聚焦 | 中国员工工资今年涨最快？真相在这里！
央视财经频道11日报道称，研究报告显示，2016年全世界都要涨工资，而且实际涨幅将是3年来的最高。其中，中国员工的工资将平均增长8%，增幅位列全球第一。
要涨工资！你的小心脏是不是扑通扑通跳？
别激动。权威部门一名不愿透露姓名的经济学家对《环球时报》记者说，说全世界都要涨工资是一个大玩笑，各经济体的经济状况差异很大，而不同单位、公司或雇主都给员工涨工资，显然不现实。
这位经济学家表示，最近这两年，确实出现城乡居民收入增长快于GDP增速这样一种态势，这是国民收入分配改善的好趋势。但2016年能不能更快促进工资上涨是一个复杂的问题。他说，“我目前还没有看到这样的消息”，即便是国有企事业单位，目前也没有要上调工资的消息。
延伸阅读：
虽然不一定是涨得最多或全都涨，但这些人的工资已调整：
330万乡村教师迎“最无争议涨薪”
2015年6月，国务院办公厅印发《乡村教师支持计划（2015—2020年）》。《计划》提出提高乡村教师生活待遇，全面落实集中连片特困地区乡村教师生活补助政策；依法依规落实乡村教师工资待遇政策，依法为教师缴纳住房公积金和各项社会保险费。
近4000万“机关人”“事业人”调薪
2015年7月底，机关事业单位调整基本工资标准的兑现工作已全面完成。改革优化了工资结构，重点向基层倾斜，并进一步明确建立基本工资标准正常调整机制。
国企负责人薪酬不再“旱涝保收”
《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》指出要实现薪酬水平适当、结构合理、管理规范、监督有效，对不合理的偏高、过高收入进行调整。发生经营性亏损的企业负责人基本年薪应适当下调。
近8000万企退人员养老金迎来11连涨
2015年企业退休人员基本养老金标准提高10%。全国近8000万企业退休人员基本养老金调整已全部发放到位，调整后的月人均养老金水平达到2200多元。
企业退休人员基本养老金
从2015年1月1日起，企业退休人员基本养老金水平再提高10%。人社部新闻发言人李忠表示，下一步，将积极推进养老保险顶层设计研究，形成养老保险改革总体方案、职工基础养老金全国统筹方案等成果。
武汉大学社会保障研究中心教授向运华表示，近十一年来，企业退休职工养老金以每年10%的增幅上调，明显大于CPI涨幅，养老金绝对水平在提高。
机关事业单位人员工资
人社部部长尹蔚民表示，“十三五”期间，将以缩小工资收入差距为目标，更加注重健全分配机制。推进工资制度改革，统筹平衡好各方面群体的利益关系。健全工资水平决定、正常增长和支付保障机制，切实发挥薪酬分配的激励导向作用，规范企业工资分配的制度环境，完善适应机关事业单位特点的工资制度。
最低工资
根据“十二五”规划，我国计划到2015年争取实现最低工资翻倍。
中国就业促进会副会长陈宇认为，只要工资增长水平不超过劳动生产率增长水平，这种增长就是可以持续的。
中国人民大学社会保障研究中心主任郑功成表示，从国家发展进程来看，不能老是以劳动者报酬低水平为荣，而要从以低劳工成本为竞争优势转向以高素质劳动者和与之相匹配的薪酬水平，以及产业升级、核心竞争力不断增强为追求目标。
（来源：央视财经、环球时报、工人日报、人民日报微信）
本期编辑：贺少