看过来→南充这四家单位公开遴选（考调）工作人员
南充市发展和改革委员会
2021年公开遴选（考调）工作人员公告
为加强市发改委干部队伍建设，优化干部队伍结构，提高专业化水平，拟公开遴选（考调）一批工作人员。现公告如下：
（滑动查看具体岗位及条件↓↓↓）
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一、遴选（考调）职位及名额
综合管理职位3名。拟任三级主任科员及以下职级。
二、遴选（考调）范围及对象
面向南充市本级、九县（市、区）机关已进行公务员（参公人员）登记且在编在岗的三级主任科员及以下公务员或参公人员。
三、遴选（考调）条件
（一）报考人员应当具备下列资格条件：
1.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认。
2.具有公务员或参公管理人员身份。
3.具有全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位。
4.年龄35周岁及以下。
5.具有3周年及以上公务员或参公管理人员工作经历且近两年年度考核结果均为称职及以上等次。
6.有较强的写作能力，能承担综合性文稿起草工作，熟悉经济工作、项目管理工作等，限经济学类、金融学类、经济与贸易类、中国语言文学类、工商管理类、公共管理类、法学类、工学类、理学类、农学类专业。
7.具有正常履行职责所需的身体条件。
8.符合法律、法规规定的其他条件。
年龄、工作经历时间等的计算均截至报名开始的第一日（2021年9月9日）。
（二）具有下列情形之一的，不得报考：
1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。
2.受处分期间或者未满影响期限的。
3.按照有关规定，工作未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的。
4.尚在新录用公务员试用期、任职试用期的。
5.法律、法规规定的其他情形。
四、遴选（考调）程序
（一）发布遴选（考调）公告。根据审批通过的遴选（考调）方案，在南充市人力资源和社会保障局官网（http://rlzyshbzj.nanchong.gov.cn）首页“人事考试”专栏，发布遴选（考调）公告，时间不少于5个工作日。
（二）报名和领取准考证。报名人员登录南充市人力资源和社会保障局官网“人事考试”专栏详细了解遴选（考调）公告及有关附件公布的遴选（考调）资格条件，于2021年9月9日—2021年9月10日（上午8:30—11:30，下午3:00—6:00），由本人携带相关资料在南充市发展和改革委员会人事科（地址：南充市万年西路市政府一号办公楼620室）现场进行报名，不可他人替代，逾期不再补报。资格审核通过后由南充市发展和改革委员会人事科以电话（短信）方式通知本人领取《笔试准考证》。
现场报名需提供以下资料：
1.《南充市发展和改革委员会2021年公开遴选（考调）工作人员考试报名表》2份，需所在单位和有干部管理权限的主管部门签署“同意报考”并加盖公章，双面打印，贴上照片；
2.身份证原件及复印件1份；
3.学历、学位证书原件及复印件1份；
4.《公务员登记表》（或《参照公务员法管理机关工作人员登记表》）复印件并加盖所在单位或主管部门公章；
5.本人近期彩色免冠1寸证件照3张；
6.由报名人员所在单位或主管部门出具的近两年年度考核登记表复印件并加盖公章；
7.《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》。
（三）考试。考试分笔试和面试，均实行百分制。笔试、面试成绩各占总成绩的50%。
1.笔试（满分100分）
（1）笔试开考比例不低于3:1。报名工作结束后，资格审核合格人数与遴选（考调）计划之比未达到开考比例的，按比例缩减该职位遴选（考调）名额。
（2）笔试方式及范围。采取闭卷考试，不指定复习内容。考生持《笔试准考证》和有效身份证参加笔试，两证不齐者不得参加考试。
（3）笔试时间及地点。时间、地点及注意事项详见《笔试准考证》。
（4）笔试成绩查询。报考人员可于笔试结束3个工作日以后登陆南充市人力资源和社会保障局官网“人事考试专栏”查询笔试成绩。
（5）根据考生的笔试成绩，按遴选（考调）职位名额的3倍，从高分到低分依次确定进入面试人员，与最后1名进入面试人员笔试成绩相同的，一并进入面试。
2.面试（满分100分）
（1）面试范围。实行结构化面试，主要测试报考者的综合素质尤其是综合分析能力、信息获取能力、计划组织能力、应变能力、语言表达能力等。
（2）面试时间及地点。以电话和短信通知为准。
