【学习二十大·赋能新时代】温州检察党支部书记谈体会、谋思路、话担当（一）

宏伟蓝图激荡人心，号角声声催人奋进。连日来，温州检察机关掀起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮，各党支部切实把学习成果转化为真抓实干的精气神和忠诚干净担当的实际行动，踔厉奋发、勇毅前行。温州市检察院各党支部书记谈体会、谋思路、话担当，展现忠诚履职、奋勇争先的温州检察人风采。

01

陈  峰

办公室党支部书记

牢记“三个务必”

不畏“重苦杂难”

党的二十大为新时代新征程党和国家事业发展、实现第二个百年奋斗目标指明了前进方向、确立了行动指南，特别是“三个务必”的重要要求，为坚定走好新的赶考之路提供了强大精神动力。面对“重苦杂难”的办公室工作，要从“三个务必”中汲取精神力量，以能动履职推动新时代检察工作高质量发展。一要胸怀“国之大者”，做到“不忘初心、牢记使命”。站在坚持捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度，以不在“一线”更胜“一线”的使命担当，服务保障监督办案。二要落实“五个坚持”，做到“谦虚谨慎、艰苦奋斗”。要坚决落实习近平总书记“五个坚持”的重要要求，以“赶考”的清醒和坚定交出办公室的高分答卷。三要坚持能动履职，做到“敢于斗争、善于斗争”。要强化“中枢”职责担当，能动做好“三服务”工作，以高质量办公室工作促进检察工作高质量发展。

02

林玲玲

组织人事处党支部书记

学思践悟党的二十大精神

努力打造高素质检察队伍

二十大报告中提出，要“建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍。”该重要论述为推进新时代检察队伍建设提供了根本遵循。在接下来的工作中，我将坚持以党的政治建设为统领，认真贯彻落实新时代党的组织路线，配合推动选人用人、基层基础、人才培养等工作全面提质增效，为服务保障温州检察事业高质量发展提供坚强组织保证。一是把牢正确政治方向，铸就绝对忠诚政治品质。将政治标准作为选拔任用干部人选的首要条件、第一要求，做到旗帜鲜明讲政治。二是健全干部培养体系，着力提升干部素质能力。完善干部日常发现、持续培养、适时使用的工作机制，打造符合干部成长规律的“选育培用”生态链，提升干部整体素质。三是用好用活相关机制，提升队伍干事创业激情。将考核、关心关爱、表彰奖励等作为抓业务带队伍的重要抓手，充分激励和引领干部业务水平和工作能力迅速提升。

03

汪  伦

宣传教育处党支部书记

信心满怀奋进新征程

担当作为建功新时代

党的二十大胜利闭幕，全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的号角已经吹响，“复兴号”巨轮乘风破浪、扬帆远航。在这划时代历史进程中，作为一名检察党员干部，通过认真学习二十大精神，更加感触真切，信心满怀。报告中关于法治建设的专章论述，特别是加强检察机关法律监督的论述，让我倍感重任在肩，斗志昂扬。在接下来的具体工作实践中，我将以矢志不渝的信念坚决听党指挥，以时不我待的勇气强化责任担当，以勇立潮头的魄力投身改革发展，以初心不改的情怀维护公平正义，决不辜负这个彪炳史册的新时代新征程。

04

金士国

法律政策研究室党支部书记

凝心聚力谋发展

团结奋斗向未来

党的二十大报告归纳了在长期实践中得出的至关紧要的规律性认识，即五个“必由之路”，其中指出“团结奋斗是中国人民创造历史伟业的必由之路”。的确，从党的十八大到二十大，十年栉风沐雨、十年砥砺奋进，新时代的伟大成就充分证明：社会主义是干出来的，新时代是奋斗出来的。一个国家、一个民族是这样，一个集体也是这样。当前，新时代检察工作面临新形势新任务新要求。市院研究室党支部将认真落实上级部署，聚焦重点难点，引导党员干警统筹推进新时代“两个健康”法治研究中心专家走一线，实施“小而专”机制创新研讨计划；推动全市检察机关案例和调研团队建设，搭建“案例+”工作体系；推动检察建议规范化建设，引导提升检察建议监督效果和影响力，以奋发有为的精神状态服务中心大局、服务检察决策、服务司法办案。

来源：各党支部

审核：汪　伦

监制：张　虹