其他

企业接连被稽查,应付职工薪酬成火坑!你确定不看看?

2017-12-25 上海陆家嘴并购联盟

立即加入

打造最强商业好友模式,只需后台回复数字 1

上海陆家嘴并购联盟,高端人脉与价值分享平台;

置顶我们的公众号,随时得到新颖、深度的金融咨询 ↑


添加微信:添加hhxjyq8888 即刻报名!!(记得备注:亚金论坛)


【即将截止报名】AFF亚洲金融论坛,聚首亚洲金融论坛,解读来年经济走势,探讨不同的金融与经济热话!【政商论坛,重磅邀约!】点击查看详情报名参加


2017年已经接近尾声,大家开始为年终关账而忙碌起来。但就在这些天却有许多企业因为工资薪金接连被地税机关稽查了!但凡地税机关参与的税务稽查,企业的应付职工薪酬科目几乎无一幸免!



税局突袭,来查你最近3年的个税情况能招架的住吗?




案例一

石家庄市地方税务局稽查局于2017年4月20日至2017年6月13日对某公司2014年1月1日至2016年12月31日缴纳地方各税的情况进行了检查, 现说明如下:

(一)、公司2014年“应付职工薪酬”科目列支职工餐费79,211.00元,职工福利97,036.70元,职工旅游费17,211.70元,未代扣代缴个人所得税。少代扣代缴2014年个人所得税15,823.10元。

(二)、公司2015年“应付职工薪酬”科目列支职工餐费59,509.00元,职工福利76,674.47元,职工旅游费11,350.80元,未代扣代缴个人所得税。少代扣代缴2015年个人所得税11,380.51元。

(三)、公司2016年“应付职工薪酬”科目列支职工餐费75,359.94元,职工福利141,195.59元,未代扣代缴个人所得税。少代扣代缴2016年个人所得税18,269.43元。公司少代扣代缴2014年至2016年个人所得税共计45,473.04元。

案例二

天津南开地税对某公司进行稽查发现,公司2014年实物发放给本单位职工未合并到当月实发工资,少代扣代缴个人所得税97人次1292.80元;

2015年实物发放给本单位职工未合并到当月实发工资,少代扣代缴个人所得税87人次954.07元;

2016年实物发放给本单位职工未合并到当月实发工资,少代扣代缴个人所得税81人次1055.19元。




案例提醒


一、个税为什么会成为稽查重点?



1. 营改增全面推行后,个税取代营业税成为地税机关的最主要的税种。

2. 金税三期为个税稽查提供了技术支持,使个人所得税的征收管理更便捷。金三系统对纳税信息进行有效整合,地税局依托个人所得税扣缴系统借助市国税局、市工商管理局、市社保管理中心、市住房公积金管理中心、市公安局等部门提供的营业收入、发票开具、股权登记、社保缴费、公积金缴费、户籍登记等信息,整合纳税疑点,展开税务稽查。



二、哪些个税操作已被重点稽查?



(一) 应付职工薪酬

1. 零申报、小额申报:已离职人员是否已经及时更改;是否存在为了帮员工少缴税直接虚列工资为0或3500以下。工资薪金所得与企业所得税工资薪金支出、社会保险费缴费基数、年金缴费基数、住房公积金缴费基数是否匹配。

2. 虚构纳税人:企业登记员工人数、社保缴费人数、住房公积金缴费人数与实际个人所得税扣缴申报人数是否匹配。

3. 报销个人费用:企业职工福利费、股份支付、管理费用等财务指标与个人所得税扣缴情况是否匹配。

4. 年终奖计税:同一企业的同一纳税人一年内是否存在多次适用年终一次性奖金的计税政策。


(二) 股权转让

个人股东发生股权转让行为,是否按规定履行相关报告义务,股权受让方未按规定履行股权转让所得个人所得税代扣代缴20%义务。



三、如何才能不被稽查?



1.实物福利也要计入工资进行申报!

实物福利计入工资这点可能90%以上的企业都没有完全按照税法的规定进行申报个税。但是大家都做,也不代表就是安全的。《个人所得税法实施条例》第八条已经明确“工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。”第十条进一步明确“个人所得的形式,包括现金、实物、有价证券和其他形式的经济利益。”因而实物福利仍然是需要计入工资总额的。


2.各种形式的补助都要计入工资总额!