（3）面试当日，面试人员凭本人有效身份证、《笔试准考证》按照电话或短信通知的时间、地点准时到面试考场签到候考。迟到30分钟以上者，不得进入考场。签到时上述证件不齐备或未按规定时间到考场签到候考的作自动放弃面试资格处理。由此出现的面试参考名额缺额不再递补。
面试时，面试实际开考比例低于规定比例的，仍视为有效比例，面试正常进行。
（4）面试成绩公布。面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。面试成绩低于70分者不进入下一遴选（考调）环节。
（四）考察
根据笔试、面试折合总成绩情况，按照实际遴选（考调）名额等额确定考察对象。与最后一名考察对象折合总成绩相同的人员，一并确定为考察对象。由南充市发展和改革委员会电话通知入围考察人员并派出考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察，对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。因考察不合格，出现的遴选（考调）缺额，按照笔试、面试折合总成绩，从高到低依次递补考察对象。
（五）体检
1. 体检人员确定。由南充市发展和改革委员会根据考察情况，按遴选（考调）名额等额研究确定参加体检人员。
2. 体检项目和标准。按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
3. 体检时间和地点。体检在选定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间、集合地点由南充市发展和改革委员会电话和短信通知。未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动放弃体检资格，不再进入下一遴选（考调）环节。
4. 复检。初次体检不合格的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求，复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目。逾期不再受理并以初检结果为准。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
对体检环节出现的缺额，由南充市发展和改革委员会研究，按照笔试、面试折合总成绩从高到低确定考察和体检递补人员，递补人员考察和体检另行电话和短信通知。
（六）公示
根据体检结果提出拟调人员名单，在南充市人力资源和社会保障局官网上进行为期5个工作日的公示。公示期满后，对无影响调动相关反映的，按程序调入。
举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名方式反映的问题不予受理。
对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合遴选（考调）条件的，取消被公示人拟调资格；对反映有严重问题，一时难以查实的，报请相关部门进行审核确认，在任一时间和环节一经核实不符合报考条件的，取消其遴选（考调）资格。被公示人因被举报查实取消资格后出现的缺额，不再递补。
（七）办理调动手续
由南充市发展和改革委员会研究决定拟调人员，并报请相关部门办理调动手续（办理调动手续前需由原干部人事主管部门对其人事档案进行审核认定）。
五、相关事项
（一）资格审查贯穿遴选（考调）全过程，任一环节发现有不符合遴选（考调）条件的，取消遴选（考调）资格。
（二）报名时请按要求填写本人手机号码，并保持通讯畅通。因个人电话留错或通讯不畅，导致未接到电话和短信通知，未能进入下一环节的，视为自动放弃，责任自负。未入围下一遴选（考调）环节人员，不再另行通知。
（三）本次遴选（考调）人员调动后，一律以南充市发展和改革委员会重新确定的职务或职级为准，并按此享受工资待遇。
（四）咨询电话：0817-2238131。
六、纪律与监督
（一）报考者应保证提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假的行为，将按有关规定严肃处理。
（二）严明遴选（考调）纪律，报名者不得托人说情、打招呼，一经发现，即取消资格。
（三）驻委纪检监察组负责遴选（考调）工作纪律全程监督，保证遴选（考调）工作顺利、有序开展。监督电话：0817-2137057。
附件：1.南充市发展和改革委员会2021年公开遴选（考调）工作人员职位情况表
2.南充市发展和改革委员会2021年公开遴选（考调）工作人员考试报名表
附件：1.南充市发展和改革委员会2021年公开遴选（考调）工作人员职位情况表
南充市统计局2021年公开遴选
南充市普查中心工作人员的公告
为进一步加强干部队伍建设，壮大统计力量，夯实统计基础，拟面向九县（市、区）级机关公开遴选工作人员1名。现公告如下：
