查看原文
其他

嫁给大哥的女人,最终都会挨扇,只是时间问题,没有例外……那什么才是交友、择偶的第一标准?

君浩先生 张津铭talk
2024-10-29

1


向上进阶是一个人最正确的选择,在一个发展空间受限的空间里,再如何努力,所获得的收益不可能大到哪里去。


你必须要有一个锚定未来的策略。


穷人和富人最大的区别就是如何利用杠杆;人生最大的代价不是金钱,而是你走过的弯路,人生最大的成本不是金钱,而是你的时间和精力,机遇一旦错过就可能是一生。


这个杠杆有二。


第一、你能遇到谁,你能被谁认可,谁愿意拉你一把。


我有个朋友A,学历在线,智商在线,情商在线,也在核心位置,在办公室工作,马上40岁了,就是没提拔,只是享受副科待遇,但是并不是副科,现在依然是秘书角色,要写稿,安排领导的行程。


前几天,我们推心置腹地聊了几句。


她自己说,现在太内卷了,过去45岁大家退居二线,现在45岁都还蠢蠢欲动,年轻人根本没有机会,也不是努力就有结果的。


她是反对我的“努力说”。


我的观点是,你干了什么,领导都看在眼里。


是金子总会发光。


她不认可……


数了一圈我们熟悉的,被提拔的,基本都是背后有人的,最次的一个,他姐夫在市里工作,履历很一般,部队转业的,现在正科了。


还有,若是我同学是男的,大概率现在也是正科了。


女的,很难提拔。


我另一个朋友B,前几天刚提拔了副科,都当奶奶的年龄了,大宴了N天。


你都无法想象她有多勤奋,永远在工作,骑着车都电话不断,工作到凌晨很正常,她老公在总结她的时候说,这点小奖励算是对咱的工作认可。


的确如此。


A跟她比起来,哪方面都不占优势。


我这个朋友,还是二代呢!


二代都这么难,别说普通人了。


年轻,有才华,领导们自然喜欢,有机会就想给你,毕竟领导也需要有人具体干活,不能光弄一些草包在身边。


什么人能成为我们的杠杆?


A,我们能接触到的。


B,我们能获取赏识。


如何获取?


一位老大哥送了我一句制胜法宝:


当总觉得自己不能给别人带去价值时,钱就是最好的价值!


第二、互联网杠杆。


过去,我们的产品,我们的分享,都有地理局限性。


今天,突破了。


为什么贫富差距在拉大?


其实就是杠杆的利用率差别,例如我一个表哥,在教书,就教那么百十个学生,我教的则是上万个,我是他的百倍,那么我是他的百倍收入就是合理的。


这是真正的时代红利。


比我早一点毕业的,基本都从事了传统行业。


很多人,几乎是伴随着整个互联网进程而成长起来的,自然也被动接受了互联网红利,一代人有一代人的互联网红利,例如淘宝核心卖家多是80后,这么多年,我没听说哪个大卖家是70后,79年的也不行,差一岁也不行。


那虚心学习也不行吗?


不行。


年代鸿沟不可逾越……


同样的道理,今天孩子们在网上玩什么,咱也研究不了,也没那个心思。




2



教练会不会睡女学员?


有的会。


尤其是针对有势差的,例如农村来学车的,我之前骑自行车,经常遇到一对一培训的,偶尔也会看到一些有意思的镜头,不是那种镜头,类似打情骂俏。


驾考那哥们给我讲过一个段子,有驾校老板训教练们:是男的,你们就想榨他们,是女的,你们就想上她们。


不是说驾校才乱,任何有势差的地方,都是一地鸡毛。




3



暴力是有惯性的。


能打别人,就能打你。


嫁给大哥的女人,最终都会挨扇,只是时间问题。


没有例外……


情绪稳定,才是交友、择偶的第一标准。



4



在学习的过程中,付费是最有效的模式。


第一,你会更加珍惜,也会学得认真,收获也会最大。


第二,老师也会更重视,也有义务输出更多价值,双方双赢。


不要输出免费的服务,因为你自己都认为自己的东西没价值,别人更不会珍惜的。


经济学家薛兆丰分享过一个观点:

结婚,就是双方拿出自己的资源,一起办家庭企业,签的是终身批发的期货合同。

也许每个人的资源不一样,作用不一样,功效不一样,但一定是互相出力,实现双赢。

婚姻和公司一样,你在其中要有核心价值,要有被别人需要的能力。


欢迎⭐星标和关注《张津铭talk》,如果喜欢文章,请点个赞或“在看”吧
继续滑动看下一个
张津铭talk
向上滑动看下一个

您可能也对以下帖子感兴趣

文章有问题?点此查看未经处理的缓存