用持续行动突破成长困境——S成长会2019报名须知
大家好：
由于近期社群人数增长较快，为调控社群规模，确保社群运行质量，自 2019 年 4 月 10 日起，ScalersTalk成长会2019 价格从 2999元 上调至 3999 元。
2019 年已经过去了四分之一，如果还有意向加入社群的小伙伴，请慎重考虑，不要冲动支付。2019 会员有效期仍然到 2019 年 12 月 31 日。当然如果你长期观望，也可以考虑报名 S成长会2020 （预计今年 9 月启动报名）。当然，届时价格仍然会有所调整。
2019 年我们已经带领社群成员在诸多领域开展持续行动，建立了 30 多个行动类小组，以及在 16 个地区和城市建立了线下小组并定期组织线下活动。详情可以关注本号推送的每周社群运行报告。同时，我个人第二本书也会在今年出版上市，今年会有更多机会在全国与大家见面。
从 2019 年 4 月 10 日起，S成长会2019招募细则请以本文版本（v2019.4.10）为准。之前的相关链接内容不再生效。
以下是最新的报名须知。
2018 年 9 月 5 日 12:05，ScalersTalk成长会 2019 社群正式满 1000 人。根据我们招募方案中的规则，S成长会2019 社群成员在满 1000 人后，价格恢复至 2999 元，之前的招募推文中的回馈条款不再有效。感谢各位小伙伴的支持，让我们在 2019 一起持续行动，共同成长！
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大家好，我是 Scalers，《刻意学习》作者，ScalersTalk成长会社群创始人。
从 2018 年 9 月 1 日起，ScalersTalk成长会 2019 年会员资格正式开放申请。
根据惯例，如果你长期关注我，知道我和我的社群在做什么，充分相信我的交付，一直在等待 2019 年社群开放申请，看到这里就可以直接滑到文章底部看价格报名，先把名额占了。
如果你只是因为朋友推荐或者无意看到，但是又不了解我们在做什么，那我就简单介绍一下，试图让你在不费脑力的情况下知道我们在做什么：
一、
我们是谁？
ScalersTalk成长会（简称“成长会”）于 2014 年 10 月成立，是以“年”为周期运行的面向个人成长的持续行动社群。成长会以自然年为一个周期，每年 9 月开启下一年的招募。
成长会发轫于 Scalers 的个人成长初心。2014 年 1 月，Scalers 写下了第一篇文章《[001]2014第一篇：新的开始》，开启了“以输出倒逼输入”的持续行动序幕。
通过每天写作这一件事，持续行动，单点切入，改造生活，以点带面，重塑成长格局，让自己变得更好，是 Scalers 的行动初心。写作启动以后，便一直没有停下，直到今天，依然如此。在每天持续写作的过程中，Scalers 发现自己的生活状态、精神面貌全方位发生了改变。
在 2014 年 10 月，知识付费浪潮到来的前两年，Scalers 创建了国内第一个以“持续行动”为主题的行动付费成长社群“ScalersTalk成长会”。Scalers 的写作一直在继续，到 2016 年 9 月，已经积累 1000 天，完成了三阶持续行动。
在此期间，ScalersTalk成长会也一直成长壮大，并在业内取得一定影响力。每年有上千人参与社群，与 Scalers 共同持续行动，通过扎扎实实地做事情，改变了生活状态。同时，Scalers 在社群领域的实践，也帮助社群内的成员与许多自媒体，通过社群实现了价值变现。
2017 年，Scalers 将这 1000 天持续行动的经验总结，形成《刻意学习》出版。该书上市后，获得市场反响强烈，长销不衰；该书被京东评为2017 年十大励志畅销新书，Scalers 本人也被当当评为 2017 年度影响力新锐作家。
ScalersTalk成长会是国内比较少有的以“持续行动”为主题的社群，在行动方面，成长会践行得非常彻底极致。成长会的许多理念，与市面上的许多社群“讨好群员”的做法截然不同，甚至反其道而行之。例如：
一般社群或者课程都需要安排大咖推荐背书，或者以大咖为卖点，宣称可以提供和大咖的链接机会。在大咖的光环下，会有许多人慕名而来，于是社群一片热闹。
成长会每年的社群招募中，不会以“我们这里大咖多”作为招揽成员的卖点，因为真正的成长，是一个自我训练的过程，这其中要经历的磨难，往往需要每个个体独自面对，大咖无法替你消解。