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一、遴选职位
统计工作人员1名，拟任职级：一级科员。
二、遴选对象及条件
（一）遴选对象
面向九县（市、区）级机关已进行公务员（参公）登记且在编在岗的三级主任科员及以下人员。
（二）遴选条件
1.具有良好的政治素质和政策理论水平、学习能力、调研能力、文字综合能力，具有吃苦耐劳、甘于奉献的敬业精神；
2.全日制大学本科及以上学历，并取得相应的学士及以上学位，专业不限；
3.年龄在40周岁及以下；
4.具有3周年及以上的公务员或参公管理人员工作经历；
5.近2年公务员（参公）年度考核为称职及以上；
6.具有正常履行职责所需的身体条件；
7.符合法律、法规规定的其他条件。
年龄、工作经历时间等的计算均截至报名开始第一日。
具有下列情形之一的，不得报考：
1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
2.受处分期间或者未满影响期限的；
3.按照有关规定，工作未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的；
4.尚在新录用公务员试用期、任职试用期的；
5.法律、法规规定的其他情形。
三、遴选程序
（一）报名
报名人员登录南充市人力资源和社会保障局官网（http://rlzyshbzj.nanchong.gov.cn）首页“人事考试专栏”，详细了解遴选公告及有关附件公布的遴选资格条件。
本次遴选考试实行现场报名，报名时间从2021年9月8日至9月9日（上午8：30-11：30，下午15：00-18：00），逾期不再补报。
在规定时间内，报名人员携带以下资料到南充市统计局人事法规科（顺庆区万年西路2号，市政府1号楼10楼1007房间）报名并进行报考资格审查：
1.学历、学位证书原件及复印件；
2.本人有效居民身份证原件及复印件；
3.《公务员登记表》或《参照公务员法管理事业单位工作人员登记表》复印件并加盖所在单位或主管部门公章；
4.近两年公务员或参照公务员法管理的机关（事业）单位工作人员年度考核登记表复印件（一式两份，须加盖材料提供单位公章）；
5.南充市统计局2021年公开遴选市普查中心工作人员考试报名表，（须签署“同意报考”并加盖有干部管理权限的主管部门公章）双面打印，贴上照片；
6.本人近期2寸正面免冠证件照片2张及电子版；
7.自愿放弃现职务、职级的承诺书。
资格初审通过，发放笔试准考证。
（二）职位调整
笔试开考比例不低于3：1（资格审核合格人数与遴选计划数之比），达不到开考比例的，取消该职位遴选计划。
（三）考试
考试分笔试、面试，均实行百分制。
1.笔试。
笔试的时间、地点及注意事项详见准考证，主要测试经济、统计等相关知识应用和综合文稿写作能力，采取闭卷考试，不指定复习内容。报考人员需持本人有效居民身份证和准考证原件参加笔试，两证不齐者不得参加考试。笔试成绩只作为进入面试的依据。
报考人员可于笔试结束3个工作日以后登陆南充市人力资源和社会保障局官网“人事考试专栏”查询笔试成绩。不受理查分申请。
2.面试。
根据考生的笔试成绩，按职位遴选名额的3倍，从高分到低分依次确定面试人员；低于职位遴选名额3倍的，该职位符合条件的笔试人员全部进入面试。最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试。
实行结构化面试，主要测试报考者的综合素质尤其是综合分析能力、信息获取能力、计划组织能力、应变能力、语言表达能力等。面试成绩只作为进入考察的依据。
面试人员、面试时间和地点以公告形式在南充市人力资源和社会保障局官网上发布。
面试当天，在规定的时间内，面试考生凭本人有效居民身份证、笔试准考证原件进入考场。否则，视为自动放弃面试资格，出现的缺额不予递补。
（四）考察、体检。
根据面试成绩从高到低等额确定考察对象。如考生面试成绩相同，则采取面试加试，面试加试成绩高的进入考察、体检环节。
根据岗位需要和考察情况，等额确定体检人员。体检时间、人员另行通知。体检项目及标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
因考察、体检出现的缺额，按面试成绩从高到低依次进行递补。
（五）公示。根据体检结果提出拟调人员名单，在南充市人力资源和社会保障局官网上进行为期5个工作日的公示。被公示人因被举报查实取消资格后出现的缺额，经局党组研究，根据面试成绩，从考察、体检合格人员中依次递补。
（六）调入。公示期满后，对无影响调动相关反映的，经市统计局党组研究，确定拟调人员，按程序办理调动手续。
四、注意事项
（一）资格审查贯穿遴选全过程，任一环节发现有不符合遴选条件的，取消遴选资格。
