吉大二院招聘117人、靖宇县纪委监委招聘文职
吉林大学第二医院招聘117人
吉林大学第二医院现面向社会公开招聘各类优秀人才，本次招聘的录取人员若符合2018年吉林大学在编人员招聘条件，允许参加在编人员考试。现公告如下：
1招聘岗位需求
(一)应聘吉林大学第二医院聘用制的医生、医技、药剂系列人员
(二)应聘合同制护理系列、医技系列人员。
以上各岗位需求详见吉林大学第二医院2018年人员需求一览表
2吉林大学第二医院聘用制医生、医技、药剂系列人员条件及资格
(一)综合素质要求
1.遵守国家法律、法规及学校和医院的相关规定，身心健康，具有良好的职业道德。
2.具有较为扎实的理论水平和系统的专业技术知识，有较强的科研能力和较熟练的计算机应用技能，熟练掌握一门外语。
3.具有较强的语言表达能力。
(二)年龄
1.硕士研究生毕业的年龄不超过29周岁(1988年12月31日以后出生)。
2.博士研究生毕业的年龄不超过33周岁(1984年12月31日以后出生)。
对于毕业后一直在三级甲等医院工作的博士研究生毕业人员，年龄可放宽2岁。
(三)学历学位及培养方式要求
1.应聘医生岗位的要求
(1)应聘医生岗位的人员应具有硕士研究生毕业及以上学历，同时初始学历应为部属普通高等学校全日制本科毕业(不含独立学院、专科起点学历)，并获得学士学位。
(2)部分非部属的国内优秀医科院校在此次招聘工作中可视为部属院校。(学校目录详见《国内部分优秀医科院校(视为部属院校)一览表》)。
(3)根据学校“可以选拔少数、优秀的非部属院校的毕业生留校工作”的精神，可聘用一定比例的初始学历为非部属院校毕业的人员(在部属院校及视为部属院校以外的医科院校毕业的人员)来院工作。
2.应聘医技岗位的要求
应聘医技岗位人员应具有硕士研究生及以上学历并获得相应学位，且初始学历为“全日制”普通高等教育招生计划内(不含独立学院、专科起点学历)本科毕业并获得学士学位。
3.应聘药剂岗位的要求
应聘药剂岗位人员应具有硕士研究生及以上学历并获得相应学位，且初始学历为“全日制”普通高等教育招生计划内(不含独立学院、专科起点学历)本科毕业并获得学士学位。
(四)申报医疗岗位还须具备下列条件
1.已获得执业医师证书;
2.已获得住院医师规范化培训合格证书;
3.七年制、八年制、教育部认证的海外硕士及以上学历的研究生可放宽上述第2条。
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吉林大学第二医院合同制护士条件及资格
(一)综合素质要求
1.遵守国家法律、法规及学校和医院的相关规定，身心健康，具有良好的职业道德。
2.具有较为扎实的理论水平和系统的专业技术知识，有较强的科研能力和较熟练的计算机应用技能，熟练掌握一门外语。
3.具有较强的语言表达能力。
4.热爱护理专业，工作责任心强，身心健康，形象气质佳。
(二)年龄
本科毕业的年龄不超过25周岁(1992年12月31日以后出生)。
(三)学历学位及培养方式要求
应聘护理岗位人员须具有本科毕业及以上学历，且初始学历应为普通高等教育计划内(不含独立学院)全日制本科护理专业毕业并获得学士学位。
(四)申报合同制护士还须具备下列条件
已获得中华人民共和国护士执业证书。
4吉林大学第二医院合同制医技系列人员条件及资格
(一)综合素质要求
1.遵守国家法律、法规及学校和医院的相关规定，身心健康，具有良好的职业道德。
2.具有较为扎实的理论水平和系统的专业技术知识，有较强的科研能力和较熟练的计算机应用技能，熟练掌握一门外语。
3.具有较强的语言表达能力。
4.热爱本专业，工作责任心强，身心健康。
(二)年龄
1.专科毕业的年龄不超过23周岁(1994年12月31日以后出生)。
2.本科毕业的年龄不超过25周岁(1992年12月31日以后出生)。
(三)学历学位及培养方式要求
原则上具有高中起点、普通高等教育招生计划内专科及以上学历，本科毕业及以上学历应获得相应学位。
(四)申报合同制医技系列人员还须具备下列条件
原则上应具有相关专业技术资格证书或签订合同满三年必须获得相关专业技术资格证书。
5报名方式
1.报名时间及地点：
时间：2018年5月11日—2018年5月18日
请在规定时间内到指定地点报名，逾期不报，不补报。省内院校毕业或工作的应聘者必须本人到吉林大学第二医院人力资源管理部报名，网上报名无效，省外院校毕业或工作的应聘者可网上报名。
请省外应聘者将所填的《吉林大学第二医院2018年人员招聘报名表》(附件3)和相应报名材料电子版影印件发送邮件到jdeyhr@163.com邮件命名为：“姓名—学历—专业—岗位—毕业学校”，相应报名材料原件及复印件请在领取准考证时一并提交审查。
6其他
