如果清明、五一加班，你知道工资咋算吗？
盼望着盼望着
清明假期终于要来了！
2022年清明节放假安排如下
4月3日至5日放假调休
共3天
需要提醒的是
下周六（4月2日）
要！上！班！
要！上！班！
要！上！班！
有人打算放假好好休息
还有人因为工作需要面临加班
那么问题来了
既然加班了，加班工资要怎么给？
四川人社跟你好好唠唠～
假期加班工资怎么算？
注意咯
清明节三天假
加班工资并不完全一致！
清明过后就是五一小长假
让我们一起来看看
假期加班工资怎么算
👇
今年4月5日（清明节）
5月1日（劳动节）
是法定节假日，法律不允许调休
只要安排加班
应支付不低于本人日工资的300%的工资报酬
4月3日、4月4日
4月30日、5月2日、3日、4日这6天
如果安排劳动者工作又不能安排补休的
应支付不低于本人日工资的200%的工资报酬
三倍工资计算公式
● 月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×300%
二倍工资计算公式
● 月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×200%
假期出行的防疫政策是什么？
相关地区旅居史 | 来（返）川政策 |
中高风险地区 | 实施集中隔离，期间每3天进行1次核酸检测，直至离开风险地区满14天为止，解除隔离时双采双检。 |
中高风险地区所在乡镇（街道） | 实施居家隔离（不满足居家隔离条件的，实施集中隔离），第1、3、7天进行核酸检测，直至离开风险地区所在乡镇（街道）满7天为止，解除隔离时双采双检。 |
中高风险地区所在县（市、区、旗）其他乡镇（街道），（不含直辖市） | 实施居家健康监测，第1、3、7天进行核酸检测，直至离开风险地区所在县（市、区、旗）满7天为止。 |
中高风险地区所在地市其他县（市、区、旗） 和 中高风险地区所在直辖市的县(区)其他乡镇（街道） | 需提供48小时内核酸阴性证明，入川后24小时内再进行1次核酸检测。如不能提供48小时内核酸检测阴性证明的，需在入川后进行3天2次（间隔24小时）核酸检测，核酸检测结果未出之前，不外出，不聚集。 |
有本土感染者但未划定中高风险地区的县(市、区、旗)及不设区的地级市 | 需提供48小时内核酸阴性证明，入川后24小时内再进行1次核酸检测。如不能提供48小时内核酸检测阴性证明的，需在入川后进行3天2次（间隔24小时）核酸检测。核酸检测结果未出之前，不外出，不聚集。当地划定中高风险地区后，则纳入相应规范管理。 |
⚠️注意：来（返）川相关政策，会根据疫情形势变化实时调整哦！
【温馨提示】国内中高风险区名单可通过“国务院客户端”小程序-“疫情风险查询”进行实时查询。
那么，你假期打算如何过？
如果有选择的话
是想放假还是加班拿N倍工资呢
评论区聊聊吧！
来源：中国政府网、四川疾控
编辑：胡金华 校对：何佳佳
审核：杨 郡 终审：叶 丹