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中国能建广东火电以抓党建“保增长”

2018-02-14 中国能建广东火电
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2017年,中国能建广东火电党委严格按照中国能建党委和广东省直工委党建工作要点的要求,认真贯彻落实党中央全面从严治党的战略部署,紧密结合公司年度工作目标任务开展工作,着力夯实发展基础,提升管理水平,继续保持健康稳定的发展势头,连续三年实现新签合同额、营业收入突破“双百亿”的发展目标,圆满的完成中国能建下达的年度目标任务,以实际行动肩负起了“保增长”的重任。

深刻把握党的建设新要求,提高从严治党自觉性。


提高政治站位

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真学习贯彻党的十九大精神、十八届六中全会精神、全国国有企业党的建设工作会议精神和省十二次党代会精神。中国能建广东火电党委中心组成员带头学习,持续认真学习党章党规、习总书记系列重要讲话精神等内容,对照“四讲四有”、“四个合格”等标准,坚持从领导干部抓起,从总部职能部门严起,层层示范,逐级动员,领导干部带头学、带头做,全年共集中学习11次,学习贯彻了中国能建工作会议精神、纪检监察工作会议精神、党代会精神、全国“两会”精神、十九大精神等,在公司形成了浓厚的学习氛围,发挥了很好的示范作用。通过学习,中国能建广东火电党委及其班子成员进一步提升了党性修养,“四个意识”更加增强。在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,提高领导干部的政治站位。

层层落实工作责任

为确保党建工作有序开展,中国能建广东火电党委制定年度工作计划安排,细化任务目标和时限要求。建立公司党委领导班子联系点制度,该公司党委成员每人联系二至三个党支部,进一步加强对全公司党建工作的领导。将党建行动计划清单分解到公司各分管领导、责任部门,制定了完成时间,并定期进行检查,不断推动该公司党建工作责任层层落实。

把方向、管大局、保落实。

把方向、管大局、保落实是党委的根本职能。中国能建广东火电领导班子始终把解决公司生产经营中的瓶颈、短板问题作为重点,凡重大事项均经党委会研究,年内研究决策“三重一大”事项50多项,包括公司年度经营生产计划、公司组织机构调整、中层人层选拔任用、党建工作等。重大决策前注重调查研究,先后深入到该公司各分子公司、项目部对项目管理、核心班组建设、职工思想动态、党建工作等问题进行调研,保证决策的及时和有效,切实发挥党委把关定向、总揽全局的领导核心作用。


深刻把握党的建设新要求,提升党建工作水平。


党委主要负责人落实主体责任

2017年,中国能建广东火电党委书记深入基层调查研究2次、专题会议研究部署党风廉政建设工作2次、其他班子成员落实主体责任,共调研15次、对分管业务工作内涉及全面从严治党的具体问题,及时进行督促整改。认真贯彻落实上级、中国能建广东火电党风廉政建设和反腐倡廉工作的各项规定要求,强化对各级管理人员的监督管理,提高廉洁自律各项规章制度的执行力,杜绝了腐败案件发生。

落实党建工作责任制

为贯彻落实中国能建“党建行动计划清单”,抓好“中央企业党建工作落实年”重点任务,推进党建工作全面提升和实质性加强,中国能建党委以1号文件印发了党建70项行动计划,中国能建广东火电党委根据中国能建的要求,中国能建广东火电党委对重点任务逐项做了细化分解,制定了《公司党建行动计划清单》,并印发了中能建粤火电司[2017]88号《关于印发中长期发展战略的通知》中增加了“党建工作”的要求,并认真贯彻落实。

严格把好选人用人关

加强干部管理。坚持德才兼备和“四化”方针,严格执行动议酝酿、公开选聘、民主推荐、组织考察、会议讨论、公示、办理任职程序等,按标准、程序和制度选拔使用中层干部,强化干部选拔任用管理工作,2017年讨论中层人员的聘任15名。重视人才队伍建设,制定了后备人才规划,建立海外人才队伍信息库,为公发展储备了人才资源。 