（二）报名时请按要求填写本人手机号码，并保持通讯畅通；否则，由此产生的后果由考生本人负责。未入围下一环节人员，不再另行通知。
（三）咨询电话：0817-2226793。
五、纪律与监督
（一）报考者应保证提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假的行为，将按有关规定严肃处理。
（二）严明遴选纪律，报名者不得托人说情、打招呼，一经发现即取消资格。
附件：1.南充市统计局公开遴选市普查中心工作人员职位情况表
2.南充市统计局2021年公开遴选市普查中心工作人员考试报名表
3.承诺书
附件：1.南充市统计局公开遴选市普查中心工作人员职位情况表
南充市统计局
2021年8月25日
南充市发展和改革委员会
下属事业单位2021年公开考调工作人员公告
因工作需要，南充市发展和改革委员会下属事业单位南充市价格认证中心决定公开考调1名工作人员。现将公开考调有关事项公告如下：
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一、考调单位基本情况（见附件）
二、考调对象、范围及基本条件
（一）考调对象和范围
面向全省县级及以上机关或全额拨款事业单位在编在岗的干部（公务员〈含参公〉为三级主任科员及以下，事业人员为八级职员或专业技术十一级及以下）。
（二）基本条件
1.报考者应同时具备的条件：
（1）坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，有事业心和责任感。
（2）身体健康，具有正常履行考调岗位职责的身体条件。
（3）符合《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）文件关于人员流向的规定。
（4）具有全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位。
（5）年龄35周岁及以下（1985年9月9日以后出生）。
（6）具有2周年及以上机关事业单位工作经历且近两年年度考核结果为合格（称职）及以上等次，试用期年度考核不定等次除外。
（7）符合法律、法规规定的其他条件。
年龄、工作经历时间等的计算截止至报名开始的第一日（2021年9月9日）
2.有下列情况之一者，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚的。
（2）曾被开除党籍、开除公职的。
（3）有违法、违纪行为正在接受审查的。
（4）尚未解除党纪、政纪处分的。
（5）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部 6 号令）和《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)的相关规定应当回避的。
（6）尚处于新录用试用期内、任职试用期内的。
（7）尚在规定的最低服务期限内不能流动的公务员（参公管理人员）或事业单位工作人员（期满截止时间为报名第一日）。
（8）按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。
（9）有违反有关规定不适宜报考事业单位的。
（10）近2年年度考核结果有一次及以上为不合格（或不称职）等次的。
三、公开考调单位、岗位和名额
本次考调工作人员具体职位及条件详见《南充市发展和改革委员会下属事业单位2021年公开考调工作人员岗位和条件要求一览表》（见附件1）。
四、考调程序
（一）发布考调公告。公告在南充市人力资源和社会保障局官网（http://rlzyshbzj.nanchong.gov.cn）首页“人事考试”专栏发布。
（二）报名和领取准考证。本次公开考调采用现场报名方式进行报名，需本人报名，不可他人替代。
1. 报名时间：2021年9月9日—2021年9月10日（上午8:30—11:30，下午3:00—6:00）,逾期不再补报。
2. 报名地点：南充市发展和改革委员会人事科（地址：南充市万年西路市政府一号办公楼620室）。
3. 报名时须带上以下资料：
（1）本人有效身份证原件及复印件1份；
（2）有效的学历学位证书原件及复印件1份；
（3）《南充市发展和改革委员会下属事业单位2021年公开考调工作人员考试报名表》（以下简称《报名表》，见附件3）2份，须所在单位及有干部管理权限的主管部门签署“同意报考”并加盖公章，双面打印，贴上照片；
（4）《四川省事业单位公开招聘工作人员登记表》（或《公务员登记表》、《参照公务员法管理机关工作人员登记表》）复印件1份，并加盖材料提供单位公章；
（5）近2年年度考核登记表复印件，并加盖材料提供单位公章；
（6）本人2寸彩色证件照2张（用于办理《笔试准考证》）；
