校招+社招+实习，超1400个岗位中建二局等你来！

你好呀！未来的同事们面对疫情，在这场严峻的考验中你们看到了无数建设者勇赴前线见到90后日夜兼程、竭尽所能保护世界见到他们为奉献者奉献，与逆行者同行见到他们努力在做对的事情把最好的年华奉献社会他们感受到的无上光荣而这对于你们来说既是一堂有关生命、医学、建筑的公开课也是一堂关于职业选择、岗位责任的公开课中建二局始终是这样极富社会责任感的企业“志之所趋，无远弗届，穷山距海，不能限也”就业选择至为关键，我们相信见证了抗疫中那些诠释选择、责任与坚守的人与事你们的内心会更加从容坚定

中建二局正式启动“暖春”计划

覆盖校园招聘、社会招聘、实习招聘多个方向

计划招聘岗位累计超过1400个

“无接触招聘”模式已开启

加入我们吧

面对新挑战，中建二局采取新方式，服务高校就业，积极履行社会责任，有效开展人才引进、雇主品牌推广、校企合作工作。

“线上春招”，岗位任挑选

受疫情影响，春季校园招聘方式从线下全部转为线上。中建二局在2月9日启动了“线上春招”，面向全国45所高校，开展21场专场空中宣讲会，截止目前，共收到简历4万余份，校园招聘质量得到有效提升；同时聚焦高端人才引进，出台《中建二局高端人才引进与培养指导意见》，采用“点对点”的方式加强与博士等高端人才的交流，为我局战略发展注入“高端人才强心剂”。

就业“云服务”，“暖”字下功夫

今年的“云端”春季校园招聘显得格外热闹，面对众多的企业，中建二局发挥校企合作优势，与重点高校联动，组织局属单位参加高校线上双选会400余场；联合清华大学、哈尔滨工业大学、武汉大学、中国科学院大学、长安大学等多所院校，创新开展“云端面对面”线上招聘交流会，为广大学子提供就业咨询服务，助力学生就业工作的同时，也有效促进了校企合作关系。

搭建新“渠道”，交流获成效

除了传统的线上宣传，中建二局还积极创新搭建人才引入新渠道。4月9日，受北京市团委、北京青年广播电台邀请，我局做客《我和春天有个约会》直播间，与青年学子视频面试，在线进行就业辅导交流互动，拓展了雇主品牌；我局春季校园招聘的创新做法也受到《经济日报》等主流媒体的报道。

在选择中

自我打量、自我激励、自我成长

听从内心的召唤

对职业有理性的规划

成就了属于自己、属于时代的骄傲

中建二局“职”等你来！

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内容来源：人力资源部

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