『社工可视化计划』第75期：一次干杯胜作千言万语！
来自各地的人们都能看到你思想的闪光。请致信sgke123@163.com/加入Q群282532756
--------------------------------------
小组工作结束阶段（8）引导者的角色
在小组结束期间，社会工作者要帮助组员处理好离开小组时的各种感受，组织各种活动。面对组员的离别情绪，社会工作者要以适当的接纳与支持，引导他们做好情绪表达和学习如何处理离别方面的问题。
小组结束了，大家的心理都比较复杂，有各种的感受：既伤感离别，又欢乐此时；既怀念过去，又期待将来；既有千言万语，又一切尽在不言中……此时，社工提议大家一起举杯，为纪念过去几个月的相聚，也祝福大家新旅程一帆风顺。于是，大家相应举杯，庆祝happy ending！
该系列作品刊登于《中国社会工作》（2015年12月上）“图说社工”栏目
该系列作品是“品”主编为《中国社会工作》“图说社工”栏目画的插图，意在把社工的经典理念通过插图的形式展示出来，视觉化与形象化更加有利于社工理念的传播。
如果你想认识“品”主编，一起聊聊人生，谈谈理想，喝喝啤酒，吃吃炸鸡，请加微信号：haichuan-2008
点击左下角“阅读原文”了解上一期的内容
关注“社工客”微信公共号（shegongke），回复“可视化1”，“可视化2”，“可视化3”……如此类推，即可回顾以往几期的模样。
下个周日，将会发布小组工作的结束阶段（9），敬请关注……
“社工可视化”不是标题党呀，其实叫什么不重要，重要的是做什么。社工行业在国内尚处起步阶段，行业面临着诸多挑战，而很多挑战根源在于公众对于这个行业还缺乏了解。国际著名环保家珍•古道尔说“唯有了解，我们才会关心；唯有关心，我们才会采取行动；唯有行动，生命才会有希望。”所以我们希望能够在“了解”这个环节上多做一点，就是通过“可视化”图像的形式，传递出社工的理念及方法，让更多的公众了解社工及其服务，让行动带来好的改变~
我们希望有更多的朋友加入这个计划，让社工可视化。如果您有任何的想法、作品及建议，请致信本平台邮箱sgke123@163.com/加入Q群282532756
↓↓↓点击左下角“阅读原文”了解上一期内容~