Scalers 与业内许多前辈、大咖都保持良好的沟通，但是以“持续行动”的角度来看，在成长者行动量不够、能力没有提升、亟需打基础的时候，与一群大咖在社群相互寒暄，不如一个在行动上和你同频、与你互补、相互借鉴的同伴砥砺前行。
持续行动是自我赋能的过程，当你自己本领增强了，行动量到位了，自然就有能量场，自然可以“招蜂引蝶”。成长会不以大咖为卖点，不引导成员形成对大咖的盲目膜拜；但是有趣的是，成长会里大咖也不少，每年都会有大咖潜伏到社群中，学习成长会的社群运营模式。
在很多市面上的社群运营课程会谈到，考核社群运营的很重要的一个指标，就是看社群在某一段时间内有多少人在聊天，有多高活跃度。这样一来，一个社群的聊天框便成为所有信息集散的场所，一天刷出 10000 条信息，在信息爆炸时代，让人倍感焦虑。
我们认为如果你是一个持续行动的人，并不需要依靠一个社群的聊天框来获得人生启发；同样，如果一个社群是好社群，也不需要依赖一个聊天框才能完成社群价值的传递。
我们有更高的认知格局，更全面的看法。成长会提供了多种方式让社群成员产生连接、让信息分层分组流通。再退一步，我们更看重每个成员将持续行动的理念应用到生活中，在每天的工作学习中扎扎实实地做一些事情，在这个基础上，社群成员的链接才是真正有效的链接。
一个好的社群不应该活在未读消息列表中，而应该活在社群成员的心智脑海中。成长会自 2017 年起，就已经启动了大群禁言制度，成长会的运营并不依靠一群人对着聊天框表演，不靠戏精来润滑社群关系，靠的是每一个社群成员，为自己的成长持续行动。只有持续行动的人，才能涌现出持久、高能的气场，带动和影响更多人的行动。
从本质上讲，社群可以成为一个封闭洗脑的场所。在社群中，群主可以专门制造内容、专门制造社交关系，创造各种“拟态环境”，向群成员灌输理念。目前社群最广泛的应用场景其实是社群营销。社群营销的本质就是利用社群的封闭环境，推动成员交易，同时创造条件诱导成员贡献自己的社交关系，把商品与服务信息在社群成员的朋友圈等社交媒体上推广，达成增加销量的目的。
如果我们做商业，把产品卖给更多人，做社群营销符合我们的利益。但是如果我们做个人的行动与成长进步，那我们首先应该专注的是，有没有采取实质的行动，有没有实现真正的变化，而这些和营销并没有那么大的关系。
过去五年，成长会一直在社群营销上保持克制，没有做分销，没有搞裂变，社群成员却愿意自发做口碑传播，或者发生了改变引发周围朋友好奇产生被动传播。这样团结到的人，是一群真正为成长付出行动的持续行动者。
从以上三个例子，相信你能感受到，我们的社群调性还是非常有特色的。那这些背后支撑的是什么呢？那就是我们扎实的行动。
二、
2018 年，我们在做什么？
成长会的理念其实非常简单，就是“持续行动+刻意学习”。就是这简单的 8 个字，可以解决大多数人的大多数成长问题。但是很多时候，真传一句话，假传万卷书。由于传播媒体的干扰，很多人无法真正领会到这句简单道理背后的深刻含义，反而到处去寻找秘籍与法门，缘木求鱼，既损失了金钱，又浪费了时间。
我们多年持续行动的经验表明，如果你能采取最扎实的行动，注重日积月累的效果，不畏艰难，你的成长进步，反而会不可思议的好，变化的速度，反而会不可思议的快。在这个过程中，你会通过做事发现自己从来没有注意到的真实一面，会意识到以前只是浮在表面，假学习，真放水。通过持续行动，你也会重新发现自己的人生方向，明确自己的奋斗理想。
这些变化在过去五年已经被大量见证了。通过持续行动，有的人走出焦虑破解抑郁，有的人找到了奋斗方向，有的人成功保研升学，有的人升职加薪赚到更多钱，有的人重拾生活信心，有的人治好失眠，有的人写下几万字的读书笔记并掌握读书的精要，有的人瘦下十几斤，还有人脱单了……（参见文末反馈摘录）
我们相信，只有持续做事才能让你发现真实，其他的只是假象。被动的输入只能带给你一时的快感，真实的改变只能来自扎扎实实地行动。所有美好的未来都是从行动中生长出来的，而不是他人灌输出来的。
2018 年，我们做了什么？
2018 年，我带着社群成员，读完了《大脑的未来》《资本论》《传播学教程》《大众传播理论：范式与流派》《今日简史》等作品。
我们采取的是慢速阅读的方式，每天一小时，一点点推进，就把像《资本论》这种 1700 页的大部头读完了。
在成长会里，最普遍的风格就是，同样一件事情，你做我也做，我们一起做。你早起，我也早起，你读书，我也读书，没有半点虚假招式。大家一起持续行动，才知道谁是真货谁是水货。