以党的十九大代表为榜样,做好宣传,充分发挥党代表的先进模范作用

刘仔才成功当选党的十九大代表后,配合广东省委组织部、广东省委宣传部、广东省直工委及相关媒体的采访工作,同步制作了党的十九大代表刘仔才视频《榜样的力量》,并配合广东电视台制作了《基层党员代表风采---钢铁裁缝》宣传纪录片、并在《南方日报》、《羊城晚报》等媒体体上刊登了刘仔才的事迹,在中国能建广东火电范围内掀起了学先进、赶先进的热潮。此外,党的十九大精神宣贯及党的十九大代表刘仔才宣传内部宣传48次,广东省直工委《跨越》杂志也刊登了刘仔才的宣讲行程,在中国能建广东火电等单位已进行16场宣讲会,发挥了先进模范的效应。同时,为了进一步营造宣传学习宣贯十九大精神,中国能建广东火电内网、外网开辟了“十九大专栏”。

两学一做”学习教育常态化制度化

注重思想发动,营造浓厚氛围。根据中国能建《“两学一做” 学习教育常态化制度化管理办法》,中国能建广东火电党委结合实际制订了《公司推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施细则》,注重思想发动,营造学习氛围。组织该公司全体党员参加省委组织部开展的“学省党代会精神 迎党的十九大召开”、“学报告、学党章”两次考学活动,参加党员人数分别达到700多人、900多人。中国能建广东火电党建工作部、团委组织开展“十九大精神演讲比赛”、“十九大知识竞赛”,参赛单位20支,参赛人数80人。为每位党员配发十九大学习资料等,通过活动对照“四讲四有”、“四个合格”等标准,要求党员以十九大精神为强大动力,抓好各项工作落实,做到严、细、实,为公司发展作出新的贡献。

学习贯彻党的十九大精神。抓部署,层层传达。党的十九大胜利闭幕后,召开动员部署会,迅速传达学习党的十九大精神,印发《公司学习宣传贯彻党的十九大精神“五个到位”36项具体措施》认真贯彻落实,推动学习宣贯十九大精神往深里走、往实处落,确保取得扎实成效。班子成员在会上讲感受、谈体会,带头先学一步、学深一层。中国能建广东火电党委委员结合公司冬季安全大检查到一线宣讲党的十九大精神。切实把党的十九大精神转化为指导实践推动工作的强大动力。抓学习,真懂真用。各基层党支部结合“两学一做”学习教育常态化制度化,把党的十九大精神作为党员教育的重要教材,中国能建广东火电给在职党员及离退休党员发放十九大学习资料1144本(在职党员每人4本、离退休党员每人2本)。通过“三会一课”、支部主题党日活动等形式,继续组织本单位党员干部职工,原原本本学习十九大报告,深刻领会报告的科学内涵和精神实质;树模范、党代表巡讲。党的十九大代表、全国劳模、中国能建广东火电焊接教练刘仔才同志进行党的十九大精神和个人体会宣讲,完成了广东省直工委安排的6个单位16个宣讲的宣讲安排,公司内部先后在总部、阳江核电、新会项目等宣讲。践行党代表的承诺:将十九大精神带回基层,发挥党代表作用,将团结和带领基层员工,爱岗敬业,继往开来,发扬尽职尽责、精益求精的工匠精神。

加强思想政治工作

党委高度重视思想政治工作,把思想政治工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理责任制。进一步明确中国能建广东火电领导抓思想政治工作的具体责任,中国能建广东火电党建工作部负责党委办具体工作安排,基层党支部全面负责思想政治工作的落实等工作。按照要求基层党组织每季度上报员工思想动态分析报告,党委半年研究员工思想动态情况,根据员工的思想动态,党委委员下基层时重点调研。按照“一切工作到支部”的要求,开展实践在支部案列征集活动,向中国能建党群工作部推荐了《党员先锋模范岗的实践和探索》、《“三重一大”集体决策制度在基层党支部的实践和探索》、《深入基层,推进“两学一做”学习教育的探讨》三个支部案例;积极参与集团“能者善为” 征文活动。此外,公司开展年度政研征文活动,共征集162篇,其中党建论文74篇。将政研成果应用于党群工作发挥了积极的作用。


深刻把握党的建设新要求,全面从严治党永远在路上。

党的十九大报告从党和国家事业发展全局出发,提出了新时代党的建设总要求,对推动全面从严治党向纵深发展作出新部署,伟大的事业必须有坚强的党来领导。党建工作是国有企业的“根”和“魂”,中国能建广东火电继续贯穿“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”这一主线,不断解放思想、与时俱进,以党建工作的强大动力助推公司持续科学稳健发展。



责任部门:中国能建广东火电党建工作部

发布:中国能建广东火电新闻中心


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