（7）《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》。
4.明确要求。报考者应认真阅读本公告，详细了解公开考调条件、程序、方式以及有关政策规定、有关注意事项等内容，按要求如实、准确填写《南充市发展和改革委员会下属事业单位2021年公开考调工作人员考试报名表》，在考调的任何环节发现报考者有弄虚作假、不符合报考条件、违反回避制度等情形的，取消考调资格，且责任自负。
5.资格审查（初审）。资格审查（初审）由南充市发展和改革委员会人事科在报名时进行初审，并及时将审查结果告知报考者。审查结果和报考者所填《报名表》的各项内容仅作为报考者参加笔试的依据，报考者最终是否符合所报岗位条件要求，根据考调单位负责的面试资格审查、考察中的复核和南充市人力资源和社会保障局审核确认的结果最终确定。
6.准考证领取。已报名并经审核符合要求的报考者由南充市发展和改革委员会电话通知，并发放准考证。
（三）考试。考试分笔试和面试，均实行百分制。笔试、面试成绩各占总成绩的50%。
1.笔试（满分100分）
（1）笔试开考比例不低于3:1。报名工作结束后，资格审查合格人数与考调计划之比未达到开考比例的，则取消考调计划。
（2）笔试方式及范围。采取闭卷考试，不指定复习内容。考生持《笔试准考证》和有效身份证参加笔试，两证不齐者不得参加考试。
（3）笔试时间及地点。时间、地点及注意事项详见准考证。
（4）笔试成绩查询。报考人员可于笔试结束3个工作日以后登陆南充市人力资源和社会保障局官网“人事考试专栏”查询笔试成绩。笔试全程接受监督，不受理查分申请。
（5）根据考生的笔试成绩，按考调岗位名额的3倍，从高分到低分依次确定进入面试人员，与最后1名进入面试人员笔试成绩相同的，一并进入面试。
2.面试（满分100分）
（1）面试范围。实行结构化面试，主要测试报考者的综合素质尤其是综合分析能力、信息获取能力、计划组织能力、应变能力、语言表达能力等。
（2）面试时间及地点。以电话和短信通知为准。
（3）面试当日，面试人员凭本人有效身份证、《笔试准考证》按照通知的时间、地点准时到面试考场签到候考。签到时上述证件不齐备或未按规定时间到考场签到候考的作自动放弃面试资格处理。由此出现的面试名额缺额不再递补。
面试时，面试实际开考比例低于规定比例的，仍视为有效比例，面试正常进行。
（4）面试成绩公布。面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。面试成绩低于70分者不进入下一考调环节。面试结束后3个工作日内在南充市人力资源和社会保障局官网上公告实际参加面试人员的考试总成绩及排名。
（四）体检
1. 体检人员确定。根据报考者考试总成绩，从高分到低分依次等额确定体检人员。如因考试总成绩相同影响人员取舍的，则将面试成绩高者确定为体检人员，如面试成绩也相同，则采取加试（面试）办法确定体检人员，将加试（面试）成绩高者确定为体检人员。
2.体检项目和标准。体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）和《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》（国公考录函〔2009〕07号）等规定执行。公告发布后至本次实施体检时，如国家出台新的体检规定，按照新规定执行。
3.体检时间和地点。体检在选定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单于体检前2个工作日另行电话通知。未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。
4.复检。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知3日内申请复检一次。只复检对体检结论有影响的项目，逾期不再受理并以初检结果为准。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
对体检环节出现的空额，按考试总成绩从高到低依次递补，递补体检人员电话通知。因递补人员联系电话留错或不畅通导致不能递补参加体检的，视为自动放弃，责任自负。
（五）考察
根据体检结果确定考察对象。对考察对象从德、能、勤、绩、廉等方面进行考察并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。对考察环节出现的缺额，按考试总成绩从高到低依次等额递补。
（六）公示
根据考察结果确定拟调人员名单，在南充市人力资源和社会保障局官网上进行为期5个工作日的公示。
举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名方式反映的问题不予受理。