只要你能跟着不掉队，自然能做到很多你以前认为不可能的事情，而且你在循序渐进的过程中，你甚至都没有意识到，你已经正在攻克难关。不过过程往往更曲折，一起走下去，一开始都很好，渐渐地，就会发现，我就看着你放水，一轮又一轮，看着你放弃，一波又一波。
在 2018 年，我带着成长会 2018 的小伙伴，一起完成了财报的读书学习《“财报与财富”专题读书活动启动 | 早起读书现学现卖第 6 期》。在 2019 年的股票牛市中，已经有人赚到了十年会费。
在 2019 年，我们进入了心理学的学习《学“硬核知识”，啃“超大部头”——2019年“心理学”专题读书活动启动》。
“持续行动+刻意学习”的双系统理论来源于 Scalers 本人的行动总结。在 2018 年，我用了 12 次大课与 12 次答疑近 60 课时的时间，帮助成长会成员建立了对这套方法论的认知。
之后我们把这套理论用在英语学习的领域上。在成长会，我们建立了“从英语初阶到同声传译”训练体系，不管你的英语是何种水平，都可以找到适合训练的小组，落地实践这套体系。
2018 年我们在全国各大城市建立了线下小组，每周都有各个地区小组举行线下活动。线下活动已经实现常态化，定期会有小组成员在线下见面，建立更深度的链接。同时，我也不定期出席各地线下活动，成社群小伙伴面对面一起玩。
三、
2019 年，我们打算做什么？
成长会 2019 年的主题是“用持续行动突破成长困境”。
我们成长会 2018 年的主题是“持续行动，为三年后的自己，扎心地做点事”，如果你在 2018 年为自己扎心做事，在行进的道路上，往往会不知不觉陷入到许多困境中。面对这些成长困境，就让我们用持续行动来突破吧！
再回顾一下，成长会 2015 年的主题是，“让2015见证我们共同成长”、2016 年的主题是“做能说会写的持续行动者”， 2017 年的主题是，“持续能力训练：持续输入，持续输出，持续行动”，2018 年主题是“持续行动，为三年后的自己，扎心地做点事情”。
2019 年，成长会重点有以下工作：
2019 年成长会，将继续保持每 2 周一次成长大课、一次问题答疑的节奏（各 2 小时），通过 24 节课程的方式，引导社群成员建立自己的理论体系。
为什么我一直强调理论体系？因为信息技术越发达，人们的认知越容易受到干扰，而只有建立起自己认知世界的方式，并且持续完善，才能获得真正成长。
Scalers 的成长课只讲最纯粹的关于成长和进步的思考与践行总结 ，关于成长、行动系统、学习系统、输出倒逼输入、1000 天持续行动、双系统在英语学习中的应用等。这些内容是最新最前沿的思考，而且在社群外部，因为时间限制，根本无法全面深入分享；只有在自己的社群，才能展开来讲透了。你将会在这些成长课中，体会到极其通透的思考。
2019 年成长会，将会重点带领社群成员一起早起读书。我们既然能把《资本论》这种难度与厚度的作品读完，读其他大部头，也要有信心。2019 年，你可以跟着我一点点，通过读不同领域的经典作品的方式，把领域知识连接起来。你会通过这一年的持续行动，看到你自己身上的显著变化。至于不会读书的问题，可以通过持续行动的方式“暴力破解”，不信就治给你看。
成长会最有竞争力的一点是，构建了一个社群生态，所吸引到的人都是认同 Scalers “持续行动”的理念，且具备较强的学习能力、较高的认知水准以及积极进取的心态。这些人团结在一起，分散在不同的社群小组展开行动，用实际行动促进自我提升。
“从英语初阶到同声传译”是成长会的金牌项目，在 2019 年会继续深耕，通过语言切入认知、切入成长进步的变革。2018 年我们见证了许多成长会成员在英语方面的进步，2019 年相信也可以帮你全方面提升英语水平。
作为成长会成员，除了可以免费拥有 50 小时的课时以外，成长会内设的以下社群或者训练活动，可以免费参加，数量不限（括号内表示单独对外开放的价格）：
(a) ScalersTalk早起读书现学现卖 2019 年全年各期活动（单期价格 899 元）
(b) ScalersTalk笔译小组 2019 年全年各期 CATTI 笔译训练营活动（单期价格 300 元）
(c) ScalersTalk口译基础小组 2019 全年各期活动（单期价格 300 元）
(d) ScalersTalk听力训练营下的零阶段和狂练小组 2019 年全年各期活动（单期价格 300 元）
