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建证40 · 感恩有你 | 公司十大优秀管理经验,等你来pick~

当当当当~

土木公司十大优秀管理经验

入选名单

终于千呼万唤始出来~

忙着投票?先不急!

先让我们来看看这些“候选者”的风采~

以“赣州模式”引领创新发展

小资金撬动大项目模式分析;战略客户资源分析;具体做法五个前置:营销前置、投资分析前置、融资前置、设计前置、合同优化前置。

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土木公司海外人才队伍建设“五部曲”

出得去是前提;留得住是关键;长得快是根本;回得来是保障;再出发是目标。

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土木公司资金管理“六大法宝”

完善组织体系,从战略营运角度重视资金风险;坚持集体决策,严控重大资金事项决策风险;严格项目资金策划,强化项目资金预算管理;健全“系统联动,协同作战”的“两金”控制机制,加快资金回笼;坚持“以收定支、划线管理”原则,优化公司资金使用机制;完善“严格奖罚,精准激励”的考核体系。

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广西分公司基础设施人才

“四子”培养法  

广西分公司系统探索和实施“铺路子、扎台子、压担子、树样子”的“四子”培养法,实现了专业领军人才和业务骨干力量主要依靠自身培养,并向集团内部累计输送人才253名,成为土木公司专业人才的“孵化基地”;培养公司和分公司班子成员30人、中层管理骨干114人,被称为公司的“黄埔军校”。

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土木公司地铁项目

“1266”攻坚党建模式

1个中心_生产经营为中心;2个导向,坚持目标、问题导向;6项措施6项目标:攻坚征地拆迁,将政治优势转化为协调优势,打造民生工程;攻坚敏捷施工,将先进性优势转化为作风优势,打造精品工程;攻坚品牌塑造,将宣传文化优势转化为品牌优势,打造品牌工程;攻坚和谐共建,将群众工作优势转化为环境优势,打造和谐工程;攻坚反腐倡廉,将党风廉政建设优势转化为廉洁行为优势,打造阳光工程;攻坚人才培养,将组织优势转化为人才优势,打造素质工程。

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企业安全生产“三本六化”工作体系

“六化”体系的实践与运用:队伍序列化、人员专职化、标准专业化、沟通信息化、活动精细化、考核系列化;“三本”体系的实践与运用:“本职”安全、“本体”安全、“本质”安全。

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仙洪高速项目

优质高效履约“三零工作法”

为解决仙洪高速项目施工工艺管控、质量管控、材料管控的重难点问题,项目部从管理上挖掘,在技术、质量和物资管理方面总结了一套三“零”工作法,即技术管理“零距离”、质量管理“零缺陷”、材料管理“零损耗”,化解了项目风险,确保了优质履约。

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宋鹏飞项目 “三系统”管理思路

广西分公司通过南湖竹排冲项目的实施,总结出“系统思考(先策划、填空子)、系统推进(定流程、重证据、背合同、拉家常)、系统解决(人才培养、坚持总结、循环有效)”的“三系统”管理之道,解决了公司和项目存在的一些通病问题。

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项目成本分析会开出实效的秘诀

优化流程,增强项目成本分析会的实效性;融合岗位成本责任制,提高项目管理水平;强化钉钉子精神,抓实成本分析会的应用。成效:核心成本管理工具的作用明显,提高了项目成本管理水平,实现了项目降本增效的目的。

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策划牵引全程渗透

促项目降本创效优质履约

策划先行,做好物资设备供方的首次资源配置;因地制宜,推行钢材工厂式集中加工;多管齐下,拓宽混凝土供方选择与供应渠道;灵活创新,多角度打通地材购置通道;全程介入,强化措施费和临建费用管理;定期评比,深化项目施工设备管理。

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“超英廉洁文化示范点”

创建“五字路线图”

“想”抓特点、早筹划、定目标;“说”主动说、专门说、反复说;“干”—强意识、防风险、抓特色;“改”—广测评、重自查、督整改;“提”提品牌、提效益、提氛围。

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长沙县PPP项目“五个三”

项目管理工作法

长沙县PPP项目管理经验:现场生产“三个盯”,大力提高生产力;商务创效“三步走”,内方外圆有成效;资金运转“三大招”,现金正流8000+;人才培养“三个严”,思想引导有保障;项目管理“三坚持”,人人身上扛指标。

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南宁地铁2号线项目

“两型一收”管理思路

南宁地铁的项目管理经验:“两型一收” 服务型:项目部每个层面都要做好相应的服务工作;强势型:管理要有序。所有管理都要围绕项目施工计划展开,不得违背或偏离;收:注重过程控制,工作都时时要有“收尾”,时做时清。

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福州五四路项目

巧破“堵”题的“三场理念”

跑步进场,攻坚“榕城第一堵”;客场当主场,主动履约当先锋;现场当战场,刷新纪录亮品牌。项目1月中标,2月进场,10月1日实现全线通车,8个月内成功破解“榕城第一堵”,创下福州市高架桥建设最快纪录,成功打造为省内履约与标化“双示范”工程。

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土木公司工程总承包项目

设计管理“133”工作法

围绕一个核心、做实三个环节、紧扣三大目标的“133”设计策划工作法,即:以设计管理组为核心,以做实交付标准制定、设计划分界面和招标采购前置三个重要环节,以实现设计进度、设计质量和设计效益三大目标为要务的工作方法。

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投票规则:

此次投票为多选,

最多可选择10项;

结果将作为公司“十大成果”

评选的参考标准之一。



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编辑:余雯琪

审核:陈泓树



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