常看见身边的朋友外出吃饭,旅行都会开一张企业抬头的普票,不禁好奇过。每个月开那么多普票做什么呢?个人消费又不能报销?一经了解才发现,原来他们公司给员工每个月固定额度的报销,换一种形式给员工发放福利,归根结底而言这实际上就是变相的偷税。

还存在这种行为,尤其是每个月让所有员工等额报销餐票、车票的企业需要注意啦,在金三系统下,这将是你给税局发放的一个你正在透漏说的信号!如果你们把这些费用已经通过应付职工薪酬科目进行核算,但是并没有与当月工资合并代扣代缴个人所得税的话,你们将面临补税和处罚!


3.应付职工薪酬科目已成火坑!

个税里面最方便查,也最容易查出问题的就是应付职工薪酬。税务机关只要查个税,一定会查这个科目。在这个科目核算的项目如福利费、旅游费、补助补贴、实务福利等都是需要交纳个税的。不要再在这个科目动用你的小聪明,很容易得不偿失。


4.抓紧自查!

趁着年末关账前,抓紧自查一下自己企业的应付职工薪酬科目,看看是否还存在应该申报未申报的项目。趁着还未被税务机关稽查,约谈前完成自查补税。在没有新的税种替代个税成为地税主体税种前,个税都将是地税机关的稽查重点。

【来自亿企赢】





一个专业的、合法的、靠谱的避税解决方案

一个避免巨额税务压力的完美可行方式

一个企业家、高收入人群、大股东的治疗利器


耐心的讲,如果你是大股东、企业家、高收入人群

节税通,会是你极佳的解决方案

不花式不复杂简洁方便,解决您的税务沉重问题

建议你往下看,一个「专业&合法」的避税方式

点击下方了解更多






@你:联盟约你亚洲金融论坛见,点击查看详情



上海陆家嘴并购联盟

关注后,后台回复“1”

打造金融高端交流群


长按二维码关注




上海陆家嘴并购联盟

企业通讯录

企业家们的高端交流圈层

长按二维码关注



上海陆家嘴并购联盟一站式并购服务平台、免费提供税务咨询服务的专业高效的平台!


我们能做的



 入驻全国各大专业金融园区、基金小镇、注册金融类公司、服务类公司及合伙企业,展业税务筹划、合法合理避税、申请落地奖励、政府补贴,及税收优惠政策。


联盟独立运营的金融私募科技园区,可以长期为各类企业提供最优惠的税收解决方案。


免费提供咨询:“私募基金管理人”合理合法避税;


房地产公司合理避税;财务顾问费合理避税。


联盟的资本业务


税务筹划:节税率80%,你觉得怎么样?


范围包括但不限于:

①上市公司大小非减持  

②准/上市公司员工持股平台架构设计、税务筹划  

③各类合伙企业设立(新三板基金等)  

兼并收购  

⑤地产公司等各类股权转让 、股权转让避税、企业公司或者个人被兼并收购,一次性套现的溢价税务筹划  

⑥海外中概股回归A股时设立境内持股平台及避税结构设计 

商贸咨询服务、科技建筑等

⑧各类投资公司、合伙企业、个人投资退出时的合理避税

⑨换取上市公司股票部分合理避税



我们将竭诚为您提供各种综合解决方案:免费税务筹划全国最低综合税负根据不同情况4.8到11%(穿透个人所得税,且政策长期稳定),欢迎合作。


朱女士(电话/微信):17765181230

联系邮箱:LJZ8868XM@126.com

左先生(微信): xjyq8868


(向上滑动查看内容)


写在后面:


感谢对上海陆家嘴并购联盟的支持,我们联合国内多家上市公司、大型投行、并购基金、投资机构、银行、信托、律师、会计师等专业人士成立本联盟。如果您需要免费发布项目信息或联系我们请发邮件到LJZ8868XM@126.com审核,上海陆家嘴并购联盟专业群全面开放,投资收购QQ群140508026,融资项目QQ群235322987,资金QQ群87499585,专业机构QQ群55682432,微信群请加微信号:laofu8848,(入群务必验证信息:城市、公司、职务)。


版权声明:本公众号致力于好文精选、精读。部分文章推送时未能与原作者取得联系。若涉及版权问题,烦请原作者联系我们。联系方式:微信:xjyq8868,联系电话:021-61079612,邮箱:LJZ8868XM@126.com。欢迎原创作者主动投稿或认领稿费。





您可能也对以下帖子感兴趣

文章有问题?点此查看未经处理的缓存