对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合考调条件的，取消被公示人拟调资格；对反映有严重问题，一时难以查实的，报请相关部门进行审核确认，在任一时间和环节一经核实不符合报考条件的，取消其考调资格。被公示人因被举报查实取消资格后出现的缺额，不再递补。
（七）办理调动手续
由南充市发展和改革委员会研究决定拟调人员，并报南充市人力资源和社会保障局审核确认，按我市有关规定办理调动手续。（办理调动手续前需由原干部人事主管部门对其人事档案进行审核认定）。
五、相关事项
（一）资格审查贯穿考调全过程，任一环节发现有不符合考调条件的，取消考调资格。
（二）报名时请按要求填写本人手机号码，并保持通讯畅通。因个人电话留错或通讯不畅，导致未接到电话和短信通知，未能进入下一环节的，视为自动放弃，责任自负。未入围下一考调环节人员，不再另行通知。
（三）本次考调人员调动后，一律以南充市发展和改革委员会重新确定的聘用岗位和等级为准，并按此享受工资待遇。
（四）在考调全过程，考生须自觉按规定配合做好考调工作组织部门进行的疫情防控措施。来自疫情中高风险地区以及与新冠病毒肺炎确诊、疑似病例或无症状感染者有密切接触史的考生，应按照当地卫生健康部门疫情防控有关规定，自觉接受隔离观察、健康管理和核酸检测，并在考试（笔试、面试）当天提供2天内新型冠状病毒肺炎核酸检测阴性证明，不能提供证明的视为考生自愿放弃考试资格。
（五）咨询电话：0817-2238131。
六、纪律与监督
（一）报考者应保证提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假的行为，将按有关规定严肃处理。
（二）严明考调纪律，报名者不得托人说情、打招呼，一经发现即取消资格。
（三）驻委纪检监察组负责考调工作纪律全程监督，保证考调工作顺利、有序开展。监督电话：0817-2137057
附件：1.南充市发展和改革委员会下属事业单位2021年公开考调工作人员岗位和条件要求一览表
2.南充市发展和改革委员会下属事业单位2021年公开考调事业单位基本情况一览表
3.南充市发展和改革委员会下属事业单位2021年公开考调工作人员考试报名表
附件：1.南充市发展和改革委员会下属事业单位2021年公开考调工作人员岗位和条件要求一览表
2.南充市发展和改革委员会下属事业单位2021年公开考调事业单位基本情况一览表
南充市发展和改革委员会
2021年8月27日
南充市红十字中心血站
2021年公开考调工作人员公告
根据《南充市市级机关事业单位人事调配办法（试行）》（南组通〔2019〕50号）有关规定，因工作需要，南充市红十字中心血站面向全省公开考调1名工作人员。现将公开考调有关事项公告如下：
（滑动查看具体岗位及条件↓↓↓）
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一、考调单位基本情况（见附件2）
二、考调对象、范围及基本条件
（一）考调对象和范围
面向全省县级及以上机关（含参公管理单位）、全额拨款事业单位中在编在岗满2年的事业干部或具有公务员（参公管理人员）身份的人员，并完全符合《南充市红十字中心血站2021年公开考调工作人员岗位和条件要求一览表》相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员（详见附件1）。
（二）基本条件
1. 报考者应同时具备的条件：
（1）热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
（2）身体健康，具有正常履行考调岗位职责的身体条件。
（3）符合《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）文件关于人员流向的规定。
年龄、工作经历时间等的计算截止至报名开始的第一日（2021年8月27日）。
2. 有下列情况之一者，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚的。
（2）曾被开除党籍、开除公职的。
（3）有违法、违纪行为正在接受审查的。
（4）尚未解除党纪、政纪处分的。
（5）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）和《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）相关规定应当回避的。
（6）尚处于试用期内及尚在规定的最低服务期限内不能流动的公务员（含参公人员）或事业单位工作人员（期满截止时间为报名第一日）。
（7）近两年年度考核有一次及以上考核为不合格（或不称职）者。
（8）被依法列为失信联合惩戒对象的。
