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外资撤离是好是坏,中国4500万人饭碗能否保住?

2018-01-12 不详 空山野语

外资撤离是好是坏,中国4500万人饭碗能否保住?

2017-02-28 · 财经在线速递

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  近些年,许多外资企业都纷纷撤离中国,让不少人开始担忧中国的经济发展,再加上美国上任的新总统特朗普的贸易保护主义,让身在中国的美国企业十分为难,进一步加剧了外资撤离中国的速度。

  今年1月10日,美国硬盘巨头希捷突然宣布解散中国苏州工厂,2000人瞬间失业。其实早在前段时间广东一些来料加工类企业,因为经济下滑,倒闭严重,松下,日本大金,夏普,TDK等均计划进一步推进制造基地回迁日本本土。优衣库、耐克、富士康、船井电机、歌乐、三星等世界知名企业则纷纷在东南亚和印度开设新厂。给中国大陆留下的是,废墟般的工厂,大量的失业群体。

  数据显示,今年1月,我国实际使用外资(FDI)金额801亿元人民币,同比下降9.2%。据商务部统计,2016年全年,我国实际使用外资金额为8132.2亿元,同比增长4.1%,增速较上年有所下降。种种数据仿佛印证了中国外资撤离潮这样的说法,那么中国真的是掀起了外资撤离潮吗?

  外资企业为何突然撤离中国?

  外资撤离的消息在网上闹得沸沸扬扬,网友之所以关注是因为与其自身利益相关,外资出走敲响警钟,将会波及到中国4500万的就业岗位,也就意味着,将有4500万人的饭碗不保。看到这个话题,肯定有人会问:究竟为什么外资企业会撤离中国?未来的局势又会怎样发展?

  首先来谈下第一个问题:关于外资为什么撤离中国?

  外企大量撤离中国,与制造业能够提供的利润和回报急剧下降有关。通俗的讲,就是因为中国人民生活水平和生活成本提高了,资本主义企业要压榨东南亚的贫穷的劳动人民,才有钱赚。

  主要原因:

1.劳动力短缺,中国从2013年开始,劳动力比例从上升转为下降。30年计生使中国的劳动力大幅下降,其猛烈程度是人类历史上前所未有的。

2.中国制造业非常缺乏工人。由于缺工,工人成本正在飞速上升,与越南、印尼、印度等劳动力丰富的国家比,甚至于日本美国本土工人比,成本优势已经不明显。

3 制造业非常依赖劳工。如果没有了劳工,那么工厂只有搬迁,别无选择。

  另外,还包括本土企业环境的竞争,这点就不多说了。而且,并不是知名外企撤离中国,而是外资企业产业链低端的加工制造部分撤离中国。

  以下摘自证券时报网:

①春节前夕西铁城(日企)在华生产基地——西铁城精密(广州)有限公司宣布清算解散;

②微软则计划关停诺基亚东莞工厂和北京工厂,并加速将生产设备运往越南工厂;

③松下、日本大金、夏普、TDK等均计划进一步推进制造基地回迁日本本土;

④优衣库、耐克、富士康、船井电机、歌乐、三星等则纷纷在东南亚和印度开设新厂;

......

  制造业成本推得太高了!而工厂转移的机会成本低!无奈之下他们只好跑路。试想:连中国民间资本都不愿意在制造业继续待下去了,纷纷转投地产和金融,外资工厂又怎么能支撑得下去呢?

  那外资撤离会带来多大的影响,未来的局势又会怎样呢?

  笔者实话实说,外资工厂撤离,短期内确实能让我们心头咯噔一下,为啥呢?很简单粗暴的一点,将有4500万人面临失业,提高失业率。还有呢,就是我们已经习惯了制造业大国的标签。

  但是,这是否代表着中国经济不行了呢?恰恰相反。

  看下面这组数据,摘自BBC商业新闻网:

  自2003年以来,中国在吸收外商直接投资额上首次超越美国。这个数字还是很振奋人心的,表明中国目前仍然是全球发展得最好、最受资本青睐的经济体

  服务业领域:包括交易认证、海运、货物装卸、石油、糖贸易、汽车电子、房地产等。还有很多比较细的遂不一一列举。

  值得注意的是,部分对劳动力成本敏感的产业离开中国的同时,一些相对技术密集的产业也正在进入中国。外资走了,一样很多国企也起来了,比如汽车,手机等企业,行业,这些也正是用人之际……相信,4500万同胞很快又会找到新的工作!

  在21世纪想要生存可以说非常容易,只要我们拥有某一项技能就能吃上饭。就业压力是有的,以后竞争还会越激烈。这是一个看能力的时代,达尔文的“物竞天择,适者生存、优胜劣汰”说的就是这个道理。

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