“有为就有位”——东坡区火线提拔一批“疫”线干部

微东坡

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自新冠肺炎疫情暴发以来，眉山市东坡区组织动员广大党员干部、医护人员和人民群众，按照“外防输入、内防扩散、群防群控”的总体要求，严防死守、严管严控，疫情蔓延得到有效遏制。截至目前，已连续24天无新增病例，疫情防控工作取得了阶段性成效，全区生产生活秩序正在井然有序恢复。

抗“疫”一线不仅是识别干部的“大考场”，更是让优秀干部脱颖而出的“赛马场”。谁在关键时刻站得出来、冲得上去，迎难而上、勇挑重担，人民群众就信任谁，党组织就重用谁。东坡区全面贯彻落实习近平总书记提出的“要在斗争一线考察识别干部，对表现突出的干部要大力褒奖、大胆使用”的工作要求，变“战场”为“考场”，及时出台《关于激励党员干部投身疫情防控一线担当作为的十条措施》，经过组织考察，拟对49名抗疫一线干部进行提拔重用或晋升职级。

以“战”代练砺精兵以“疫”为镜识干部

“面对疫情，我们决不退缩，坚决打赢这场没有硝烟的病毒阻击战！”这是新闻媒体对东坡区集中医学观察点临时党支部的报道中，全体党员许下的庄重誓言。因出现首例疑似病例，东坡区卫生和计划生育监督执法大队大队长孙力刚临危受命负责筹建全区首个新型冠状病毒肺炎集中医学观察点，在短短3天时间内，他紧急组织抽调了100名医护人员，协调搭建120间板房，迅速完成了筹建任务。建设完成后，他连续值守一个月，累计接收密切接触者116人，有效保障了人民群众生命安全。
▲东坡区集中医学观察点临时党支部党员面向党旗宣誓
“1月31日下午，芙蓉路社区党总支在苏祠街道党工委的批复后当即成立疫情防控宣传、疫情防控消洒、疫情防控巡查三个临时党支部，充分发挥了党组织在疫情一线战斗堡垒作用”，这是川报观察对本次拟晋升职级的苏祠街道党工委副书记赵莉“抗疫”工作实绩的报道。疫情防控巡查临时党支部书记曹松江谈起这个工作时说到，“多亏了赵莉书记手把手指导，我们才能这么快成立疫情防控临时党支部，大大增强了社区的防控力量”。 ▲苏祠街道党工委副书记赵莉上门为群众发放出入卡

像这样的报道，每天都在更新，也为东坡区识别干部提供了“鲜活”素材。为此，东坡区委组织部抽调3名同志组成工作专班，深入全区各镇（街道）、各行业系统收集领导班子和领导干部在疫情防控一线的先进事迹和典型案例，发现储备关键时刻站得出来、沉得下去、经得住考验的各类优秀干部69名，将30名在防控一线勇挑重担、奋勇拼搏的干部纳入科级后备库。 ▲考察组深入社区向社区干部、网格员详细了解考察对象履职情况
 ▲考察组深入值守卡点一线听取基层干部群众对考察对象的评价

干部干在哪里干部考察就跟到哪里

考察组在深入通惠街道庄店社区考察干部张志红时，庄店社区党总支书记周正宏提出一袋奶粉摆到了考察组面前，周书记对考察干部说：“志红已经在所负责的2个社区连续值守快1个月了，5个卡点、50来个小区，他每天都要巡一遍，社区隔离户从哪来，需要什么生活用品他记得清清楚楚，唯独自己娃娃奶粉放在这里2天了都记不得拿回去”。

▲通惠街道政法委员张志红巡察所负责社区的农贸市场防控工作情况
考察中发现和张志红一样忙得顾不上家人的还有区应急管理局危化股负责人贾仕萍，“该同志当机立断取消了原计划正月初四举办的婚礼，主动请战、连续加班26天忙碌于60余吨消毒液、酒精等物资发放工作，即使忙到深夜，皮肤被灼伤仍然干得热火朝天，根本没有时间照顾家人”，分管副局长陈明健这样与考察组说道。
▲区应急管理局危化股负责人贾仕萍正在清点防疫物资

像这样令人动容的事迹，干部考察工作组听了很多，记录了很多。东坡区为了考准考实这批抗疫一线干部，抽调22人组建8个考察组，直入居家隔离点、村社值守点、交通卡点等防疫一线，通过个别谈话、实地走访、现场测评等方式，走进基层网格员和群众当中，听取他们对干部的真实评价，全面掌握干部在政治担当、大局观念、驾驭能力和责任担当等方面的表现情况，对每一名干部“精准”画像，确保选出来的干部都有“真材实料”。

不唯年龄看本领不唯资历看能力

“在基层一线和我一样的人大有人在，我真的没有想到我这个老人还有晋升的机会，非常感谢组织厚爱”，52岁的李超群得知考察组前来时，感到非常意外。作为一名老同志，李超群已经在抗疫一线“硬核”坚守25天，直到街道党工委向他发出“强制休息通知书”，他才放下手中的工作回家休息。
 ▲大石桥街道干部李超群张贴防疫通告和封条
和他一样意外的还有90后干部罗欢，“我是去年6月从安岳县选调到东坡区的，在东坡工作不到1年的时间，就得到组织提拔，我真的不敢相信，感谢组织的关爱，以后我会更加努力”，作为一名外地人，罗欢在疫情暴发后选择留在东坡，主动请缨返回岗位，负责了街道数据汇总上报和物资转运分发工作，经常加班到深夜、甚至通宵，但从无怨言。他还发挥心理疏导专业特长，参与疫情防控热线反映问题的受理，成功化解150余件矛盾纠纷。 ▲苏祠街道干部罗欢在防控卡点为进出群众测量体温

像这样勇挑重担、冲锋在前的干部，远不止李超群、罗欢两人，他们只不过是东坡区“让有为者有位、让实干者实惠”用人导向下的一个缩影。一直以来，东坡区坚持以对党忠诚选忠诚于党的人，以事业为上选担当干事的人，以扎实作风选作风扎实的人，始终把品德能力、工作业绩、群众满意度作为主要选用标准，努力建设一支政治强、专业强、结构强、活力强的高素质专业化干部队伍。

疫情发生以来，东坡区1.98万余名党员干部始终坚守在疫情防控一线，充分展现了东坡儿女“越是艰险越向前”的精神风貌。在这种艰难时刻，通过火线提拔重用这样一批同志的非常之举，既立场鲜明、导向正确，又立竿见影、激励一片，起到了很好的示范带动作用，为广大冲在一线、担当作为的党员干部注入了一针“强心剂”，也为夺取东坡战“疫”的全面胜利再添新动能。

编辑：陶然 ｜ 审核：杜涛

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