陕西建工第五建设集团有限公司招聘公告（月薪1W+，五险一金）
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陕西建工第五建设集团有限公司是陕西省国有资产监督管理主管部门监管的、陕西建工集团有限公司所属的、具有独立法人资格的国有控股企业集团。公司始建于1953年，2008年12月完成整体改制，2013年7月组建企业集团。
集团公司注册资本金10.8亿元，现具有建筑工程施工总承包特级资质、工程设计建筑行业（人防工程、建筑工程）甲级资质、市政公用工程施工总承包一级资质、石油化工工程施工总承包二级资质，钢结构工程、建筑机电安装工程、消防设施工程、建筑装修装饰工程、古建筑工程专业承包等五项一级资质，同时持有对外承包工程资格证书。2017年，实现合同签约额153.54亿元，同比增长15.44％；营业收入75.78亿元，同比增长8％；利润总额1.38亿元，同比增长16％。
集团公司银行授信额度超过35亿元。国内施工项目分布于陕西、深圳、内蒙、海南、西藏、新疆、甘肃、贵州、安徽等地，同时在马来西亚、阿联酋迪拜、尼日利亚等海外市场承接经营项目。
目前，集团公司下设16个职能部门、16个土建公司、8个专业公司和区域市场公司，11个全资或控股子公司以及地铁、钢结构、装配式建筑、BIM设计、省级技术中心等专业公司。
企业在册职工2065多人，大专以上学历1456人，占员工总数的70%。其中硕士学历36人，本科学历837人，大专学历583人，高级职称125人，中级职称489人，注册建造师566人；注册建筑、结构、公用设备、安全、造价等专业人员30余人。集团公司人员配备齐全、合理，人才梯队建设充满活力，各类人才储备达到行业较高水平。在完善人员和机构配置的同时，集团公司还不断完善质量、环境、职业健康安全管理体系，积极推进标准化、信息化建设，成功导入并实施卓越绩效管理模式，建立和应用了各类信息管理系统，大幅提升了企业的综合管理水平。
近年来，集团公司传承优良的作风和品质，内强管理，外塑品牌，获得中国建设工程鲁班奖12项、国家优质工程奖8项、安装之星4项。中国土木工程詹天佑奖1项、获得国家自主知识产权奖48项，其中发明自主知识产权奖6项，获得省级优质工程奖100余项。分别被国家建设行政主管部门和行业协会授予“全国文明单位”、“全国守合同重信用企业”、“全国建筑行业信用评级AAA级企业”、“全国工程质量管理先进企业”、“全国优秀施工企业”、“中国建筑业竞争力百强企业”等荣誉称号；被陕西省行政主管部门和行业协会授予“陕西省质量管理奖”、“陕西省守合同重信用企业”、“陕西省建筑业先进企业”、“陕西省建筑业信用评级AAA级企业”等荣誉称号。企业正朝着实现“千亿陕建”、“百亿五建”的宏伟目标迈进。
岗位：成本管理处经理 1人
薪资：10000-15000元/月
岗位职责：
1、负责制定本处室的阶段工作目标和计划，指导所属员工制定工作目标和计划；
2、合理安排本处室各员工的工作，明确其职责；指导、督促检查所属员工的各项工作；及时掌掌握工作情况、进度和效能；
3、及时掌握郑州市建设主管部门和相关部门的规定，及时掌握工程定额及结算依据的变化；
4、指导、监督、检查各分公司和项目部工程商务成本全过程管理；
5、组织对公司及项目部进行成本管理等方面的培训；
6、做好新开工程的成本管理综合交底。
任职要求:
1、大专及以上学历，具有10年及以上的相关工作经验；
2、必须持有造价员证，注册造价师证优先，助理工程师职称及以上；
3、掌握2013国家清单、河南定额，招投标程序，合同条款，项目成本管理原理等；
4、掌握广联达软件，CAD软件，办公软件，BIM技术应用软件等；
5、专业能力、沟通能力、应变能力、突发事件的处理能力、分析能力等；
6、责任心强，工作细致、具有良好的服务意识和团队合作精神。
岗位：给排水设计师 3人
薪资：6000-8000元/月
岗位职责：
1、制定工程项目的给排水工程具体施工方案；
2、负责绘制给排水施工图并提供技术支持；
3、解决给排水工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的给排水工程涉外关系；
任职要求：
1、给水与排水工程、市政工程、环境工程等相关专业本科及以上学历，具有相关职称或国家执业证书者优先；
2、具有正规设计院工作经验，具备丰富的给排水施工图设计经验，熟悉国家设计规范及相关技术规范；
3、熟练掌握CAD及其他与建筑设备设计相关的软件，熟练使用各种通用办公软件；
4、能独立承担大、中型给排水项目的设计，对专业业务知识有较强的钻研精神；
5、能组织协调本专业的施工图设计，及协调其他专业的配合关系，分析问题与解决问题能力强；
6、敬业踏实，认真负责，细心严谨，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力。
岗位：建筑设计师 5人
薪资：5000-8000元/月
岗位职责：
1、负责项目前期方案设计和施工图设计。
2、完成部门领导安排的其他工作。
任职要求：
1、统招五年制建筑学本科以上学历。
2、熟练掌握计算机的应用、熟悉AUTOCAD、天正、PS、SKETCHUP等绘图软件。
3、有较强的责任心，为人正直，团队协作意识强。
4、有较强的组织协调能力以及优秀的语言表达能力，能组织协调各专业配合完成项目，分析问题与解决问题能力强。
5、敬业踏实，认真负责，细心严谨，有良好的职业素养和团队精神以及沟通协调能力。
6、施工图设计师要求熟悉国内建筑设计规范，学习能力强，能独立或在专业负责人指导下完成相应的设计任务，并具备简单的建筑方案设计能力。
7、有装配式建筑设计经验者或持有有一级注册建筑师证书者优先。
岗位：结构工程师 若干
薪资：5000-15000元/月
岗位职责：
1、能够独立完成结构施工图的设计工作，包括：钢结构、混凝土结构、设备基础和水池等建、构筑物。
2、能够配合解决现场施工中出现的设计问题并提出方案。
3、完成部门安排的其他工作。
任职要求：
1、统招本科及以上学历。
2、建筑工程、土木工程、工民建等相关专业毕业。
3、具备3年及以上结构设计工作经验，具备混凝土和钢结构设计能力者优先。
4、熟悉国家相关设计规范和标准，能够独立完成结构施工图的设计工作。
6、责任心强，工作主动积极、能吃苦耐劳。
7、有装配式建筑设计经验者或持有有一级注册结构工程师证书者优先。
绩效奖金、五险一金、法定假日、餐饮补贴、技能培训、管理规范、发展空间大
联系方式
联系人：吴先生
电话：029-82460040
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