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2017年A股上市险企人均薪酬大解密,最高的竟然是……?

保险一哥 保险一哥 2022-08-06


薪酬是永恒的话题

又到了一年一度盘点“钱”的时候了~

4家A股上市险企

(H股年报不披露员工数)

平均薪酬哪家强?

哪家又涨薪了?

哪家又无奈减薪了?


员工人数:新华保险减员25%



四家上市险企2017年末合计员工数量58.8万人,相比年初约增加1.7万人。


其中:新华保险的员工数量,从年初的5.4万人减少至年末的4.1万人,减员25%。


受教育程度:平安高学历最多,国寿本科以上最多


四大上市险企博士、硕士研究生员工约2.8万人,占比约4.7%。中国平安研究生比例最高,新华保险研究生比例最低。


四大上市险企本科及以上学历员工共32.5万人,占比55.3%。中国人寿本科及以上占比最高,中国太保占比最低。


人均年薪19.8万,你被平均了吗?


人均薪酬=(支付给职工以及为职工支付的现金+期末应付职工薪酬-期初应付职工薪酬)/平均员工人数,员工人数按照期初和期末员工人数平均所得。


1、四大上市险企2017年人均薪酬19.8万元,同比增加0.8万元。四家上市公司2017年工资福利总额约1148亿元,平均员工数量57.8万人,人均薪酬19.8万。

2、中国人寿人均年薪最高平均年薪约为21.9万元,同比增加19%。

3、中国平安人均年薪最低平均年薪约为19.0万元,同比下降3%。

4、中国平安在减薪,其余三家在涨薪。中国平安一直在“招兵”,员工数量两年内增加25%,而工资福利总额仅增加10%(从2015年的569亿元增至2017年的628亿),人均薪酬逐年下降。



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