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职业病是导致工厂倒闭的凶手?“重创”高尔夫产业的真相|女工有话说

2015-11-13 胡燕 尖椒部落


摘要:“手臂振动病”造成的职业病赔偿,描述为重创高尔夫制造业的“凶手”,甚至导致工厂关闭,真相是什么?

十月底,一篇《“手臂振动病”赔倒一间厂》广州日报等各大媒体报道,文中称:

一种名为手臂振动病的新发职业病,仅赔偿就能毁了一家厂。

在广东几大高尔夫产品制造厂家中,发病率高达50%。100人左右的厂里,高达70%的工人患上此病,一般从业5年就可发病。去年,广州东部一家高尔夫产品工厂被迫关门,就是因为几十名工人发病,医疗保险赔偿大部分外,每人赔偿达到40万元,只得倒闭。

“手臂振动病”导致工厂倒闭的凶手?

文中将由“手臂振动病”造成的职业病赔偿,描述为重创高尔夫制造业的“凶手”,甚至导致工厂关闭。眼下,珠三角以台商为主的高尔夫制造业看起来确实不怎么“景气”。台资囊括了全球高尔夫用品市场近80%的生产订单,而作为几个台资龙头厂商,2013年,钜明股份有限公司宣布广州钜东停业关闭,生产线转回台湾工厂。明安国际企业股份有限公司逐步缩减东莞工厂的规模,转移至越南。大田精密工业股份有限公司则将生产线转至内地江西,同时缩减在深圳的生产规模。

这些大企业在珠三角的生产规模是在缩小,但这可不是说大老板们的钱包真的缩水了,更不是被“职业病”吓跑。事实上,这一系列动作,各大企业酝酿已久,是各位老板深思熟虑的战略性调整,也被整个珠三角产业转型升级的背景所推动。因职业病造成的赔偿只不过加快了某些企业撤出生产成本日益增高的珠三角的速度,而不是其撤资的根本原因,更谈不上“重创”。拿钜明来说,在2013年赔偿数十名手臂震动病患者之后关闭广州工厂,只保留台湾产线的情况下,2014年的税前净利竟是2013年的4倍!(注一),连媒体都在夸赞它业绩表现靓丽,转亏为盈了(注二)。其他几个龙头厂商也都受益于这类布局调整,保持或者增加了利润率。大田在年报中表示,由于控制人力成本,以及市场预期转好,2015年的销售量预计将增加17%。(注三)

报道只强调了对于所谓“高尔夫制造业”的冲击,以及相关部门的补救措施,却完全没提及造成爆发这类群体职业病的原因,不幸患上职业病的工人和他们家庭的损失,以及这些公司如何对待患病员工的,这些职业病工人都能顺利拿到赔偿么?

真正受“重创”的职业病工人

全省接触有毒有害作业工人约2000万人

2011年~2013年全省新发病1938例

深圳、东莞、佛山、广州和中山共占80%以上

轻工、建材、电子、机械、建设行业占85%以上

85%集中在中小型企业

“手臂震动病”自命名以来已经有一百多年的历史,它并非什么新鲜东西。早在1950年代,就已经列入了我国职业病目录中。而占据中国大陆的高尔夫制造业首席位置的台商们,也绝非刚刚入行的新手。对于研磨车间会有哪些职业危害因素,相关部门和用人单位自身其实最清楚不过,也有相应的法律责任和义务进行监管和改善 48 31287 48 15263 0 0 2146 0 0:00:14 0:00:07 0:00:07 2852然而,这一研磨车间员工最为常见,最能够通过改善工艺,合理安排工时,加强防护措施等等途径避免的职业病,还是出现了,并且是群体发病,发病率达到50%。

而众多职业病工人,在进厂时普遍没有进行过职业安全健康方面基本的培训,更缺乏相应的防护措施。据某高尔夫厂的工人说,2008年之前,每天在满是灰尘、噪声、化学试剂的车间里长时间工作,公司只提供普通的棉纱口罩和软耳塞,完全起不到防护作用。由于缺乏相应的职安健知识,有些人在身体不适多年之后,仍然不知道这是职业病,更不知道他们应该享受相应的待遇和补偿,只认为是自己倒霉。这一切只能证明,不论是国家相关职能部门,还是用人单位,压根没有把这些工人的生命健康放在眼里。一切为了GDP,一切为了利润的生产模式下,工人只是他们挣钱的工具,用过即弃。

珠三角辛劳多年,曾经用命换钱的职业病工人们,他们面临的除了繁冗复杂的诊断程序上造成的重重阻力,更要面对用人单位的各种不配合,和相关部门的冷漠。我们就说说职业病人屈某的故事。在2003年工作中他不幸急性三氯乙烯中毒,但直到2009年,他才知道自己得的是职业病。为了诊断上职业病,他用了一年的时间到处学习、搜集证据,终于诊断上。他争取了5年,才拿到一份较为公平的劳动能力鉴定结果。民事赔偿的官司则从2013年一直打到现在,法院二审的判决还不能弥补他十分之一的经济损失,却又面临公司注销跑路,赔偿落空的难题。

注一:钜明股份有限公司2013、2014年年报,链接:http://www.dynamic.com.tw/

注二:高尔夫球头厂锯明上半年获利靓,EPS达2.83元,链接http://www.enews.com.tw/article/200029

注三:大田精密工业股份有限公司2014年度公告,链接http://www.o-ta.com.tw/?page_id=201


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作者:胡燕前工厂职员,现在劳工机构工作,关注工人权益话题


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