在争当全省建设“重要窗口”排头兵的奋斗中书写青春、体现担当、彰显作为！余杭召开全区年轻干部座谈会
党中央对年轻干部成长高度重视，习近平总书记曾在全国组织工作会议上强调，实现中华民族伟大复兴，坚持和发展中国特色社会主义，关键在党，关键在人，归根到底在培养造就一代又一代可靠接班人。
省市委也高度重视优秀年轻干部的培养选拔工作，省委书记袁家军，省委常委、市委书记周江勇分别在省委党校2020年秋季学期开学典礼和全市年轻干部座谈会上，就年轻干部成长提出希望和要求。
今天下午，余杭召开年轻干部座谈会。市委常委、区委书记张振丰在会上勉励广大年轻干部，要不忘初心、牢记使命，以成事者的视野、领跑者的姿态、创新者的闯劲、实干者的作为，切实把肩负的责任履行好、把新时期好干部的形象树立好，为全力争当全省建设“重要窗口”排头兵作出新的更大贡献。区委常委、组织部长朱红丹主持。
会上，6名“83后”区管干部代表和4名“菁航计划”培训班学员代表结合各自工作经历，畅谈所思、所想、所感、所悟，充分展示了余杭年轻干部朝气蓬勃、奋发进取的良好精神面貌。大家纷纷表示，将倍加珍惜来之不易的干事创业历史机遇，心怀感激、胸怀感恩，抓住机遇、开拓创新，为余杭高质量发展作出更大贡献。
市委常委、区委书记张振丰在会上讲话
张振丰指出，培养选拔优秀年轻干部，是党和国家事业发展的百年大计，是争当建设“重要窗口”排头兵的现实需要，是加强干部队伍建设的必然要求。区委将全力为年轻干部的成长搭建好平台，也希望大家戒骄戒躁、扬长克短，让奋斗成为青春最亮丽的底色，赢得组织放心、群众满意、干部服气。
余杭是一个可以大展拳脚、施展抱负的舞台，年轻干部们争当排头兵，应该怎么做？张振丰提出四点要求：
做视野宽阔的善成大事者
要敢想敢谋，做有格局的干部
要坚定信念，忠诚忠贞于党的事业，牢固树立“四个意识”，不断增强“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终保持正确的政治方向；要志存高远，始终保持一颗进取之心，不断对自身提出更高要求，全身心投入在党的伟大事业中，在争当全省建设“重要窗口”排头兵的新征程中，不断展现新作为；要胸怀大局，要有“身在兵位、胸有帅谋”的眼界，认真学习了解国家和省市区的决策部署，立足本单位、本岗位实际，切实把自身工作置于发展的大局中来思考、谋划和推动。
做永争第一的示范领跑者
要敢比敢争，做有抱负的干部
要拉高标杆，勇于走出舒适区，自觉向先进看齐，主动与优秀比拼，找出差距、找准路径、争创一流；要敢打硬仗，在打好“五场硬仗”及推进重点难点工作中，主动揽“重活”，全力以赴克难攻坚，抢抓机遇主动作为，确保各项工作圆满完成，高质量实现“两战赢”；要勇于比拼，把“三大比拼”作为锻炼提升能力水平的舞台，坚持干字当头、实字托底，在双招双引上见实效、在项目推进中见作为、在“三服务”中见真章。
做敢闯敢创的改革创新者
要敢想敢干，做有活力的干部
要敢于创新，用创新的观念开拓新路，用创新的举措破解难题，用创新的成果引领发展，力争推出更多具有首推、首创效应的改革创新举措；要允许试错，不断完善干部容错免责机制，努力营造支持改革、鼓励创新、宽容失败的浓厚氛围；要练就本领，从工作实际出发，从自身知识结构出发，加强学习，做到“缺什么、补什么”“干什么、学什么”，在历练中积累经验、在实践中练就本领，更好地履职尽责。
做脚踏实地的奋斗实干者
