我的隐私，怎么就在面试中被抬到了桌面上！
相信参加过面试的小伙伴们多多少少都遭遇过奇葩问题，
比如你家里几口人？父母都是做什么的？
在北京有无亲戚，他们在什么单位？
自己住还是和谁合租？
结婚了吗？准备要小孩儿吗？……
一些本该属于隐私的问题，却被拿到台面上当做考核必答题之一，
心里不禁疑雾重重“为啥要问这个？我该怎么回答比较好呢？”
举个例子
在北京这座偌大的城市里，遇到最多的奇葩问题当属“你是租房住吗？自己住还是和朋友住？”但是有些人是和男票（女票）一起住，这就有点尴尬了，感觉太过隐私，不好回答。
HR为什么要问这种问题？
不同的公司目的不同，大概有这么几种原因吧：
1.也许只是好奇（坑爹啊喂！）~
2.租房成本可能涉及到你的经济负担、生活水平、薪资等，并以此衡量你与招聘岗位的匹配度。
3.是否和男朋友住可能考虑到你的稳定性，两个人都在漂泊，承受能力和稳定性会大一些；同时，不免会联系到应聘者结婚怀孕的可能性。
4.侧面了解是否有亲戚、朋友在这里，还是孤身一人前来这个陌生的城市，如果有亲友，那么稳定性更大些。
5.考察你的应变能力和诚信度，看你是否说真话。
网友说：
@Qia
我从事HR已经8年，我不敢说别的HR出于什么原因问这个问题，就我而言，一般是为了缓解紧张气氛，我会以关心的口吻问：你租在哪儿、和谁合租，租房贵吗等问题。
@Dan
其实我在面试时偶尔也会提出这样的询问，目的主要是为了判断应聘者是否“更稳定”。
①不是本地人，了解下住房情况。（侧面了解是否有亲戚、朋友在这里；还是孤身一人前来这个陌生的城市。一般有亲戚朋友在一起的，相互之间有个照应，那我会觉得稳定的可能性更大；如果孤身一人前来，不确定因素会更多，不过也恰能证明个人的独立能力会更强。）
②如果回答了跟男友一起住，询问男友做什么。（侧面了解男朋友的职业，有助于判断应聘者的更多情况与现状。当然也不免会联系到应聘者结婚怀孕的可能性也更大。）
问这些问题其实出发点很简单，你要知道HR每天面试多少人，哪里会记得那么多人的情况，更不要谈所谓的泄露了……
不过，如果涉及到一些你觉得侵犯个人隐私的问题，可以保留不回答的权利。这个一般都可以理解。
如何回答这种问题？
1.如果过于隐私，不方便回答，或者认为与工作无关，可以直接拒绝，但请注意言辞委婉，避免给面试官留下不重视这份工作的印象。
2.如果觉得可以回答，就干脆利落些，不要支支吾吾，反而效果不好。也许面试官也不会太关注你的内容，只是你的态度。
3.可以选择性回答，不用一盘倒。
4.是否正面回答不重要，重要的是理解她这么问的目的，和背后的意义，如果只是考察你的稳定性，那么让她觉得你稳定性好就ok了。
网友说：
@玥玥
之前面试过一个数据公司，面试官是个年龄不大的姐姐，问了相似的问题，自己住还是和男友住，交男朋友没，平时爱不爱玩……当时我如实回答完，面试官解释说，因为工作突发性比较强，常会有不定时加班，所以担心工作谈恋爱不能兼顾。
@冰
可以直接说是和好友一起住，如果说是和男票一起住，那就有结婚的可能，接着就是孕假、小孩儿，刚入职就来这么一下，公司又不能开除你，但是还要掏出大把成本，人家都是以挣钱为主的，你觉得如果有更好的选择HR会招你吗？
@匿名
委婉或模糊的回答，比如问跟谁住你可以说因为刚工作嘛合租比较经济划算，若问男友是做什么的可以模糊的说普通上班族呗，若再详细追问下去就礼貌回绝，说这跟我的面试关系不大吧。
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