中国能建广东火电召开2018年教育委员会工作会议
2月10日上午，中国能建广东火电召开2018年教育委员会工作会议，部署2018年公司培训教育工作。
会议现场
中国能建广东火电总经理、党委副书记白雪寒对培训教育工作提出要求，纪委书记杜惠玲主持会议。人力资源部部长郑少鹏作教委会报告，总结2017年公司培训教育工作，策划2018年培训教育计划。
总经理、党委副书记 白雪寒
白雪寒从公司全局和战略发展高度对公司的培训教育工作提出意见和指示，对公司2018年人才培养与发展提出三点要求：
一、加强党性学习教育，提高政治站位和政治觉悟。各单位要认真学习贯彻党的十九大精神，开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，深化对抓好员工培训教育重大意义和目标的认识，担负起员工培训教育主体责任。把党性学习教育与完善公司治理有机结合，切实落实党员干部在人才培养、员工教育中的职责。
二、准确把握新形势新任务，实行差异化人才培养。公司各级单位要准确把握公司所处新形势新任务，培训教育工作要以公司管理项目履约为基础，以方法创新为手段，以工程项目需要为导向，围绕发展战略，注重人才队伍建设的基础性、战略性，科学谋划人才发展工作思路和政策措施，促进人才培养与公司发展步伐相适应、相协调、相融合。
三、继续完善培训管理体系，健全责任机制。系统性构建责任机制，加强培训教育工作监控主体和教育经费投入使用管理，要持续改进培训教育标准体系，用标准加强引导、加强监管、加强问责，确保培训教育预算支出合理合规，始终坚持“保基本、守底线、抓关键、补短板”，把教育经费用在“刀刃”上，切实提高培训教育工作的有效性。
纪委书记 杜惠玲
纪委书记杜惠玲同志就落实教育委员会会议精神，强调两点要求：
一、各单位要迅速传达落实公司重要工作指示，明确2018年培训教育任务，严格抓好各项工作。要进一步加强制度建设和执行力建立，督促好员工按公司要求及时、完整地制定员工培
二、进一步加强制度建设和执行力建立，保证培训教育工作顺利开展。各单位要着力完善培训相关制度的完善工作，强化制度的执行力，督促好员工按公司要求及时、完整地制定员工培训计划，有效实施各项培训任务。要紧密结合公司战略发展及各单位工作目标，按公司要求和考评方案内容，研究具体措施，争创优秀单位。
公司领导班子、职能部门及二级单位负责人共73人参加会议。
供稿：中国能建广东火电人力资源部
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