镇江3起重大违法行为查处情况公布！
近日
句容市人力资源和社会保障局发布
《重大违法行为查处情况公布》
详细内容一起来看
重大违法行为查处情况公布——
镇江润悦环保材料有限公司
我局于2023年3月21日接厉某某等6人投诉，反映镇江润悦环保材料有限公司拖欠职工工资，我局劳动保障监察人员对投诉事实进行调查核实，确认该公司拖欠厉某某等6名工人2022年7月至2022年12月期间工资拾伍万贰仟零柒拾元（152070元），其行为违反了《劳动合同法》第三十条第一款规定。我局于2023年6月16日依法向该公司送达了句人社察令字〔2023〕第28号《劳动保障监察限期改正指令书》，在规定期限内该公司未改正。根据《关于加强涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件查处衔接工作的通知》（人社部发〔2014〕第100号）规定，该单位拒不履行本局限期改正指令，根据《关于加强涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件查处衔接工作的通知》（人社部发〔2014〕第100号）和《刑法》第二百七十六条之一第一款规定，该公司涉嫌拒不支付劳动报酬刑事犯罪，我局于8月3日移送公安立案。
重大违法行为查处情况公布——
句容市宁英特网络有限公司
我局于2023年3月27日接夏某某等3名工人投诉，反映句容市宁英特网络有限公司拖欠其2022年1月至2022年12月的工资，我局劳动保障监察人员对投诉事实向该公司进行调查核实，确认该公司拖欠夏某某等3名工人2022年1月至2022年12月期间工资肆万壹仟元整（41000元），其行为违反了《劳动合同法》第三十条第一款规定。2023年4月21日，本局依法下达句人社察理字〔2023〕第2号《劳动保障监察行政处理决定书》，责令该公司于2023年4月25日前足额支付拖欠夏某某等3名工人2022年1月至2022年12月期间工资肆万壹仟元整（41000元），并按应付金额百分之五十的标准向夏某某等3名劳动者加付赔偿金贰万零伍佰(41000元×50%=20500元)的行政处理。
重大违法行为查处情况公布——
江苏欧威门窗有限公司
我局于2023年1月16日接文某等10名工人投诉，反映江苏欧威门窗有限公司拖欠其2022年1月至2023年1月的工资，我局劳动保障监察人员对投诉事实进行调查核实，确认该单位拖欠文某等10名工人2022年1月至2023年1月期间工资叁拾叁万壹仟零肆拾壹元捌角（331041.8元），其行为违反了《劳动合同法》第三十条第一款规定。2023年3月27日，10名工人中的3人前来撤诉，2023年3月28日，本局依法下达句人社察理字〔2023〕第1号《劳动保障监察行政处理决定书》，责令该公司于2023年4月3日前足额支付拖欠文某等7名工人2022年1月至2023年1月期间工资贰拾万柒仟肆佰壹拾玖元玖角陆分（207419.96元），并按应付金额百分之五十的标准向文某等7名劳动者加付赔偿金拾万叁仟柒佰零玖元玖角捌分(207419.96元×50%=103709.98元)的行政处理。
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来源：句容市人力资源和社会保障局
编辑：何冰
审核：杨佩佩
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