来源：藏东人社、悦享拉萨
主编：顾万全
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昌都市消防救援支队2023年面向全市公开招聘政府专职消防员的公告
根据西藏自治区消防救援总队、西藏自治区人力资源和社会保障厅、西藏自治区财政厅联合印发的《关于做好全区消防救援队伍政府专职消防员编配招收工作的通知》精神，结合昌都市消防救援队伍实际，经研究决定，面向全市公开招聘政府专职消防员89人，其中灭火救援人员69人、消防车驾驶员20人（全部为男性）；现将有关事宜公告如下：
一、招聘原则（一）招聘工作严格遵守相关法律法规，坚持公平公开、平等竞争、选拔人才、择优录用的原则。（二）本次招聘的政府专职消防员和消防车驾驶员，按照“按籍按需定向招录”的方式进行，特殊情况下报考人员需“服从调剂”，不服从“调剂”的视为自动放弃聘用资格。（三）本次招聘实行“考核积分制”，按照成绩由高到低排序、择优聘用。（评分细则详见附件一）
二、招录计划
三、招聘条件1.具有昌都户籍或持有昌都市各县（区）居住证人员。2.具有高中及同等以上学历。3.身体条件符合《应征公民体格检查标准》。4.征信信息良好，本人及直系亲属无刑事犯罪或治安处罚记录。5.遵守国家法律法规，拥护中国共产党领导；不信仰宗教，政治审查合格；身心健康、品德良好，志愿献身消防救援事业，具有较强的事业心和责任感。6.应聘“灭火救援人员”岗位年龄为18—22周岁（2001年9月1日至2005年9月1日出生）；具有大学专科以上学历、军队退役士兵、消防救援队伍退出人员、昌都市“三支一扶和青年志愿者”年龄放宽到26周岁（1997年9月1日以后出生）。7.应聘“消防车驾驶员”岗位必须持有B1以上驾驶证；具备专业驾驶技巧和基本的车辆故障判断能力，熟知车辆驾驶相关知识和法律，熟悉年检、保险办理等流程，无车辆驾驶安全责任事故，无交通犯罪记录，驾驶证连续3个记分周期没有记满12分；年龄要求为：持有B1驾驶证人员年龄不超过28周岁（1995年9月1日以后出生）；持有A2以上驾驶证人员年龄不超过30周岁（1993年9月1日以后出生）。
有下列情形之一的，以综合成绩“加分”方式优先聘用。1.退役军人、国家综合性消防救援队伍正常退出人员。2.具有全日制大专以上学历人员。3.持有A2以上驾驶证人员。4.昌都市“三支一扶”、备案的“志愿者”人员。（加分细则见附件一）
四、招聘程序此次政府专职消防员招聘程序为：报名—资格审查—政治审查—心理测试—体格检查—体能和岗位适应性测试—面试—公示；应聘“消防车驾驶员”岗位的人员，体能测试标准另行规定，岗位适应性测试以“驾驶技术考核”方式进行。（一）报名。（2023年7月11日10时至7月25日18时止）1.报名地点：户籍所在县（区）消防救援大队；应聘“支队本级”灭火救援人员和消防车驾驶员岗位的在卡若区消防救援大队报名。2.携带资料：①本人身份证或居住证、户口本原件；不接受任何证明性材料。②本人最高学历毕业证或学籍信息原件；本人驾驶证、职业资格证、技术等级证书等。③个人征信报告（明细版）。④军队和消防救援队伍退出人员，携带退役、退出证件原件。（有立功受奖情况的需携带证明性材料）⑤本人近期免冠1寸蓝底照片3张。
（二）资格审查。报名结束后，昌都市消防救援支队会同市人社局、公安局、教育局、退役军人事务局等部门，对应聘人员提供资料进行集中审核；符合招聘条件人员进入下一招聘环节；对不符合招聘条件、资料提交不齐全的应聘人员，以电话、手机短信、当面或书面方式回复告知。（应聘人员需24小时保持电话畅通）备注：“资格审查”贯穿整个招录程序和入职培训，如发现材料不实、弄虚作假、违法违规情况，在立即取消应聘资格基础上，视情追究法律责任。
（三）政治审查。通过“资格审查”的应聘人员，参加“政治审查”；方法为：应聘人员填写《昌都市消防救援支队政府专职消防员招聘政治审查表》后，自行到户籍或居住证所在地村（居）委会、派出所、公安局进行政治审查，在规定时间内将表格上交报名地点。（具体时间另行通知）备注：逾期未上交“政审表”的应聘人员，视为自动放弃招聘资格；政治审查“不合格”的应聘人员直接淘汰；以上两种情况均不进入下一招录程序。
（四）心理测评。通过“政治审查”的应聘人员，参加心理测评。（具体时间、地点以电话通知为准）备注：心理测评为“心理测评系统”现场评判“合格”与“不合格”，每人仅有1次机会，测评为“不合格”人员直接淘汰，不进入下一招录程序。
