其他
收藏丨休年假工资怎么发？
职工连续工作1年以上的
享受带薪年休假
已满1年不满10年的，年休假5天
已满10年不满20年的，年休假10天
已满20年的，年休假15天
国家法定休假日、休息日
不计入年休假的假期
职工依法享受的
探亲假、婚丧假、产假等
国家规定的假期
以及因工伤停工留薪期间
不计入年休假假期
用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。
老板说休年假要扣掉工资 ，合理吗？
根据《职工带薪年休假条例》
第二条规定
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
解除或终止合同，年休假怎么办？
《企业职工带薪年休假实施办法》
第十二条规定
用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假天数的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。
折算方法
（当年度在本单位已过日历天数÷365天)*职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。
用人单位当年已安排职工年休假的，多于折算应休年休假的天数不再扣回。
注：转载文章属原作者或文章来源处，不代表本公众号观点，本公众号刊发的信息仅为阅读、传递文化、信息参考之用，不作为任何行为的指导和建议。
来源：人力资源社会保障部微信公众号
编辑：青海省总工会宣传教育部
版权归原作者所有，如有侵权请与我们联系
点击下方按钮，进入“青海工会”，查看更多精彩