庐江争先进位，发力点找到了
起跑决定后势，开局关系全局。今年是“十三五”的开局之年，庐江将抢抓机遇，践行发展新理念，努力开创发展新局面。
新理念引领新发展
思想是行动的先导，理念是思想的灵魂。站在新的历史起点上，如何破解发展难题、增强发展动力、厚植发展优势？
要以新理念引领新发展，努力实现“十三五”庐江“新跨越、进十强、争百强”的奋斗目标。
庐江有可贵的优势，但也有不容忽视的短板。要想提升短板，各级领导干部首先要强化开放意识、看齐意识、机遇意识、责任意识。
庐江要面向长三角，全面等高对接合肥都市区，凸显合肥南部副中心功能和地位，加快对外开放的进程。同时，在谋划发展上，要主动向先发地区看齐，特别是向合肥兄弟县区看齐，奋力实现“双进”目标。
面对大势，可顺不可逆；面对机遇，可用不可废。
庐江要紧紧抓住长江经济带战略实施的机遇，紧跟合肥建设长三角世界级城市群副中心的步伐，紧抓引江济淮、合安九高铁、环巢湖流域治理等重大项目建设机遇，加快经济转型升级。
责任意识是干好工作、成就事业的前提。庐江将通过完善责任体系建设，激活干部的责任感，让新发展理念落地生根，不断开拓发展新境界。
新作为催生新气象
坐拥丰富资源的庐江县最薄弱的是工业。实施战略性新兴产业培育工程是让“短腿”变长的重要途径。
庐江必须加大战略性新兴产业扶持力度，引导人才、资本、技术、土地等资源要素集聚，在新材料、新能源、电子信息、节能环保、高端制造等重点领域发力，加快形成工业经济新增长极。
力争5年内建设亿元以上战略性新兴产业项目100个；到2020年，形成集聚发展、结构合理、竞争力强的战略性新兴产业体系，实现工业总产值150亿元，争取200亿元。
未来，庐江将实施重大基础设施项目带动、汤池5A级景区创建、城东新区提升、美丽乡镇建设、农业现代化、创新驱动发展、民营经济壮大和人才保障等工程。
庐江是人口大县，在全市贫困人口最多、扶贫任务最重。我们要扎实推进“十大扶贫到户到人”工程，落实“单位包村、干部包户”制度，突出产业扶贫，创新扶贫模式，确保剩下的13个村和2.6万人按时脱贫。
新形象塑造新品牌
如何抓好干部队伍建设？
要让一批讲政治、熟悉经济工作和城市管理的干部走上领导岗位，并以执行力建设为抓手，加强干部教育培训，强化干部进取意识和担当精神，提升干部驾驭经济的能力，增强发展经济的本领。
同时，通过全面改革创新，完善各项管理制度，健全运行体制机制；进一步提振精气神，树立好作风，增强执行力。
为了确保干部干净做事，干成事不出事，庐江将加强党风廉政建设，通过形成发现问题、纠正偏差的监督运行机制，让权力在阳光下运行。
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