张强离任执行董事，阿里影业的人事调整可能刚刚开始

战略转型带来的人事调整可能只是刚刚开始。

作者 | 秦泉

6月23日下午，阿里影业发布公告，宣布自即日起，公司执行董事张强因内部工作调动原因已辞任执行董事，同日发布的另一则公告则宣布，阿里影业进行了董事会改选，张强同时也不再担任董事会执行委员会成员。

而就在几天前，阿里影业副总裁杨磊也通过朋友圈宣布被调回集团，他的职务由原阿里公众与客户沟通部总经理周桓接替。

俞永福与新阿里影业

2017年6月18日，俞永福在上海电影节发表演讲

2016年12月5日，阿里影业发布公告称，阿里影业董事长俞永福将兼任CEO。早在此时，业内就有强将离任的传言。

俞永福带来了阿里影业的新定位。此前，阿里影业将公司定位为互联网娱乐生态的构建者。2014年3月，阿里巴巴集团入主文化中国集团后更名“阿里影业”。2015年4月8日，阿里巴巴集团建议将集团旗下淘宝电影票和娱乐宝资产注入阿里影业。

而在今年上海电影节期间，俞永福宣布了构建电影行业内的新基础设施这一新目标。这被看作是对以往阿里影业战略思路的深度调整。

张强没有现身本届上海电影节。张强是一位拥有20多年经验的资深电影业内人士，2014年从中影集团辞职，出任阿里影业CEO。张强此前的履历还包括北京紫禁城影业有限责任公司董事长兼总经理，北京电视台副总编辑，以及中国电影股份有限公司董事副总经理等。

事实上，张强担任CEO期间，阿里影业的业绩对比其他互联网巨头的电影业务算不上亮眼。2016年，也就是阿里影业的第三年成绩也只能用“喜忧参半”来概括。

归功于淘票票、粤科软件为代表的互联网宣传发行业务的增长，阿里影业整体收入达到9.05亿元，同比增幅高达234%。与此同时，第一部主控的电影《摆渡人》在票房不及预期，对于淘票票的投入加上持续地对外投资，公司整体上仍然亏损了9.59亿。

同样，阿里影业成立的第三年才推出了主控项目《摆渡人》，这离阿里影业收购文化中国并改名为阿里影业时，马云的预期为每年投资或制作8到10部的电影有着巨大的落差。

业务变革与人事调整

加入阿里影业三年后，张强不再担任执行董事

实际上，在俞永福入主前后，阿里影业就已经有过一轮人事变动。彼时原CEO张强和原总裁张蔚转任联席总裁，向俞永福直接汇报。目前张蔚仍继续担任联席总裁一职。

而2015年8月进入阿里影业担任首席运营官的邓康明，则在俞永福到来两周前，宣布因内部工作调动原因，辞任公司执行董事及不再担任公司执行委员会成员。邓康明此前曾任阿里巴巴资深副总裁。

对于阿里影业，人事调整可能只是刚刚开始。一方面，此前阿里巴巴曾有过多次大举并购，更换管理层可说是常态。

更为重要的是，上影节期间俞永福宣布的“新基础设施公司”新定位，势必将带来一系列调整，不难猜测最具象的“新基础设施”战略的载体将是淘票票以及未来可能出现的类淘票票公司。

“我们在加快整个购票平台在淘票票上的内容化和社区化，用户的需求还是电影，电影之上我们通过在线服务平台还能做什么，至于具体的产品形态，还是需要保密的，我们在过程之中。但是方向你大致能够理解，不仅仅是购票。”俞永福当时对《三声》说。

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