要敢打敢拼，做有担当的干部
要一线锤炼，做到面对矛盾纠纷敢于挺身而出、面对“难啃骨头”能够迎难而上，把经历变成经验、把阅历变成能力，踏踏实实走好群众路线，以真心实意赢得群众的支持；要善作善成，既要有仰望星空的激情和能力，还要有持之以恒、久久为功的干劲和韧劲，围绕重点难点工作，紧盯目标、细化举措、真抓实干、一抓到底；要清正廉洁，守牢廉政底线，筑牢拒腐防变防线，用“严管”的外在压力和“厚爱”的内在动力，全面激发年轻干部干事创业的积极性，让年轻干部走得更远、走得更稳。
看看年轻干部们怎么说
“83后”年轻区管干部代表
陈旭平
区发改局党委委员、区金融办专职副主任
作为一名“跨界生”，疫情是场百年不遇的大战大考，我坚信，只要发挥年轻干部敢打敢拼的精神，团结一切力量形成合力，目标一定能实现。
区科技局副局长
我以一名科技服务者的身份投身余杭全域创新事业，我享受这样的工作节奏，感恩政府环境的包容与认可，欣喜余杭在锻造科技创新策源地上的成果和远见，更庆幸自己生而逢时、有机会参与全域创新事业。
李 威
朱建华
区审计局党组成员、总审计师
作为年轻干部，我们要以德立人，以德律己，做政治上的明白人，站位高，格局大，心境平；不患无位，患所以立，做行动上的实践派，加强学习，创新方法，狠抓落实；艰难困苦，玉汝于成，做作风上的磨砺者，争“先”、争“优”、争“效”。
未来科技城人才和金融服务中心副主任
面对新时代、新格局、新任务，我将始终保持拼搏奋进、勇于创新的精神，立足自身岗位，争取更大作为。以金融服务导航，开拓招商引才新思路，以金融市场领航，引领区域经济新飞跃，以金融科技续航，驱动自主创新新活力。
沈 慧
王 哲
良渚新城党工委委员、管委会副主任
因为年轻，我们有永争第一的不竭动力、敢闯敢试的创新活力、冲锋在前的旺盛精力，年轻干部只有“知不足”，才能“不知足”，要在“与时俱进”上不知足，在“攻坚克难”上不知足，在“开拓创新”上不知足。
南苑街道党工委委员、派出所所长
公安战线责任重大，平安事业任重道远。我将发挥青年优势，立足本职岗位，为全区经济社会发展提供充足保障。对于基层派出所来说，护航发展是大事、保卫平安是要事、群众利益无小事、队伍建设是常事，我将以实际行动做好、抓实。
魏君君
菁航学员代表
团区委副书记
余杭，以不怕苦不畏难、创新务实的精神鼓舞着我，以改革的锐气、前瞻的勇气、实力的底气召唤着我，我定以我火热的青春，献我壮美余杭。
董佳莉
李逸群
余杭经济技术开发区产业发展局政府高级雇员
余杭是一个珍贵的锻炼平台，给了我压力和自由，给了我思考的素材和环境，也给予了我大展拳脚的机会。我们的工作成果也许无法量化，但我们的舞台很大，理当献上最好的表演。
东湖街道党政办事业人员、团委书记
从2018年入职，我先后在街道党政办、街道团工委和区政府办三个岗位锻炼，每一种经历都是成长的财富。在新的起点上，我将不断学习、不懈奋斗，以梦为马、笃定前行，扎根余杭，遇见更加精彩的未来。
柳云南
陈 战
星桥街道平安建设办公室主任、团工委副书记
四年的基层工作让我体会到，深入群众是做好工作的前提，求真务实是做好工作的重点，勤勉担当是做好工作的关键。余杭是我的家乡，也是我的起航地，我希望把我的能力、热情和汗水洒在这片土地上，和余杭共同发展、共同成长。
余杭是一方绚烂的舞台
这里既能仰望星空
又能脚踏实地
造就高素质的优秀年轻干部队伍
为未来发展蓄能！
文字/俞杰 摄影/陈书恒
编辑/一聪