（9）有违反有关规定不适宜报考事业单位的。
三、考调的程序
（一）报名
1.报名方式：本次考调采用网络报名，符合条件的报考者将《南充市红十字中心血站2021年公开考调工作人员报名表》（见附件3）及资格审查要求的其它相关资料压缩打包后发至ncxzgz2021@163.com邮箱。
2.网络报名时间：2021年8月27日上午9：00至2021年9月3日下午6：00止。
（二）资格审查
1.审查方式。线上审查
2.报名方式及注意事项。在报名时间截止前，考生将资料扫描打包传到邮箱ncxzgz2021@163.com，请注意资料是否传出，收到资料将回复信息。扫描资料时，仔细核实资料扫描是否完整、清晰。如果资料未传出、不清楚带来的后果由考生自己承担。
3. 资格审查时应按以下顺序提交资料：
（1）本人有效身份证正反面扫描件1份；
（2）有效的学历证、学位证（有学位要求的）、毕业证扫描件1份、教育部学历证书电子注册备案表，扫描件1份；
（3）《南充市红十字中心血站2021年公开考调工作人员报名表》（见附件3），须签署“同意报考”并加盖有干部管理权限的主管部门公章，扫描件1份；
（4）公务员（参公）登记表或事业单位公开招聘工作人员登记表复印件（须加盖材料提供单位公章）扫描件1份；
（5）近2年年度考核登记表复印件（须加盖材料提供单位公章）扫描件1份；
（6）所在单位开具的相关工作经历的证明材料（须加盖材料提供单位公章）扫描件1份；
（7）医师资格证书，医师执业证书、职称等级证书扫描件各1份；
（8）现工作单位主管部门或编制管理部门开具的现工作单位为县级及以上机关（含参公管理单位）、全额拨款事业单位的证明（须加盖材料提供单位公章）扫描件1份；
（9）本人2寸彩色电子证件照1份（用于办理《笔试准考证》）。
4. 明确要求。报考者应认真阅读本公告，详细了解公开考调条件、程序、方式以及有关政策规定、有关注意事项等内容，按要求如实、准确填写《报名表》，在考调的任何环节发现报考者有弄虚作假、不符合报考条件、违反回避制度等情形的，取消考调资格，且责任自负。
5. 笔试资格审查。由南充市红十字中心血站在报名时进行，并及时将审查结果告知报考者。审查结果和报考者所填《报名表》的各项内容仅作为报考者参加笔试的依据，报考者最终是否符合所报岗位条件要求，根据考察中的复核和南充市人力资源和社会保障局审核确认的结果最终确定。
（三）笔试（满分100分）
1. 笔试方式及范围。笔试内容为《卫生公共基础》，采取闭卷考试，考生持《笔试准考证》和有效身份证参加笔试。
2. 笔试开考比例（有效报考人数与考调岗位的人数之比）不低于3:1；人才紧缺达不到3:1的考调岗位，经南充市人力资源和社会保障局批准可放宽到2:1，若仍未达到开考比例的，取消该考调岗位。
3. 笔试时间及地点。详见《笔试准考证》，领取准考证时间另行电话通知。
4. 笔试成绩公布。笔试成绩在南充市人力资源和社会保障局官网上公布，考生对本人笔试成绩有疑问的，可于笔试成绩公布后2个工作日内向南充市红十字中心血站提出书面申请，逾期不予受理。
（四）面试（满分100分）
1. 面试范围。面试采用结构化面试，主要测试报考者的综合素质尤其是综合分析能力、信息获取能力、计划组织能力、应变能力、语言表达能力等，不指定复习内容。
2. 确定参加面试人员。根据参考人员笔试成绩和考调名额，从高分到低分按3:1的比例确定参加面试人员。与最后一名参加面试人员笔试成绩相同的人员，一并确定为参加面试人员。
3. 面试时间及地点。面试时间和地点另行电话通知，面试当日，请报考者凭本人有效身份证（面试通知书），按通知要求规定的时间、地点准时到面试考场签到候考。签到时上述证件不齐备或未按规定时间到考场签到候考的作自动放弃面试资格处理。由此出现的面试名额空缺不再递补。
面试时，面试实际开考比例低于规定比例的，仍视为有效比例，面试正常进行。
4. 面试成绩公布。面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。面试结束后3个工作日内在南充市人力资源和社会保障局官网上公告实际参加面试人员的考试总成绩及排名。
考试总成绩满分100分，笔试成绩和面试成绩各占50%。所有考试成绩一律按四舍五入保留至小数点后两位数。
（五）体检
1．体检人员确定。根据考试情况，按考试总成绩和考调名额等额确定体检对象。与最后一名体检对象考试总成绩相同的人员，将面试成绩较高者确定为体检对象；如面试成绩相同，则采取加试（面试）的办法确定，加试成绩高者确定为体检对象。
2.体检项目和标准。体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》（国公考录函〔2009〕07号）等规定执行。同时，乙肝、丙肝、艾滋、梅毒的检测按照《血站质量管理规范》（卫医发〔2006〕167号）对血站关键岗位工作人员资质的相关要求执行。公告发布后至本次考调实施体检时，如国家出台新的体检规定，按照新规定执行。