(e) ScalersTalk瘦下来小组 2019 年全年各期活动（单期价格 300 元）
(f) ScalersTalk新概念朗读训练营 2019 年全年各期活动（暂不对外开放）
(g) ScalersTalk成长会内部设立的行业、地区等其他主题小组等（不对外开放）
2019 年我计划出版第二部作品（2019年4月已经完稿），并且选择合适的时间，在全国各地开展线下签售活动。在 2019 年，相信我们会有线下见面的机会，到时候你可以把你行动收获，当面告诉我。
到 2019 年，成长会就运行到第 6 个年头，积累了大量的个人成长案例与丰富的实践经验，已经涌现成社群生态体系了。你在这里的体会和收获其实不会纯粹来自于我个人的交付，更多会来自于进入这个社群的成员、社群的氛围带给你的启发与惊喜。这是一个复杂系统，你会找到你自己的成长力量所在。
四、
成长会 2019 的价格与进入要求
成长会运行五年以来，服务的会员近 5000 名。这些小伙伴加入成长会的动机各有不同。有的是因为想听到我的授课而付费加入，有的因为对各种各样的社群小组感兴趣，有的是为了结识不同行业的朋友，还有的其实就是为了观察我怎么做社群。这就是一个社群生态的价值，不同的人可以从中得到自己想要的。
那成长会 2019 社群要怎么定价？这就成了一个科学计算的问题，我们来算一笔账：
(1) 目前我的在行咨询报价是一小时 1000 元，我们以这个价格来计算授课价值。成长会一年至少会有 50 小时的授课内容，而且，允许社群成员提出定制化的问题，会在答疑课给予解答。如果按一小时 1000 元计算，50 小时的价格是50*1000 = 5 万元。
(2) 成长会也有各种各样的训练小组，这些小组目前也是以付费的形式开放，目前以每个小组一年举行 5 期活动，每期费用 300 元计算，如果你一年跟一个小组学习训练，费用是 1500 元，如果你把目前成长会小组都加一遍，我们以 6 个小组计算，总费用 1500*6 = 9000 元。
(3) 还有其他社群里的各种福利、职业与商业机会所带来的收益，这些先不计算。
单纯从成长大课以及社群训练营小组来看，你需要花费差不多 6 万元，我把成长会的会费定价在一年 5000 元，也算合理。何况现在已经有许多社群的价格早已超过了 5000 元，而且时间往往只有半年或者更短。更短意味着更快的周转，可以招更多的人，不用花费更多的时间。
但是我仍然不愿意定高价，为什么？首先成长是慢过程，一年只是开始，往往需要三五年才能看到迹象；其次，我提供了高价值的交付，收的却是偏低的价格，剩下的溢价就是我的口碑。有许多成长会小伙伴主动向周围朋友推介，无所不用其极，这些就是我的群众基础。
我做了一个决定：
2019 年 ScalersTalk成长会的价格是 3999 元。
进入要求（请认真阅读，如果不认可，请不要参加）：
1. 我要求你是一个具有独立意志、独立心智的人，能够为自己的决策做决定，能够阅读本篇所有的文字，在充分了解的基础上做出决定。如果你是一个需要其他人安慰、诱导甚至哄骗才能做出决定的人，你不适合我们的社群，因为这样你不会有什么成长，也最好不要追求进步，反而更容易幸福。
2. 加入成长会社群不是学习消费行为，也不是知识付费，而是学习投入行为。我在社群里会有严格的要求，如果你选择开始行动了，就要按照要求来做；我不会按照社会的世俗套路与你虚与委蛇；我不会因为你付了钱，就把你当大爷来伺候；如果你做的不对，我会直接批评你；如果你做的好，我也会给你鼓励。
3. 如果你想成长，就不能怕苦也不能怕累。我认为，一个人如果既怕苦又怕累，除了适合被人骗，被割韭菜，不适合做任何事情。成长会团结到的人都是能吃苦能战斗的，这在这个社会上本来就是少数人。只有能战斗的人，才有进步的可能。我不会给你倡导什么轻松快乐的进步方法，我认为这些是骗人的游戏。
4. 社群一经付费进入以后，不再退费。请在决策时慎重考虑，担当自己的选择，不要头脑发热。如果你报名参与，我会默认你已经读完并且接受了本文的条款。如果你无法接受本条款，请你不要付款参与，这样我们彼此不认识对方，也能留一个路人的中性印象。
5. 如果你拿不定主意，可以选择继续观望。我们每一年的社群都会有观望很多年最后加入的， 2018 成长会还有从 2014 年起观望五年加入的。但是我需要告诉你的，但凡选择先观望，最后还是加入的人，无一例外都后悔没有早点来。这就是开始成长的迹象，只要你开始成长，你就一定会后悔为什么没有早点做些事情。所以要么你就彻底断了念想，要么你就早点行动，无论哪种情况，都会比犹豫好。