（五）体格检查。通过“心理测评”的应聘人员，参加统一组织的体格检查。（具体时间、地点以电话通知为准）备注：体检参照《应征公民体格检查标准》执行，体检“不合格”应聘人员直接淘汰，不进入下一招录程序。
（六）体能和岗位适应性测试。通过“体格检查”的应聘人员，参加体能和岗位适应性测试。（具体时间、地点以电话通知为准）
备注：①体能测试按照《昌都市消防救援支队2023年公开招聘政府专职消防员“体能和岗位适应性测试”操作规程及评判细则》执行。（详见附件二）②体能测试单项成绩为“0”或总成绩低于60分的应聘人员直接淘汰，不进入下一招录程序。③应聘“消防车驾驶员”岗位人员体能和岗位适应性测试单独组织。（七）面试。通过“体能和岗位适应性测试”的应聘人员，参加“面试”环节。（具体时间、地点以电话通知为准）
备注：①参加面试人员数量，根据“综合成绩”排名人数与招聘人数2：1的比例确定。②面试以现场问答、情景模拟应变方式进行，考核应聘人员形象气质、谈吐举止、对消防救援工作的认知、综合反应能力等素质。③面试实行百分制，当场打分，低于60分应聘人员，直接淘汰、不予录用。
五、公示及录用（一）公示。1.公示人员名单：根据应聘人员志愿填报的“应聘单位”情况，结合该单位“竞聘人员”综合成绩进行排名确定拟录用人员，如拟聘用人员中有自愿放弃聘用资格或其他不能招聘的情况，按综合成绩排名顺序进行补录。2.公示线下（线上）发布点：各县（区）消防救援大队，“藏东人社”和“西藏昌都消防”微信公众号；公示时间5日。3.公示前，将组织拟聘用人员签订入队承诺书，拒不签订承诺书的取消聘用。
（二）岗前培训。1.新聘用的政府专职消防员集中参加支队统一组织的岗前培训；并于2023年8月31日上午10时，到昌都市卡若区城关镇新城联络路南段消防特勤站报到；逾期未报到人员视为自动放弃聘用资格。（携带物品另行通知）2.岗前培训时间为：2023年9月1日至12月30日。3.岗前培训期间，若有违法违纪行为或自愿退出消防救援队伍情况予以辞退；新聘用的政府专职消防员入职训练合格后，分配到各县级执勤单位，签订为期1年正式合同。
六、薪酬待遇和保障1.新聘用的政府专职消防员应发工资标准为7000元—7500元之间；扣除“五险一金”个人缴存部分后，预计实发工资为6000元—6700元之间。2.在岗前培训期间（试用期），发放基础工资为3681元。3.通过岗前培训（试用期）的合格人员，在分配至定向聘用单位后，工资、住宿、被装、伙食等由所在县（区）用人单位参照本单位现行政府专职消防员保障标准全额保障。4.在工作期间，政府专职消防队员实行24小时备勤工作制度；每年享受1个月带薪休假，日常轮休、请假等事项按昌都市消防救援队伍其它规定执行。
七、其它有关事项1.本次政府专职消防员招聘工作，坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会监督的原则。2.凡在规定时间内，未参加资格审查、政治审查、心理测试、体格检查、体能和岗位适应性测试、面试中任意一项者均视为自动放弃招聘资格。3.本次公开招聘政府专职消防员，不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班，不收取任何费用，谨防上当受骗。4.以上“公告”内容，由昌都市消防救援支队政府专职消防员招录办公室负责解释，未尽事宜另行通知通告。
咨询电话：08954926011 举报投诉电话：08954926021
特此公告。
附件：1.昌都市消防救援支队2023年公开招聘政府专职消防员评分和加分细则
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2.昌都市消防救援支队2023年公开招聘政府专职消防员“体能和岗位适应性测试”操作规程及评判细则
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昌都市消防救援支队2023年7月10日
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来源：藏东人社、悦享拉萨
主编：顾万全
编审：侯广臣
编辑：索朗央宗