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诚邀您的参与丨美世动力电池材料行业研讨活动

美世中国 美世Mercer 2023-02-22

立于迅猛发展的风尖浪口,动力电池材料行业不仅需要抓住市场机遇,同时也面临着全新领域技术人才队伍建设的挑战。


应广泛的市场需求,《2022美世电池材料行业整体薪酬调研报告》(←点击查看文章)应运而生,现已发布。报告发布后,美世电池材料行业顾问团队对一手的市场数据进行了多维度的深入分析,同时对市场共性的人资管理问题做了最佳实践的整理和观点输出。美世将于3月召开两场行业专属的研讨活动,通过线下/线上形式分享市场趋势和美世洞察,为行业同仁搭建互动交流的平台。



近年来,美世在对动力电池和新能源汽车行业的企业调研走访中发现,随着行业日渐成熟和资本累积,动力电池行业,特别是正负极材料子行业的玩家快速增多,赛道愈加拥挤。上下游企业之间通过战略合作,打通产业链的壁垒,形成了遍地开花的态势。在这样的市场环境下,我国本就有限的电池材料人才储备就显得更加捉襟见肘了。人才困境对HR日常工作的专业度和创新性要求越来越高,同时推动着HR高管们必须更加向前一步:高度竞争的行业里,人力资源如何提档加速,成为业务发展的有力推手和真正的业务伙伴?


因此,本次研讨会将不拘泥于传统的形式和单一的行业视角。美世中国区合伙人、化工及电池材料行业专家沈剑文先生和美世中国区合伙人、汽车行业专家龚鹏飞先生将分别从动力电池的上、中和下游的多维视角与您分享人力资源管理的实践和趋势。我们也预留了时间,给与会者充分交流和互动的机会。


特别提醒:

第一场(3月3日)仅限线下活动,第二场(3月31日)为线上/线下同步形式。为保证交流达到最佳互动效果,活动均为闭门会议形式,我们将对参会人员分享信息严格保密。



两场研讨会讲义内容近似,原则上每个企业限2个席位欢迎相关行业的伙伴扫描下方二维码报名参加。报名后美世顾问会与您确认参与情况,会后将分享会议材料,请注意填写正确有效的联系信息。




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