读书沙龙活动。

文体活动丰富多彩

积极打造活力校园

👉开展全校性文体活动：

①庆“三八”教职工拔河、跳绳比赛和读书活动；

②教职工趣味篮球赛；

③教职工趣味运动会；

④“聚人心、提精神”健步走活动；

⑤第二届教职工气排球比赛；

⑥2019年教职工荣休仪式暨新年音乐会等。

👉参加省市比赛：

省高校“钟声杯”气排球比赛、台州市首届市直机关全民健身运动会、市直单位趣味运动会、市教育系统第五届桥牌比赛，均获得较好成绩。

加强教职工思想动态调研

 建立沟通联系机制

👉开展教职工思想动态调研，安排校领导与联系学院相关教职工建立联系，畅通交流和沟通渠道。

👉组织了7期“书记有约”活动，每月一期，架起了学校党委书记与教职工面对面一对一联系沟通的桥梁。

👉组织新入职教师开展师德培训，邀请专家作师德专题讲座。

一元复始,万象更新   

让我们

挥别2019,迈向2020  

豪情满怀,筑梦前行！

  台州学院工会（教师工作部）

恭祝大家新春快乐！

END

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往期回顾

图文：校工会来稿

排版：王雨楠

出品：台州学院融媒体中心

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