【携程亲子园事件】我亲手把孩子交给了禽兽
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来源：咪蒙
幼儿园虐童事件又发生了。
这一次，是喂十几个月大的孩子，吃大量芥末，还把消毒水往孩子的眼睛和嘴里喷。
今天，携程亲子园的老师虐待孩子的视频在网上疯传。视频里，老师粗暴地推开孩子，导致孩子的头磕到了桌角上，再把孩子恶狠狠地拉回来。
孩子们除了哭，不知道该怎么办。
但是越哭，老师就对他越凶。
不止一次，老师只要觉得孩子不乖，就把芥末直接塞进孩子的嘴里，逼他们吃下去。
其他在场的老师，对此无动于衷。
最可恶的是，被虐待的孩子，还都是两岁以下、不怎么会说话的小朋友。
事后，携程开了道歉会，声称已经解雇这位老师，并且已经报警。
道歉会上，一位妈妈特别崩溃地说，“我们家孩子17个半月，老师给我宝宝半小时喂了半管芥末，然后宝宝一个小时拉了6次，10分钟一次……老师还不给宝宝换尿布……老师还拿消毒水往孩子的眼睛和嘴里喷……”
https://v.qq.com/txp/iframe/player.html?vid=c0502p0vmjj&width=500&height=375&auto=0
看了监控，家长们才知道，原来老师的虐待行为是一整套的，还喂他们吃安眠药，还把孩子关禁闭，还用栅栏把孩子关到角落……
其中一个孩子，已经产生了应激反应，需要心理疏导。
看了视频，我和周围的妈妈们都在讨论这个事，大家都气到炸裂。
大家只有一个想法，如果是自己的孩子遇到这种事，不会跟那种人渣老师废话，只会冲上去揍她！！！
每隔5分钟，灌她一大瓶芥末，吃死她！！
打她都算轻的，真的很想按照《我唾弃你的坟墓》来操作一遍！！！！
有个妈妈说了句很不正确但是非常解气的话：法律很远，拳头很近。
以牙还牙、以眼还眼才是王道！！！！
真的，太气了。
自己的孩子，不小心摔一下，我们都会心疼，都会自责，特么的成了你泄愤的工具，去你妈的。
更悲哀的是，现在普通的幼儿园虐童事件，都已经不能成为新闻了。
因为同类事件太多。
前两天就有一例。南京栖霞爱德美幼儿园，老师殴打3岁男童。
https://v.qq.com/txp/iframe/player.html?vid=p0501scgxuv&width=500&height=375&auto=0
这个男童的家长说，“老师还用脚踢他，把他拖进监控死角，那里摄像头照不到，但是听其他同学说，还是在持续地殴打中……现在孩子的额头上有个大包，鼻子流血流了好几天了，哭得很伤心。”
昨天我看到这个视频的时候，觉得触目惊心。
这个老师特么下手太狠了。
但它没有成为热点。
因为之前每隔一段时间就会出现虐童事件，对于这种普通的殴打，大家已经麻木了。
难过的是，唯有打得新颖的、虐得有创意的、还要捆绑一些流量话题的，才能成为热点了。
比如江苏兴化板桥幼儿园，老师用熨斗烫伤7个孩子。
比如河北深州保育员把孩子放到窗子边，恐吓。
比如四川成都某幼儿园老师用牙签扎孩子的手。
比如河北某民办幼儿园，老师用针扎孩子，还逼孩子喝尿……
而这次的携程亲子园事件，显然也符合这个规律。
这不是普通的殴打，而是给孩子喂芥末，往孩子眼睛里喷消毒水……
这不是普通的幼儿园，而是捆绑了流量话题“携程”的幼儿园……
携程官方表示，以后如果继续开亲子园，会全面安装监控，让家长可以时时刻刻看到孩子，了解孩子的状态。
也许这样做，家长能相对放心点。
但是我们要靠看监控，才能确保自己的孩子不被打、不被虐待，仔细想想，不是有点悲哀吗？
身为家长，真的太没有安全感了。
贵族幼儿园出问题，民办幼儿园出问题，现在企业配套幼儿园也出问题……
感觉不是送孩子去幼儿园，而是送孩子去集中营，每天提心吊胆，怕孩子被打……
千万不要低估幼儿园老师对孩子的影响。
心理学专家说，最新研究表明，中国孩子在7岁以前形成基本人格，在此之前，孩子的所有经历，都会极大地影响他们一生。
这期间如果被虐待，会影响他们一生的安全感。
甚至造成他们懦弱，讨好，也可能会变得暴戾。
