日前，全国精神文明建设表彰大会在京召开，中央文明委发布了关于表彰第六届全国文明城市、文明村镇、文明单位和第二届全国文明家庭、文明校园的决定。国家电投所属山东核电、贵州金元、上海电力漕泾电厂、黄河公司电力检修工程公司、贵州金元林华煤矿等5家单位，被中央文明委授予第六届“全国文明单位”荣誉称号，这是国家电投文明单位创建工作取得的又一佳绩。此次评选，除5家新获评单位外，另有17家往届“全国文明单位”获评单位参加第六届全国文明单位复查。全国文明单位是指积极践行社会主义核心价值体系，坚持物质文明建设和精神文明建设两手抓，各项事业全面协调发展、精神文明建设成效突出，在社会上发挥示范引领作用的单位。全国文明单位评选是由中央文明委组织的精神文明建设综合性评选活动，是文明建设综合性评价的国家级最高荣誉，每三年评选一次。
近年来，国家电投系统上下深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，以“2035一流战略”为指引，定位先进能源技术开发商、清洁低碳能源供应商、能源生态系统集成商，致力于建设具有全球竞争力的世界一流清洁能源企业，全面推行一系列行之有效的改革措施，保证了经济效益稳步增长，形成了结构持续优化、效益持续提升、管理不断优化的良好态势，综合实力、发展潜力、行业影响力显著提升。通过企业文化全员宣贯和常态化培训，培育选树先进典型，开展国家电投“好故事、好声音、好形象”、“云上沙龙”、“映山红”志愿服务等群众性文明创建活动，使践行和培育社会主义核心价值观成为常态，并逐步转化为干部员工的思想共识和行动自觉，为推动建设世界一流清洁能源企业提供了强大动力。山东核电是海阳核电项目的业主单位，全面负责项目前期开发、设计建造和运营管理。海阳核电项目规划建设6台百万千瓦级核电机组，并预留两台扩建余地，1、2号机组持续保持安全稳定运行，截止到2020年10月31日，共发电400亿千瓦时。
山东核电于2019年建成了全国首个核能商用供热项目，二期工程将于2021年建成，实现海阳城区核能供暖“全覆盖”。同时，山东核电还在发展水热同产同送科技项目，致力于实现核电机组叠加风能、光伏、储热联合经济运行，同步缓解城市清洁取暖和水资源制约发展两大难题。在第六届全国文明单位创建过程中，山东核电以“党建先行、价值引领、业绩领先、责任担当、创建示范”为重点，坚持全员、全过程、全方位创建，取得显著成效。创先争优。开展党建加文明创建，发挥党建“保落实”作用，深化落实“第一时间动员攻坚机制”，成立多个党员突击队、党员先锋队、党员责任区、党员志愿者服务队，围绕机组调试生产、疫情防控、保电保暖、机组大修等重点任务冲锋在前，党组织和党员作用发挥明显；技能过硬。加强职工素质培训和技能竞赛，开展道德讲堂、道德模范评选、文明办公、文明家庭、文明餐桌、文明上网等多项活动，职工队伍政治素养、业务能力和文明素质持续提升。近三年来，集体及个人共获得地市级及以上表彰91次；爱心满满。先后派出贾瑞鹏、张哲、王培庆、程义勇4名“第一书记”赴山东省菏泽市成武县驻村，助力脱贫攻坚，四个包帮村已脱贫摘帽。多名职工坚持投身志愿服务，担当2019东京奥运会沙滩排球资格赛等多项赛事的志愿者；持续开展慰问驻地周边空巢老人、留守儿童以及学雷锋青年志愿者系列活动，连续11年自发捐款742589元，资助驻地周边贫困学子1007人次；幸福家园。建立了公司党委全面领导、工会组织协调、职能处室协同推进、各处室/党支部/分工会共同参与的员工关爱体系，形成了网格化、点对点精准关爱格局，从深度、广度、力度、温度、速度、适度六个维度，竭诚服务员工，被评为山东省省直机关模范职工之家。贵州金元成立于2000年11月，经营业务主要涉及火电、水电、新能源、煤炭、综合能源供应、电站服务业、锰系合金、水泥、房地产、酒店和物业管理等产业。