3.体检时间和地点。体检在选定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单于体检前3个工作日另行电话通知。未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。
4.复检。初次体检不合格的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求，复检只进行1次，逾期不再受理并以初检结果为准。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
对体检环节出现的空额，按考试总成绩从高到低依次递补，递补体检人员由南充市红十字中心血站电话通知。因递补人员联系电话留错或不畅通导致不能递补参加体检的，视为自动放弃，责任自负。
（六）考察
用人单位及主管部门根据体检情况等额确定考察人员，
从德、能、勤、绩、廉等方面进行考察并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。对考察环节出现的空额，不再递补。
（七）公示
根据考察结果确定拟调人员名单，在南充市人力资源和社会保障局官网上进行为期5个工作日的公示，公示期满后，对无影响调动相关反映的，确定为拟调人选。
举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名方式反映的问题不予受理。
对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合考调条件的，取消被公示人拟调动人员资格；对反映有严重问题，一时难以查实的，报请相关部门进行审核确认，在任一时间和环节一经核实不符合报考条件的，取消其试用资格。
被公示人因被举报查实取消资格后出现的空额，不再递补。
（八）办理调动手续
由南充市红十字中心血站研究决定拟调动人员，报南充市人力资源和社会保障局审核确认，按我市有关规定程序办理调动手续。
四、注意事项
（一）资格审查贯穿考调全过程，任一环节发现有不符合考调条件的，取消考调资格。
（二）报名时请按要求填写本人手机号码，并保持通讯畅通。未入围下一环节人员，不再另行通知。
（三）在考调全过程，考生须自觉按规定配合做好考调工作组织单位进行的疫情防控措施。来自国内外疫情中高风险地区以及与新冠病毒肺炎确诊、疑似病例或无症状感染者有密切接触史的考生，应按照当地卫生健康部门疫情防控有关规定，自觉接受隔离观察、健康管理和核酸检测，并在考试（笔试、面试）当天提供2天内新型冠状病毒肺炎核酸检测阴性证明，不能提供证明的视为考生自愿放弃考试资格。
五、纪律与监督
（一）报考者应保证提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假的行为，将按有关规定严肃处理。
（二）严明考调纪律，报考者不得托人说情、打招呼，一经发现即取消资格。
六、咨询监督电话
考调期间，全程接受社会各界咨询和监督
咨询电话：0817-2580966（南充市红十字中心血站）
监督电话：0817-2803182（驻市卫健委纪检监察室）
附件：1. 南充市红十字中心血站2021年公开考调工作人员岗位和条件要求一览表
2. 南充市红十字中心血站2021年公开考调事业单位基本情况一览表
3. 南充市红十字中心血站2021年公开考调工作人员报名表
附件：1. 南充市红十字中心血站2021年公开考调工作人员岗位和条件要求一览表
2. 南充市红十字中心血站2021年公开考调事业单位基本情况一览表
南充市红十字中心血站
2021年8月26日
来源丨南充人事考试网
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端午节将至，越是临近节点，越要拧紧纪律发条。全市各级党组织和党员干部要站在政治和全局的高度，把是否自觉贯彻落实中央八项规定精神作为检验是否做到“两个维护”的重要标尺。各级纪检监察机关要坚持严的主基调，要紧盯关键人、关键事、关键时，加强监督检查、开展明察暗访、守住重要节点、强化通报曝光，以有力有效的工作举措防反弹回潮、防隐形变异、防疲劳厌战，不断巩固深化工作成果。要充分运用监督执纪“四种形态”，铁腕执纪，真正打到痛处、打出实效，让违纪者付出更大代价，使心存侥幸者丢掉幻想、装睡者幡然醒悟、旁观者心存戒惧。对落实主体责任、行业监管责任不力的，要严肃追责问责，不断巩固南充风清气正的良好政治生态。
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