校招 I 吉利补招开启！我想你还有机会

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吉利2021全球校招自8月启动至今

我们的300余名面试官
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在40余所学校
举办近60场线下宣讲会

2021全球校招收官在即
100+岗位纳入补招序列

这是今年最最最最最后一波补招了

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补招截止时间
2020年12月15日

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热招岗位 快来PICK

  职能支持方向  

01

人力储备大雁

工作地点：全国

岗位职责：

1.持续学习、训战结合，深入了解吉利人力资源体系及业务流程；

2.积极学习本模块专业知识，在实践中夯实专业技能；

3.有机会参与集团级人力资源体系优化及重点项目推进，作为项目成员完成项目攻坚任务。

岗位要求：

1.本科及以上学历，专业不限；

2.熟练掌握office等基本办公软件，具备数据分析、设计、视频剪辑等技能者优先；

3.对人力资源事业充满激情，乐于接受挑战，具备优秀的沟通协调能力、创新能力和抗压能力；

4.英语六级及以上，英语口语流利者优先。

02

财务大雁

工作地点：全国

岗位职责：
1.参与集团层面的报表管理工作，独立负责对接子公司进行财务分析；
2.负责集团税务筹划、税务风险管理以及税务会计工作；
3.推进财务信息化。从前期收集财务信息化需求到体系搭建以及项目推进，全流程的担任财务产品经理角色；
4.管理集团资金，进行资金预测、分析及融资。

岗位要求：
1.财务专业知识扎实，拥有财务证书，具有相关的实习经验；
2.具备一定的英语听说读写译能力；
3.能够接受国内外轮岗，接触不同的业务。

03

金融咨询专员

工作地点：江西-上饶

岗位职责：
1.根据原始单据进行日常核算账务处理、审核凭证单据的合规性、完整性；
2.负责SAP系统中总账会计科目、成本中心、客户、供应商、职员等数据创建与维护；
3.负责账务月结工作，进行关账期间的合理性检查，核对现金、银行、进项税、销项税、往来余额、资产折旧摊销等；
4.对接集团关联方往来交易对账工作及其他上报集团财务类相关报表；
5.在建工程付款进度台账及国内旅客进项税金明细登记。

岗位要求：
1.拥有本科及以上学历，掌握财务理论、熟悉财务实际工作；
2.及时准确完成账务处理；
3.熟练使用office办公软件；
4.具有良好的沟通、协调能力、服务意识。

工程技术方向

04

GM1000

工作地点：杭州及集团下属子公司

岗位要求：

1.实践与学习结合，通过2年系统培养，最终成为吉利认可的研究生，进入吉利全球化战略储备人才库，成为高潜力的业务骨干，在各专业系统承担核心岗位；
2.深入学习各培养模块的专业知识，提高专业素养，实践中夯实专业技能，完成企业在研究生课题研究，达到研究生毕业要求。

岗位要求：
1.优秀的本科及以上学历应届毕业生；
2.英语CET6级或同等水平英语能力（如剑桥商务英语中级）以上，口语流利者优先；
3.热爱汽车行业，认同吉利核心价值观；
4.吃苦耐劳、乐观积极、有契约精神及良好的学习能力；
5.有大局观和事业心，服务组织安排。

培养方向：
1.四化方向（车联网、智能驾驶、工业互联网等）、技术研发、供应链采购、智能制造、质量管理等；
2.将根据储备人才整体培养方案，在打好专业能力的基础上，给予优秀学员提供集团跨系统双选平台，提供全球轮岗机会、快速的晋升通道及更高薪酬待遇。

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