招聘工作由人力资源管理部负责组织实施，从未委托第三方进行招聘，招聘信息均由我院官网面向社会公开发布，任何非我院官网发布的招聘信息皆属虚假信息，请勿上当受骗。
联系人：王玉川 鲁晶
联系电话：(0431)81136521
地点：吉林省长春市南关区自强街218号
吉林大学第二医院行政楼二楼207室
点击下载附件：吉林大学第二医院2018年人员招聘报名表
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靖宇县公开招聘纪检监察文职工作人员
为推进靖宇县国家监察体制改革工作的深入，增强靖宇县纪委监委工作力量，提高纪检监察机关的日常工作效率，结合工作实际，现面向全市招聘纪检监察文职工作人员6名，具体方案如下：
保考试科学规范、客观公正。
1招聘岗位
靖宇县纪委监委文职工作人员（6名）。
2用工方式
招聘用工方式为劳动合同聘用，首期签订2年用工合同。
3招聘条件
（一）基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护党的路线、方针、政策，组织纪律性强。
2.具有专业的法律知识，较强语言表达和文字综合能力，能够熟练使用现代化办公设备。
3.要求白山市地区户籍。
4.服从岗位调配，执行力强，能独立完成工作。
5.具有与招聘岗位要求的全日制学历（不包括成人教育、函授、业余大学、自考等学习方式），要求法律、财会、中文专业。
6.年龄为35周岁以下（1983年5月15日以后出生）。
（二）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的。
2.曾被开除公职或受过党纪、行政处分尚未解除处分的。
3.有违法违纪嫌疑正在接受调查的。
4.患有严重疾病或传染性疾病，无法正常工作的。
5.普通高等院校在读学生或未取得毕业证书人员。
6.按照法律规定不得聘用的其他情形人员。
（三）回避情形
应聘人员与招聘单位（靖宇县纪委监委）负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，应予回避。
4报名方式
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2018年5月15日--5月28日（不含节假日，上午：9:00—11:30，下午：13:30-16:30）。
3.报名地点：靖宇县人力资源和社会保障局四楼信息大厅（靖宇县靖宇大街440号）。联系电话：7265896。
4.报名证件：本人近期小2寸正面免冠彩色（红底）同版照片4张；身份证、户口本、学历证书、在校期间现实表现（应届毕业生）、工作现实表现（有工作单位人员提供）、户口所在地派出所或居住地派出所出具的无违法违纪行为、没参加过邪教组织等证件（证明）原件和复印件以及中国高等教育学生信息网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》各1份；报名登记表一式三份（报名者登录靖宇县人民政府网站http://jyx.cbs.gov.cn/下载，A4纸正反面打印）。
5待遇管理
（一）签订合同。
试用期满（1个月），经考核合格后正式签订劳动聘用合同（一式三份，聘用单位、应聘者本人、县人社局各执一份），考核不合格的予以解聘。
（二）工资待遇。
从试用期始，每人每月3200元（含单位应缴纳的“五险一金”），工资由县财政逐月发放。
（三）人员管理。
招聘的纪检监察文职工作人员由县纪委监委管理考核。签订聘用合同期间（两年内），发生人员变动（如有辞退或调离的），结合工作需要，按照程序，由靖宇县人力资源和社会保障局，依照本次考生总成绩由高分到低分进行递补。
6其他事宜
（一）工作要求
1.资格审核贯穿报名、考试、聘用工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消聘用资格。
2.凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检等环节的，均视为自愿放弃应聘资格。
（二）联系电话
1.咨询电话：
0439-7265896。
2.监督举报电话：
0439-7265886 靖宇县人力资源和社会保障局监察室
靖宇县人力资源和社会保障局
2018年5月15日
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来源：吉林大学第二医院官网 靖宇县人力资源和社会保障局
编辑：骆禹希
审核：唐敏
监制：刘金红 刘飞
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