法国精英之路: 拼爹从名校开始
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“遍身罗绮者，不是养蚕人”这句宋代张瑜的《蚕妇》一语道出了达官贵人高高在上的情景。放眼法国政坛与商界，上流家庭子女越来越多。法国官员是否也高高在上，不知民间疾苦？商界巨头是否也定向选拔，论其门第出身？想进精英学校，是否也需要“拼爹”？今年是法国国家行政学院 (ENA) 成立70周年。这所学校所引出的法国社会现状再度成为舆论焦点。
法国国家行政学院 (ENA) 成立于1945年，和巴黎HEC商学院、巴黎政治学院并称为法国政经界的摇篮。几乎所有法国的高级行政人员和商业精英都来自这三所学校。而国家行政学院每年招收的学生更是屈指可数。2015年，有1517人竞争90个学位。学生能在此毕业，就相当于得到了通往法国政经界高层的有力“敲门砖”。
在法国政府里，不少人来自国家行政学院。法国现任总统奥朗德和现任能源环境部长塞格琳·罗亚尔 (Ségolène Royal) 就是在ENA相识相恋的，罗亚尔曾在2007年总统大选中败给萨科齐。
除了他们，前总统希拉克，还有德斯坦总统均出身该校。法国前总理德维尔潘，法国苏伊士燃气集团总裁Jean-François Cirelli，法国国营铁路总裁Guillaume Pepy，法国兴业银行总裁Frédéric Oudéa，安盛保险集团 (AXA) 总裁Henride Castries等均在该校就读过。可以说，国家行政学院出身的校友，掌控着法国的政经命脉。
在不少平民眼里，从国家行政学院 (ENA) 毕业的学生们都带着一种高傲的气质。一方面是平民觉得“天高皇帝远”；另一方面，能进入这所学校的大部分学生家境非但不糟糕，而且来自于法国上流阶层。
据法媒统计，1950年时，国家行政学院中有45%学生的父亲受过高等教育，而且父亲们担任“上流”职业，比如学者、艺术家、律师、医生或商人等。到了今天，拥有这类父亲的学生比例增加到了70%。家境较好的学生能负担得起诸如巴黎政治学院、国家行政学院或HEC商学院的高昂学费，他们毕业之后更容易在各大金融或政府机构里找到一份待遇优厚且体面的职业。
另外，在法国招聘公务员时还有一次“内部选拔”。此类选拔中，应聘者的家庭背景五花八门。但是，“那些‘出身贵族’的学生和其他学生是从来不会混在一起的。” ENA的前毕业生Hervé Hague讽刺道，“人们认为他们高傲也不是没有来由的。”
在法国，不少精英学院的毕业生在毕业后直接进入政府工作。《巴黎人报》对此刊文认为，当今在法国参议院和众议院中代表人民的议员早已和人民脱节，所谓的“职业官僚”和专家治国论可以说是政客远离百姓而说出的“陈词滥调”。
法国社会党女政客Michèle Delaunay在她的博客中写道“今天的各类政策从不结合实际情况，他们 (这些官员) 太早进入官场，从没离开过体制。”“这些从没有下过基层的官员提出了越来越多的提案，能提出这些提案说明他们根本不了解今天法国面临的问题。”
法国的精英教学体系早在半个世纪前就受到了法国知识界的批评。早在1964年，法国知名社会学家皮埃尔·布迪厄就在他的著作《继承人、大学生和文化》中批判了法国的精英学校制度，其中就包括国家行政学院。
他认为，法国的精英学校日渐被法国上流文化阶层圈子内的子女所垄断。他还在书中提到，这种以笔墨功夫选拔精英，而不是以技能选拔精英的模式，会破坏此类学校的民主选拔制度。
另据统计，法国现今议会中只有2.6%的议员来自工薪阶层或工人阶层，但这两类人在法国的就业人口中占据了50.2%。法国的民主制度是否还能代表广大人民的利益？