更严重的，可能会人格分裂、自闭、抑郁，甚至自杀。
对于现在频繁发生的虐童事件，我们能怎么办呢？
第一，呼吁相关机构加大惩罚力度。
这些教育机构敢这么嚣张，不就是因为犯罪成本低吗？
幼儿园出了事，整顿一下又开业了；
老师出了事，也就是停职，或者调岗，最多拘留一下，这特么有什么卵用？？？比起给孩子造成的伤害，他们所受到的惩罚也太有限了。
第二，加强对幼儿园办学资质和幼师从业资质的监管。
携程亲子园到底有没有办学资质？
为什么民办幼儿园那么混乱？
是不是应该加强监管？
事实上，根据我们的调查，对幼儿园老师的要求，整体上是越来越严了，这是好的趋势。
尤其是正规机构，对幼师学历、专业技能的要求都更高了。
不过，对于他们最重要的资质考察是缺失的——他们真的爱孩子吗？
哪怕他们贵为博士，可以一年教孩子2000个英语单词，他们会殴打孩子，给孩子吃安眠药，那也不行啊。
我认识一个教育专业的硕士，她想去新西兰申请当幼儿老师，结果要求特别高，比考博士还难，对她各种面试，各种背景调查，特别考察了她对教育的理解，以及是否真的热爱幼教这个职业。
她觉得太麻烦了，太难了，一气之下只好去考了博士。
与此同时，现在有些民办幼儿园，对老师的要求还是非常低的，有的甚至毫无要求，只要是个年轻女的就行。
幼师甚至成为女生找不到工作的时候，随便做做的职业。比如生活中，我们就会听到谁谁谁找不到工作，只好先去幼儿园打打工，当保育员，一个月2000元。
这么重要的职业，怎能这么儿戏？
这种消息一听就让人肝儿颤。
第三，家长一定一定一定要慎选幼儿园。
尽量选能力范围内，老师素质最高的。
通常来说，公立幼儿园会更靠谱。但是选的时候还是要注意，着重考察幼儿园的教育理念，不要那么在乎幼儿园硬件怎么样（携程亲子园号称五星级幼儿园，硬件一级棒，结果呢），也不要那么在乎能教孩子多少首唐诗、能教孩子认多少个字。关键是，他们是真诚地想做教育吗，还是只是拿幼儿园来敛财？
我的同事李粒粒给她女儿选幼儿园的时候，被所有人视为作逼。
因为她花了半年时间，亲自去找每家幼儿园的园长和老师们对话，给他们做深度访谈，测试他们到底是不是真的对孩子好。
最后好不容易才选了一家不错的。
她女儿在那学得也很开心。
今年，因为李粒粒来北京，女儿也要过来，她跟老师说，女儿要转学。
老师很难过，很舍不得，说感觉要失去一个朋友了。
而且她很遗憾，不能陪孩子一起毕业了。
能看出，她们是真的爱孩子的。
事实上，我妈妈就是幼儿园老师，大部分幼儿园老师都非常认真负责，真正虐童的人并不多。
但是，哪怕对幼儿园老师来说，虐童概率是万分之一。
对家长来说，一旦遇到，这个概率就是百分之百。
我们输不起。
发稿前，看到最新消息，携程亲子园的负责人出来澄清了，她说，虐待孩子，给孩子喂芥末的人，不是老师，而是清洁工。
？？？？？？
记者问她为什么清洁工可以直接管教孩子。
她说，这是他们幼儿园的规定，只要老师不在场，其他任何职员都随时可以替补，上去照顾孩子……
？？？？？？？？？？？？？
看样子，她似乎觉得不是老师，而是清洁工，大家就不生气了。
她是不是傻？
清洁工都可以随便上手虐待孩子，其他老师还觉得司空见惯，这样的幼儿园，不是更可怕吗？
猪一样的队友，屎一样的公关。
（转载自微信公众号：咪蒙，版权归原作者所有，如有侵权请联系我们删除）
延伸阅读：携程亲子幼儿园虐童事件爆发，给我们敲响了警钟！
11月８日，有关携程亲子园工作人员“虐童”的视频在网上流传并引发强烈关注，舆论纷纷对这一令人发指的行为进行强烈谴责。
视频显示，2017年11月1日，亲子园的老师在帮孩子换衣服时，忽然将孩子的背包拿下摔在地上。这名老师在帮孩子脱衣服时，还将孩子推倒撞到了椅子上。2017年11月3日的视频显示，教师在给孩子穿衣服，不知为何老师给孩子食用了不明食物，随后孩子开始哭泣，老师也不管。有家长指出不明物品是芥末。这事还是因为家长发现孩子的耳朵被老师拧青了，要求调看视频才发现。
为何这一事件这么吸引人的眼球？因为我们每个人都有孩子，我们把孩子放在托儿所、亲子园是想孩子获得好的照顾，而这种虐待却会给孩子的身心健康带来重创。与每个人的安全利益直接相关。
