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复学返校后，大学生如何从“云求职”转战“线下招”
一、审时度势——客观解析“云求职”
突如其来的疫情打乱了原有的春招节奏，导致整个就业市场需求下降，线下招聘暂停，用人单位急，高校急，应届毕业生急。在这样的形势下，国家和各个省市纷纷出台了促进应届毕业生就业求职的一系列政策、措施，多方联动，织起了一张高校应届毕业生就业的保障网。而覆盖这张保障网的则是轰轰烈烈的“云招聘”。3月份开始，通过抖音、快手、钉钉等直播平台以及依托公司公众号或者智联招聘等第三方人才中介平台的各类线上招聘会如火如荼地开展起来，暂时缓解了企业、高校和应届毕业生的“燃眉之急”。“云招聘”好处显而易见：对企业来说可以缩短招聘周期、提升效率、节约成本；对高校来说，“金三银四”的春招以另一种方式开展起来，让原本受疫情影响暂停的春招又“活”了起来，也算是吃下了一颗“定心丸”；对于应届毕业生来说，“云求职”可以广“撒网”，节约找工作的时间和机会成本，选择相对比线下招聘而言更多。然而，在轰轰烈烈“云招聘”的背后，我们发现，“云招聘”虽然一定程度上缓解了受疫情影响的春招颓势，但通过“云招聘”签约的学生数量整体较往年有所下降，一部分学生依然在春招“夹缝”中继续寻找机会。其实，“云招聘”签约率低也是正常的，线上招聘明显存在精准性差，招聘双方难以全面了解的弊端，学生网上“海投”很多时候都不符合用人单位的实际用工需求。此外，一些通过第三方平台举办的高校网上招聘会也存在着线上海量信息挤压而导致的沟通不畅问题，学生网上投递简历长时间无人问津。因此，复学返校后，对于继续要在今年春招中寻找机会的应届毕业生来说，一定要审时度势，客观地认清假期期间“云招聘”失利的原因，调整状态，重新出发，再战春招线下招聘。
二、谋定后动——主动出击“线下招”
随着高校陆续复学返校，原本轰轰烈烈的网上“云招聘”将在未来的一段时间内继续存在，但与此同时，“线下招”也会慢慢多起来。毕竟，对大部分企业来说，还是更希望通过“面对面”的形式对应聘者有一个更深入的了解，对应届毕业生而言，也需要通过“面对面”解决入职的各类疑惑，这样才能提升春招的“精准性”和“签约率”。因此，复学返校后，还没有找到工作的同学，以及研究生复试失利的同学，必须要谋定而后动，主动出击“线下招”。首先，要调整好求职的心理状态。要理智、清醒、勇敢应对“线下招”，要相信国家，相信各级教育主管部门和学校会有序安排疫情后的线下招聘会和宣讲会，只有做好充分的思想和心理准备，才能在“线下招”中抢占先机。其次，要不断完善自身条件。可以再修改和完善一下自己的求职简历，找企业HR、就业辅导员、专业老师等取取经，擦亮自己的“名片”。可以给自己定一个小目标，每天要浏览多少个招聘简章，投递多少份简历，只有多投递简历才能有更多的线下面试机会。还可以参加一些网上的专业知识类、职业技巧类的培训，不断提升自身的硬实力，增加“线下招”成功机会。最后，要掌握一些面试技巧。有的同学简历很优秀，但是一到面对面面试的时候总是失利。其实，面试也是有技巧的，要学会在简短的几分钟时间内把自己最好的一面，最符合岗位需求的一面展示出来，而不要刻意去讲自己不擅长或者模棱两可的东西，这样才能增强线下面试的成功率。
三、厚积薄发——理智求职转危为机
狄更斯说：“这是最好的时代，也是最坏的时代！”这句话对于处于2020年春招的应届毕业生来说应该特别贴切。2020年，全国大学生应届毕业生874万，创历史新高，加上疫情影响，就业严峻性可想而知。不管是3、4月份的“云招聘”，还是后面5、6月份会慢慢复苏的“线下招”，竞争都会比往年更加激烈。在这样的情况下，应届毕业生能做的就是厚积薄发，理智求职转危为机。如何转危为机？一方面，要树立先就业后择业的观念。在“云招聘”过程中，我们发现，一些同学之所以没有被录取，往往是因为自身的定位不够准确，比如，一个工科生，投递简历的公司全是文科类的岗位，而自己的简历上看不出任何可以从事这份文科类工作的条件，当然也就不可能成功了。还有一些同学，眼高手低，非国企、事业单位不去，而受疫情影响，今年的公务员考试、事业单位考试以及一些国企的招聘都顺延了，具体时间还待定，如果盲目等待，而不先去尝试其他工作机会，到最后可能会是竹篮打水一场空。所以，面对今年的特殊就业形势，应届毕业生想要抓住春招最后的机会，就一定要做好先就业后择业的打算。另一方面，要勤投、多跑、会比较。无论是“云招聘”还是“线下招”，勤投递简历都是王道，多投，就意味着机会更多。而复学返校后，“线下招”慢慢复苏，应届毕业生就要多跑，多参加线下面试，积累面试经验。最后，应届毕业生还要会比较，求职成功最后达到的应该是人与岗位的匹配，在面对多个offer，多家单位的选择时，一定要冷静分析自己和岗位的匹配度，审慎决定最终的签约单位，只有这样，你的第一份工作才更有可能合适和长久。疫情阴霾慢慢消散，春天已经到来，各位高校应届大学生们，返校复学后，一定要记得审时度势、谋定后动、厚积薄发，在“云求职”到“线下招”的春招班列中，尽快找到适合自己的工作！
中国大学生在线来源：高校辅导员在线（ID：woaifudaoyuan）
编辑：曹盛誉（吉林化工学院）
整理：于蕾 苏欣颖（辽宁科技大学） 曹盛誉（吉林化工学院）褚文腾（青岛农业大学）