和润新语16 | 胡晏:教工社团凝聚起教职工的心
教工社团凝聚起教职工的心
今天在教工社团负责人的微信群里,看到一则高志华老师(菜农社负责人)精心制作的图文,内心不免泛起一些小激动。我知道这事成了。什么事?奉贤中学教工社团活动。它成的那么顺理成章,自己多年的努力没有白费。
回首2004年,新校建校之初,创建教工社团还是我想出来的,那时的名字叫体育俱乐部。早在2003年,我就是奉贤中学的工会委员,我很热衷这项工作,最初负责的就是文体活动。那时,工会的群体活动,无非就是跳跳绳,踢踢毽子,拔拔河。这种不温不火的活动,有时候连自己也感觉很无趣。搞点有挑战性的吧,无奈曲高和寡,也不是每个人能接受的。教工们虽然响应号召,积极参加,但很容易看出来,其实不是每个人都有兴趣。这是什么原因?我心知肚明。
全校上下,男女老少,两百多号人,教工的个体差异非常大,每个人的喜好不尽相同。在这种情况下,单一的活动很难让所有的人受用。加上集体活动的弱点,往往是雷声大雨点小,大量的时间被消耗在排队候场,拍照留影,领导讲话一些组织环节上,真正能让教工们活动的时间极其有限。作为一名体育老师,我深知上好一堂体育课,关键是练习密度。群体活动也是这样,少了有效的练习时间,无异于作秀,浪费了大家的宝贵时间。结合自身的锻炼实践,我提出了一种解决上述问题方法,那就是俱乐部。采用化整为零,小分队的组织形式,既克服大部队活动的不足,也有利于将兴趣爱好相同的人集中起来,有针对性地开展活动。
在时任工会主席冯忠明的支持下,“奉贤中学体育俱乐部”应运而生。下设了篮球,足球,羽毛球,乒乓球,桥牌,垂钓,瑜伽,舞蹈等一批有具备群众基础,又有学校硬件支持的群体组织。体育俱乐部得到了教工们的强烈响应,记得当时最火的羽毛球俱乐部,居然报名了七十多人。体育俱乐部从无到有,渐渐为大家所接受。虽然这种俱乐部形式在推进过程中,也时起时落,但总体优于“大一统”的群体活动形式,俨然成为我校群体活动的主角。
在实践中,体育俱乐部活动虽拥有诸多优势,但也出现了一些新问题。由于俱乐部仅局限于体育项目,受众面较窄。有些老师由于身体等原因,不宜参加体育锻炼的,就缺乏适宜的选择。蒋乐群继任工会主席后,便同我商量,把俱乐部的范围进一步拓宽,引入一些文艺类的项目。那个时期,我们隆重推出了“聚贤堂”书友会,摄影俱乐部,和体育类的五行操,网球等,并把名字也改为了“奉贤中学教工文体俱乐部”。
我深切地体会到,但凡符合教工们实际需要的,工作开展就越简单越省力。俱乐部负责人没有一分钱津贴,却认真负责,主动积极。工会对俱乐部的支持有限,但大家却对俱乐部活动情有独钟。这里没有“要求”,“安排”,“布置”,有的只是“自发”,“自主”,“自愿”。因为愿意,所以积极;因为喜爱,所以主动。工作如顺水行舟,只消把好方向,便能轻轻松松抵达终点。
铁打的营盘流水的兵,工会主席一茬换一茬,而我一直负责学校工会的文体工作。因为保持了工作的延续性,社团工作便始终有条不紊地向前发展。
今年伊始,在现任工会主席胡菊芳的倡导下,我开始启用“奉贤中学教工社团”这个新的名称。一来更为准确,能和学生社团的称谓统一起来;二来可以进一步拓展项目,吸引更多的教工参与其中。这个阶段,我起草了奉贤中学教工社团章程,编制了简明的活动记录本,并进一步降低门槛,吸收更多的社团组织。由于我们的宣传到位,措施得当,教工社团发展呈井喷态势。本学期一下子涌现出了六家新兴的社团,咖啡品鉴社,漫生活影视社,妈咪社,小菜农艺社,瑜伽社,健走社。最难能可贵的是,这些社团都是由教工自发成立的。这批社团的成立,进一步改善了社团的受众面,使教工们有了更多的选择。
与此同时,社团也逐步走向成熟。每个社团除了拥有一群“铁粉”外,更有着自己的微信群,QQ群。活动的品质也水涨船高。除了每周定期的社团活动,还自发组织社团比赛,校级交流,外出观摩等活动。如网球社每年去观看上海大师杯网球赛,书友会去上海市话剧艺术中心观看话剧。各社团都开足脑筋,挖掘潜力,力争受教工们的欢迎,提高社团的影响力。学校工会群体活动呈现你追我赶,精彩纷呈的良好局面。
通过这个平台,不但增强了凝聚力,还成了教工们展示自我的舞台。星星之火可以燎原,星罗棋布的教工社团好比是一颗颗火种,当它们充分燃烧,定会照亮整个校园。
我想,搞好教工社团工作,不外乎这三点。一,自主创建;二,选好负责人;三,做好后勤保障。社团活动尽量让教工自主创建,虽不能做到完全满足,但至少让教工有所选择。另外,社团负责人,一定要选热心社团活动,群众呼声高,有一定组织能力的人。而我们工会要竭尽全力,提供社团活动所需的经费和后勤保障,为社团活动的正常开展扫清障碍。
教工社团活动有效地提升了我校教工的人文素养,审美情趣,营造了健康和谐的校园氛围。大家在“群体”中,凸显了“个性”,充分发展了自身的兴趣爱好,各尽其能,自得其乐。
我校的教工社团活动尝到了一点甜头,但并非无可挑剔。下一步,我们要继续抓住社团发展的良好势头,争创品牌社团,保持良性的动态发展。社团的未来发展,也应本着走出去,请进来的方针,不断提升社团活动品质。进一步完善硬件设施,结合图书科技楼的改造,拟建一个教工社团活动中心,为社团活动提供更为专业舒适的活动场所。体育活动增加洗浴场所……
教工社团应当是校园的文化高地和教工们的精神家园。在我看来,一切工作都不能因循守旧,按部就班,而应该不断发现问题,并谋求改变。坏的终将变好,好的力争完善。唯有这样,我们的工作才会越干越带劲,越干越顺当,才会赢得群众对我们的满意和信赖。
(作者为奉贤中学教师)
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