6月24日，360政企安全集团与天津市人力资源和社会保障局签署战略合作协议。双方将本着“互惠共赢、共同发展”的原则，合力推动天津市制造业数字化转型，培养数字安全领域专业技术人才和高技能人才，推动智慧人社安全保障体系建设。
签约仪式现场，在天津市人力资源和社会保障局党组书记、局长沈超，360集团创始人周鸿祎，360集团公共事务总监刘闯的共同见证下，360政企安全集团天津公司总经理刘霏和天津市人力资源和社会保障局党组成员、副局长刘宇正式签署战略合作协议。
随着数字经济成为推动我国国民经济高质量发展的新动能，推动数字经济加速创新发展成为必然趋势。数字经济的创新驱动实质是人才驱动，需要造就数以亿计适应数字经济发展、具备数字化知识结构和数字化动手能力的人才。在此背景下，本次合作双方将以高质量就业为导向，围绕人工智能、大数据、云计算等数字技术培育安全人才，促进数字安全人才闭环生态链发展，为产业数字化转型和“数字天津”建设提供人才支撑。具体而言，双方将共建数字安全实训竞赛基地，为企业、院校和社会各界提供数字安全高技能人才选拔、集训等服务，共同打造安全技能竞赛体系，促进天津数字产业技术技能人才队伍建设，助力天津市在各类数字安全竞赛中取得优异成绩。此外，天津市人力资源和社会保障局将为360在人才引进、评价激励、人才落户等方面提供政策支持，促进360技术技能人才“引育留用”。值得关注的是，360政企安全集团将发挥在数字安全领域技术优势，为天津市人力资源和社会保障局提供全方位数字安全服务并建设安全运营体系，为有效防范、遏制和处置网络安全重大事件提供应急响应，保障“智慧人社”平台安全稳定运行。此次合作是360政企安全集团继推动智慧城市、智慧政务、智慧警务等领域的安全建设后，在智慧人社安全保障领域的首次布局。未来，360政企安全集团将继续发挥大数据和安全技术优势，依托数字安全能力体系培养复合型数字安全人才，助力产业数字化蓬勃发展。