总投产电力装机容量1291.5万千瓦，位居贵州统调电力装机第二位。其中火电规模全省第一，光伏、风电规模全省第一。贵州金元是贵州省内首批年销售收入超100亿元的大型企业，自2000年成立至今累计上缴税金超200亿元。在国家去产能政策实行、省内各大火电企业全面亏损的情况下，贵州金元于2017年开始实施转型发展战略，并在2019年全面实现扭亏。目前，结构调整已取得重大进展。在第六届全国文明单位创建过程中，贵州金元通过五抓五强，强化文明单位创建力度。即抓班子强队伍、抓基层强基础、抓文化强管理、抓反腐强党风、抓群团强服务。打造特色品牌，助推文明之花结硕果。共有党建品牌（党建工作目标，党支部标准化建设、党员积分管理、党组织书记述职评议考核、党建信息化管理）、重大专项课题研究机制品牌、“四位一体”宣传文化品牌、青年创新创效品牌。团结广大职工，为高质量发展再创新业绩。从思想引领、文化引领、劳模引领方面入手，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在公司系统形成生动实践。强化班组建设、开展全员各类劳动技能竞赛。服务基层一线，深入企业“聚能”，深入基层“服务”，深入职工“暖心”。2017年开始实施转型发展战略，三年时间，广大职工团结拼搏，实现企业扭亏为盈，目前，结构调整已取得重大进展。俯首耕耘扶贫，助力贵州整体奔小康。从2015年开始结对帮扶纳雍县，明确了煤电产业带动+援助产业带动项目+部分民生工程建设资金的结对帮扶思路。五年间，在纳雍县结对帮扶实施了14个惠民项目，共计援助资金约1330万元，当地受益贫困人口累计3万余人，累计脱贫1615人次。上海电力漕泾电厂是国内首个以“上大压小”核准建成的百万千瓦电厂，是国家电投首座建成投产的百万等级燃煤电厂，也是2010年上海世博会配套工程之一，两台机组分别于2010年1月、4月投产。机组投产九年后，在全国火电机组能效对标竞赛活动中，仍获1000MW级超超临界机组二等奖、三等奖。2号机组超低排放工程获国家能源局首批环保改造示范项目。2014年起实施供热改造，目前单机供热量为200吨/小时。2019年通过上海环境局批复，成为全球首个处置含水量60%污泥的电厂。漕泾电厂坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于加强社会主义精神文明建设的重要指示精神，大力弘扬社会主义核心价值观，深入推进社会主义精神文明建设，将文明创建与生产经营业务、队伍建设等工作深度结合，以党建促创建，以创建促提升，干部职工全员参与，同心协力，突出行业特色。投产十年来，漕泾电厂不断进行技术创新，刷新技术指标。率先开展超低排放改造，获国家能源局首批13个煤电机组环保改造示范项目之一；首次在国内百万等级燃煤电厂中实施供热改造，目前单机供热量达到每小时200吨；在电力行业内首次检验1000MW机组在掺烧含水量高达60%的污泥的适应性，并获得上海市生态环境局批复。黄河电力检修公司成立于1997年，是国内较早从事流域水电站检修安装的企业，公司现有员工1100人，具备电力工程施工总承包二级、电力设施承装承修承试一级等资质，2000年取得了ISO9002质量体系认证。在承担黄河公司龙羊峡、拉西瓦等大中型水电站检修维护工作的同时，积极拓展外部水电检修市场，圆满完成了河南小浪底等全国10多个省区水电站检修任务。2010年，向新能源领域拓展，先后完成西藏、青海等地区20余座光伏电站总规模4500兆瓦的安装任务。20多年来，黄河电力检修公司秉持“护卫光明、追求卓越”的企业精神，全方位为客户提供优质服务，先后荣获全国“五一劳动奖状”、“全国文明单位”等荣誉称号。