社群是一群人要通过精神相互连接相互感染的，所以每年我总是不厌其烦地强调这些规则。做一个成长社群，就像要用一年的时间去结交一群朋友一样，我们对朋友的选择还是要苛刻一点，这样我们的相互进步才有更大的想象空间。
其他重要细节：
1. 2019 年成长会会员资格以自然年计算，从 2019 年 1 月 1 日到 2019 年 12 月 31 日，不论加入时间早晚，均到 2019 年 12 月 31 日为止。
2. 2019 年成长会从 2019 年 1 月 1 日起正式运营，各项会员权利自 2019 年 1 月 1 日起生效。
3. 如果社群人数增长速度过快，社群价格会继续上涨，保持在千人规模比较合适。
五、
成长会 2019 报名方式
如果你想明白了，决策好了，根据以下顺序操作报名即可：
(1) 请用支付宝或者微信扫以下二维码付费
(2) 将带有订单号的界面截图
(3) 将截图发到以下任意一个号（挑一个就行，不需要重复发），等待邀请即可
微信号 ascalers 或 scalerstalker
QQ号 2109723514
(4) 价格： 3999 元。
支付宝不会扫码的就在支付宝输入账号ScalersTalk[at]gmail[dot]com（[at] 替换成 @，[dot] 替换成实心句号）亦可。
六、
问答
1. 根据以往经验，什么样的人参加成长会？
答：成长会包含各年龄阶层，因为持续行动理念几乎适用于所有年龄，下至初中生高中生，上至大学生、研究生、博士生，以及工作十年以上的都有；同时也涉及各位行业。有妈妈给自己上一年级的孩子报名，有哥哥给妹妹报名，有老公给老婆报名，有女朋友给男朋友报名……不过成长会历来女性偏多，大概占70%。成长会成员的行业也多种多样，根据以往数据，约30%是大学生，其余为职场人士。但是有一个共同点，我们真的是会为了成长，做很多事情的 。
2. 英语基础不好，为了学英语，可以参加成长会吗？
答：可以的，成长会有很多英语训练小组，从最基础的新概念一到同声传译，可以选择适合你水平的小组参加。我们提供的其实是持续行动的理论体系，英语只是其中一个案例而已，你相信你在这里可以得到更多的东西。
3. 不学英语，可以参加成长会吗？
答：也可以的，因为成长会的创始人Scalers是一个涉及领域较多的人，除了英语之外，在持续行动、自媒体写作、社群运营甚至区块链方面，仍然可以提供比较多的经验价值。而且最关键在于，Scalers本身是IT行业从业。成长会的大课主要是在认知方面提供重要的启发和参考，同时社群的目的是为了提供一个持续行动的训练环境。群主的水平如何，从他一直以来的文章就可以看出来。
4. 我要考研，能不能参加成长会？
答：我们不提供直接的考研培训，但是持续行动的精神可以照亮很多人考研成功的道路。在“持续力”公众号历史文章中搜索“考研”“保研”可以看到一大波相关文章。如果你想接受一些行动的熏陶，可以来参加。但是注意自己的时间，你不一定要参加小组的行动，把握好复习进度。
5. 你们的社群和培训班有什么区别？
答：我们和培训班没有什么关系。如果你觉得我们哪个地方像培训班，我们可以改。
6. 你们的社群到底是干什么的，我怎么看不懂？
答：请自行通过阅读本文搞懂，否则我们社群不适合您。
7. 有没有一些成长会成员的感悟或者反馈？
答：请阅读以下两篇文章，里面有成长会部分成员行动反馈：
经济低迷时，更要为自己的进步投入心力！
持续行动，刻意学习，期待和你一起在 2019，写下共同记忆！
本活动最终解释权归 Scalers 所有。
持 续 力
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ScalersTalk成长会是由Scalers发起的社群生态体系，专注1000天以上的“N阶持续行动理论体系与能力构建”，以“从英语初阶到同声传译全栈解决方案”为特色，以“持续输入输出训练实践拓宽认知边界”为导向。
微信公众号 l 持续力
新 浪 微 博 l @Scalers
网 站 l ScalersTalk.com
开 放 社 群 l 100小时训练QQ群 456036104
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