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【学】一局先锋丨开拓市场的“拼命三郎”——严强

2016-08-29 中建一局集团有限公司北京分公司

一局先锋人物

严强

中建一局北京分公司 第一大项目部总经理




       
严强,2013年加入中建一局北京公司,从组建山东营销经理部,到负责山东区域11个项目部的管理工作,优质高效履约,累计完成合同额70亿元,人均产值超360万元。坚持绿色、文明、安全施工,不断加大转型创新力度,提升核心竞争力,创一流业绩,勇当创新先锋,用激情和智慧开启了公司在山东区域发展的新局面。











奋力开拓市场,稳步推进区域布局



     
2015年春节期间,与公司立下军令状,必拿中粮朗云项目,顶着巨大的压力,带领投标组不眠不休108个小时(困急只在车上趴一会,饿了啃面包),压倒原战略合作伙伴等19家单位,通过公开竞标方式中标,开启了与中粮集团在高端地产项目领域的成功合作,巩固了公司重点战略客户;迎难而上接到中化弘润油库扩建项目,填补了公司石化类项目的业绩空白;以山东市场为核心,逐步开拓四川、江苏市场。




品质筑造品牌,满意赢得美誉

  

       坚持绿色、文明、安全施工,不断加大转型创新力度,提升核心竞争能力。所有项目树立全员质量意识,以创优为总目标。在狠抓施工生产的同时,狠抓过程管理,确保每个分部、分项工程和每道工序都能实现“过程精品”的承诺,使得业主满意,引来政府等各方关注,成为社会各界接踵而来的观摩工地。




       
所辖多个项目获得“省级安全文明样板工地、中建一局CI示范奖、北京市工程建设优秀质量管理小组一等奖、2016年度全国工程建设优秀质量管理小组二等奖”等权威奖项。





责任为先,加强思想引领



      开展“创先争优”、创新“两学一做”学习方式,塑造廉洁从业环境,从源头消除“四风”问题滋生土壤;积极宣贯“一家人”理念,多细致化地开展思想政治工作,塑造无障碍沟通的环境,使员工积极向上精神面貌;


     
为员工过生日,对工作生活中遇到困难的职工及时送去温暖,丰富活动载体,关心和服务职工日常化,员工幸福指数不断提高。


      践行先锋文化,提升企业社会形象


      在公司的支持下,勇谋善为的他凝聚了一支团结奋进、荣辱与共的团队,获得2015年度中建一局北京公司先进集体、2016年度优秀党支部;带领团队始终走在市场转变前列,市场规模逐渐扩大;积极响应地区社会活动,发起“2015植树节山东在行动”等活动;作为唯一央企代表参加了山东省第二届海岸线城市产业布局与空间协调发展暨中韩自贸区地方经济合作示范区发展研讨会,被中韩两国30余家媒体报道,有效借助外宣力量,提高品牌美誉度。




       二十年追潮逐梦,二十年不懈追求。严强将携手第一大项目部团队以集团“1135”战略体系为引领,开拓创新、努力做到“干一项工程,创一块牌子,交一方朋友,拓一片市场,出一批人才”,为公司发展壮大添砖加瓦!




图文编辑: 邱晔 张杰


       一局北京故事,精彩一扫无遗!






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