黄河电检公司在全国文明单位创建过程中，始终坚持习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实《文明单位创建管理办法》，紧密结合企业实际，以培育社会主义核心价值观为根本，以经济效益为中心，以提升员工素质为目标，扎实开展企业文化建设和精神文明建设，为黄河水电事业和地方经济发展做出了重要贡献。
生产经营成效显著，承担完成1000余台次黄河上游17座大中型水电站机组检修任务，承揽完成包括河南小浪底等10多个省市100余台次外部水电站检修维护项目，同时，开拓新能源领域，相继完成4500兆瓦光伏电站安装工程。积极参与社会公益活动，为支援武汉抗疫捐款112049元，献血17700cc；为扶贫基金捐款13.15万元；“映山红”爱心助学捐款46300元，广泛参与“文明出行、义务劝导”等志愿服务活动。培养员工良好道德风尚，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，经常性组织“道德讲堂”，倡导“网上祭英烈”、“文明餐桌·公筷公勺”、“光盘行动”等文明有礼、移风易俗等新风尚。打造“四有”职工队伍，举办“书香电检﹡悦读青春”读书分享会，分专业组织员工技能培训，900多人取得各类资质证书，坚持弘扬“护卫光明、追求卓越”的企业精神，打造响亮的黄河电检品牌。广泛开展群众性精神文明创建活动，持续为员工创造温馨和谐的生产生活环境，广泛开展各类文化体育活动，黄河电检公司还荣获全国“五一劳动奖状”等荣誉称号。
贵州金元林华煤矿是2004年西部大开发背景下开发建设，属“西电东送”大型配套设施矿井。矿井井田面积21.8平方公里，总资源量为16190万吨，可采储量9835万吨，设计生产规模为150万吨/年。主采的9#煤层为低硫、低灰、高发热量的优质无烟煤，主要用作火力发电、冶金、化工、石灰石参烧等动力用煤。现有干部职工1200余人，职工队伍稳定、企业持续健康发展。自2014年林华煤矿获得贵州省“文明单位”以来，始终以荣誉为鞭策，矿党委班子对文明创建工作高度重视，不断深化文明单位创建工作。强化组织建设，提升政治保障。矿党委班子把文明单位创建作为党委一项重点工作来抓，制定文明创建工作重点。今年年初以来在抓疫情防控的同时积极组织人员参与到矿井的复工复产工作，为地方电煤保供、职工队伍稳定作出了巨大贡献。2011年以来矿井持续健康发展向地方财政缴纳税收6亿余元，解决地方就业600余人。注重思想教育，践行社会主义核心价值观。一直以来林华煤矿认真践行社会主义核心价值观，落实落地国家电投“和文化”理念、贵州金元特色文化和煤矿特质奋斗子文化，定期开展道德讲堂、青年课堂等邀请先进模范讲身边人、身边事，选树先进模范、最美家庭成为榜样，将社会主义核心价值观根植于每一名职工心中。积极开展志愿活动，强化服务意识。一直以来,矿党委关心关爱职工群众切身利益，共捐助困难学生60余人次、空巢老人50余人次，金额达8万余元，营造良好的地企关系。履行社会责任，共促地企和谐。优先录用金沙县范围群众，选用驻地运输公司担任煤炭运输工作，提高驻地村民人均收入，为周边群众修建垃圾池、矿区周边村道路、村民卖菜平台、定期为清扫周边环境等，认真履行央企的社会责任，形成了地企和谐的良好氛围。践行文明好风尚，创文明矿山。在矿区内制作文化用语、文明用餐、文明出行等文化栏，下发禁止食堂用餐铺张浪费养成勤俭节约习惯的文件，让全员形成节约意识。利用“我们的节日”开展丰富多彩的文体活动，不断丰富职工业余生活，提升职工的幸福感和归属感，创建文明矿山。
文 字：集团党建部 刘毅
素 材：山东核电 成亚光、贵州金元 田果果、上海电力 冯灵楷、黄河公司 解岚心
编 辑：周心
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