这一事件，本来是件好事，因为携程搞这个亲子园的初衷是想帮助员工，让员工更加省时省力安心工作，给员工创造的单位福利。最初，携程自己搞了个亲子园工作室，结果因为场地无法达标（100个孩子要2100平方米场所）、不具备给幼儿供餐条件、营业范围不具备托幼资格而无法开办，结果被叫停了。当时，媒体还有相关报道。
携程之所以这么做，原因是携程有员工一万五千多名，不少员工反映很难照顾家中幼儿，为了解决他们的后顾之忧，企业辟出800多平米的办公场地，投资400多万元重新装修设立了亲子园，并聘请第三方早教机构前来管理，服务时间是每天早上八点半到晚上六点半，每月收费2580元，20个名额短短半小时就被一抢而空。但是，这事被叫停了怎么办？后来上海市政府方面也是好心，看到很多企业有相关需求，于是2017年就搞了“公共托育服务”的实事项目，携程亲子工作室就是试点和样板项目，如果成功了就继续推广。
由政府牵头，企业出资，然后找第三方有条件、有经验的工作室管理，本来这应该是多赢项目。然而，上有好的政策，下边往往就会跑歪。今年5月下旬，通过长宁区妇联、教育局、消防支队等部门组织的联合验收，携程亲子工作室得到了上海市总工会在今年六一节的统一授牌。
事情发展到这个地步，也还是好事。然而，问题出现在了操作和监管层面。据新民网报道，在长宁区妇联的牵头下，携程亲子中心选择‘为了孩子学苑’作为第三方教育机构。在上海市妇联的推动下，长宁区携程亲子园已在2017年6月1日通过项目验收，但是此项目迄今仍未在上海市教育局审批备案，法律上并不合规。‘为了孩子学苑’并不是一个具有法律意义的实体公司，其没有运营经验，更不具备幼托资质。据澎湃新闻记者采访‘学苑’相关负责人张葆葆，在携程亲子园之前，‘学苑’并没有运营幼儿园或幼儿教育管理机构的经验。‘为了孩子学苑’这种毫无经验的机构为什么会被携程选中，摇身一变成为试点和样板项目？据携程亲子中心方面透露，在三家竞争机构中选择‘为了孩子学苑’，主要是因为上海市妇联的推荐。上海市妇联全资控股的上海《现代家庭》杂志社是‘为了孩子学苑’的归属单位，该杂志社还申请了‘为了孩子’教育、娱乐服务商标，申请号1659411641，目前商标申请仍未通过。
根据澎湃新闻的披露，也就是说上海妇联替携程找了一家托管机构，托管机构是谁呢？是自己全资控股的《现代家庭》杂志社。杂志社没资质没经验的情况下，开展了这一业务。
而有网友找到了现代家庭杂志社招聘保育老师的招聘信息，结果薪资待遇只有2000到3000元。在上海，2000到3000元的月薪，这能招到什么素质的保育老师？甚至，应聘的人有没有资格证也完全不管，什么人都可以对孩子进行管理。这种情况，岂能不出事？
在这些事件中我们可以看出，企业愿意出钱给职工谋福利，政府负责人愿意为老百姓办实事，但落实到了操作层面一旦不规范，最终就成了这样的砸锅事件。政府、企业名誉受损，家长和孩子身心受伤。相关托管单位，为了节省成本竟然不择手段，真真的让人不寒而栗。这其中，谁的责任最大不言而喻。
事情发生了，相关涉事责任人已经被刑事拘留，等着她们的将是审判和坐牢。而携程内部，也已经对负责监管的高级HR总监进行了辞退处理。但是，除了涉事老师外，谁该为此负责？至今并未看到实质性的行动。
但，在占豪看来，类似幼儿园孩子被虐待的事已经不是第一次发生了，之所以屡次发生是因为巨大的市场需求和不能满足需求的供给，于是就有了参差不齐的相关服务。那么，如何杜绝此类事件发生，我们的教育部门应该对此进行制度规范，譬如保育老师必须持证上岗，必须得到有效的培训和监管，相关单位、负责人做出相应的责权利规定。与此同时，保育场所必须有相关监控录像，而监控录像要由教育部门和家委会进行联合监管。
如果没有这样的规范和监管，那么未来婴幼儿的保育服务方面还会爆发更多问题。希望我们的教育部门在这方面有所行动。
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