【乐活蒙城】多种补助带来$3,430亿赤字！CRA终于忍不住：要求雇主提供这些信息！

前段时间发钱发太狠了，现在各类补助进入尾声，随之而来的就是CRA的各种调查！

加拿大税务局CRA近日开始对领取各类紧急疫情补助金的人做调查，包括领取CEWS、CESB和CERB的人。

现在CRA要求所有雇主在提交2020年税务信息T4表时，需要提供从3月15日到9月26日的分段发薪信息，目的是要查出那些不符合资格而又领取了CERB的人。

CRA近期在官网上写道，雇主在提供雇员工资T4表中，需要分时间段填写。

这些时间段分别是：

Code 57─3月15日到5月9日的工资收入；

Code 58─5月10日到7月4日的工资收入；

Code 59─7月5日到8月29日的工资收入；

Code 60─8月30日到8月29日的工资收入。

比如某人的工资cover时段是4月25日-5月6日，发薪日是5月14日。那么此人的信息就应该填入Code 58﹕5月10日到7月4日的就业收入。

与此同时，CRA称将会对雇主工资补贴(CEWS)计划进行一项审计试点。

今年秋天开始，CRA将对CEWS进行一个小型审计。来确定被抽查公司中是否有欺诈、夸大的做法，或者无意中犯的错误等。

迄今CEWS工资补贴计划为30万家公司提供了资助，平均每家公司收到约$10万的补贴。

多种紧急资助给政府带来巨额赤字，估计达$3,430亿，3项资助金发出的速度很快，到8月16日为止，CERB已经发出$700亿；到8月19日为止，工资补贴CEWS已发出$299亿元；学生补助(CESB)达到$27亿。

CRA发言人Etienne Biram说，CRA保存了那些领取了资助金的人们的记录，加上雇主提供的分月发薪表，可以确定那些领了CERB的人们是否合资格。

如果最终发现某些人不够资格但已领了钱，税局将和对方联系，安排他们退款。

CRA网站鼓励加拿大人对CERB，CEWS或CESB冒领现象举报：

https://www.canada.ca/en/revenue-agency/programs/about-canada-revenue-agency-cra/suspected-tax-cheating-in-canada-overview.html

乐活君想说，无偿举报大家都没有动力呀！CRA能不能考虑一下有偿举报呢

乐活蒙城传媒

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