2014年10月，在法国石油巨头道达尔集团总裁克里斯多夫 (Christophe de Margerie) 在飞机失事身亡的两天后，道达尔集团迅速公布了继任者的名字——帕特里克·普亚尼 (Patrick Pouyanné)，此人是道达尔集团化学精炼部门的高管。他的履历和法国40大上市企业的总裁们没什么区别：法国人，中年男子，精英学校毕业。
Patrick Pouyanné代表了法国大企业高管的“典型形象”
帕特里克的履历是代表法国大企业高管现状的一个活生生的例子，他生于1963年，出身于精英学校“巴黎综合理工学院”，还有矿业工程师学位，而他的履历在法国大企业老板里并不是个例。这就是我们要说的潜规则——想在法国成为过五关斩六将的“人上人”，要过哪几关？
法国《世界报》盘点了近一年来法国40大上市企业总裁的履历。在法国CAC40的企业中，没有女性总裁。在2016年，将有一名女性Isabelle Kocher接替法国苏伊士燃气集团的现任总裁Gérard Mestrallet。这将是法国40人总裁俱乐部里30年来出现的第一位女性。
苏伊士燃气集团将迎来一位女总裁Isabelle Kocher
她将打破法国40大上市企业目前都被男性垄断的局面
虽然目前法国40大上市企业中依然没有女性高管，但在这40家企业中，平均有三分之一的管理和行政职位被女性把持。2017年法国即将颁布的新法将规定，女性在企业中担任管理层的比例至少要达到40%。
在CAC40的40家企业中，只有三家企业的总裁是外国人。他们分别是总部位于卢森堡的安赛乐米塔尔钢铁集团的印度籍总裁Lakshmi Mittal。空中客车集团的德国籍总裁Thomas Enders，以及标致雪铁龙集团的葡萄牙总裁Carlos Tavares。在这40大企业中。有39人是白人男性。
根据传媒调查机构Image 7在2014年公布的《CAC40企业管理层研究报告》显示，担任法国40大企业的总裁的平均年龄为59.3岁。在这些集团里面，最年轻的总裁是保乐力加 (Pernod Ricard) 的总裁，他只有43岁。而第二年轻的达能总裁Emmanuel Faber在1964年出生，51岁。
想在法国成为上流阶层，名校出身是必备。比如法国电信的总裁Stéphane Richard，安盛保险集团的总裁 Henride Castries还有拉法基建材集团的总裁Bruno Lafont，他们之中有的来自法国最好的商业学校HEC商学校，有的则来自法国顶尖的ENA (国立行政学院)。
上图50位法国高管们的学历分布图
上面的统计图为我们展示了法国“精英总裁”们的学历构成。其中，来自巴黎综合理工学院的人占据40人里的11人。来自HEC高商的有8人，来自国立行政学院 (ENA) 的有7人，来自巴黎高等矿业学院的有5人。40人中的31人来自法国顶尖的高等学校，剩下的总裁则是“草根学校”出身。可以说，想成为法国的顶尖人才，精英学校的学历是“敲门砖”。
除却从精英学校诞生的总裁之外，还有2位总裁有美国求学经历。另外，威望迪集团的Vincent Bolloré来自巴黎普通公立大学，巴黎十大。而布依格集团的总裁马丁·布依格没有硕士学位，可以说是“精英总裁”圈里的例外。
对于法国大型企业都被履历相似的人把持的现象，有一位网民表示“没有外国人，没有女性。而且他们的学校都是精英学校。严肃地说，这根本不是互相竞争的企业，而是这些企业自己抱成一团！难道所有大老板都是超过50岁的法国白人男性吗？这简直不可能。”
网友GEROMINO表示“何谓‘外国人’？如果这是对少数族群的新叫法的话，这个文章就是在跟我们说‘法国大企业里白人太多了’！可是我想在法国种族问题这么敏感的情况下，白人这个东西应该不存在才是。”
本文转自欧洲时报，作者苏子钊
知社整理，图片源于网络
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