4月22日，第十一届贵州人才博览会在贵阳开幕，本届人才博览会线上线下同步进行，举办贵州新时代闯新路人才高端论坛和大数据人才、技能人才、人力资源服务业发展、2023贵州留学生发展等分论坛及大型供需双选会、央企招聘大学生专项行动等系列引才活动。
活动聚焦实施围绕“四新”主攻“四化”主战略、实现“四区一高地”主定位，实施新时代人才强省战略，不断塑造发展新动能新优势，向海内外发出贵州引才聚智最强音，真诚欢迎、热情邀请天下英才选择贵州、融入贵州、扎根贵州、圆梦贵州，助力贵州发展、书写精彩人生。双选会现场，求职者络绎不绝，他们穿梭其间，针对心仪的企业频繁发问；展厅里，用人单位引才专员耐心介绍各自企业的基本情况、引才需求、薪资待遇、发展前景等；系列论坛中，院士、专家相聚一堂，共同为贵州人才工作发展出谋划策。“您好，我今年25岁，学历为硕士研究生，毕业于贵州大学软件工程专业，之前有在大数据企业工作的经历，请问，我符合你们的引才需求吗？”在贵阳国际会展中心2号馆六盘水市大数据发展应用中心展位前，罗先生认真地介绍自己。罗先生的介绍，引起了现场负责引才工作的六盘水市工信局工作人员高娣娣的兴趣，“我们单位正好需要您这样的人才，我们有专门的引才‘绿色通道’，不用笔试，您把简历交给我，后期我们会有工作人员通知您面试。”高娣娣说。“我非常喜欢六盘水这座城市，不仅气候宜人，而且离我的家乡安顺不远，希望能够实现到六盘水工作的愿望。”提交简历后，罗先生兴奋地说。广开进贤之路、广聚天下英才。这些年来，贵州探索创新“平台引才”“以才引才”“柔性引才”等引才方式，积极推进高层次人才遴选培养计划优化整合，用心用情做好人才服务工作，一大批优秀人才集聚贵州、扎根贵州，创新创业、共谋发展。和罗先生一样前来求职的还有今年即将硕士研究生毕业的朱娜。“我学的地图学与地理信息系统专业，这个专业就业面比较窄，毕业后当老师的居多，但我对其他工作更感兴趣。”朱娜告诉记者，“我在来参加人博会引才活动之前，在网上看到了好几家单位需要我这个专业的工作人员，我对中国电建贵阳院比较感兴趣，所以特意到现场了解情况，感觉挺不错的。”当下，人才与岗位“双向奔赴”的故事，正在黔贵大地如火如荼地上演。第十一届贵州人才博览会顺畅的沟通渠道与多元的人才资源，让参展单位收获满满。“公司自2017年成立以来，已经连续好几年参加贵州人才博览会，我们亲历了这个全省最大的人才交流盛会、最主要的招才引智平台一步步发展，并不断走向成熟的历程。”贵州数安汇大数据产业投资有限公司人力资源部副部长叶梦说，这次公司预计招聘10余人，目前与部分求职者达成初步意向，其中有许多优秀人才。“与其他招聘平台和渠道相比，贵州人才博览会的人才数量更多、质量更高。”首次通过贵州人才博览会引才的姚先生发现，有很多原本在外省稳定就业的专业人才选择来到贵州发展。他们的学历、工作经历都十分优秀，这充分展现了贵州“黄金十年”的发展成效。强国建设，人才为基。本届贵州人才博览会不仅有精心设计的10场系列引才活动，还有多类型、多形式的人才活动加紧铺开，时间贯穿全年，规模从省内到省外，岗位和项目等都非常丰富。“在贵州，中国梦跨越山海，中国路川流不息；纵横之间，是奔涌的中国速度，是奋进的发展缩影，是人才的筑梦天堂。”中国科学院院士、国家天文台研究员、中国科学院大学教授、贵州师范大学特聘教授汪景琇在第十一届贵州人才博览会开幕式上说，“开放的贵州，创新人才大量涌现、创业潜能充分释放、创造活力竞相迸发。”人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源，是推动经济发展和社会进步的基础性支撑，也是贵州实现高质量发展的关键所在、希望所在。在系列论坛活动中，来自省内外的专家一方面认真总结探讨贵州人才工作的经验与成效，另一方面，针对贵州的现实情况一道共谋人才发展良策、共商人才发展大计、共绘人才发展蓝图，帮助贵州不断提升人才工作质量水平。“希望贵州根据自身经济社会发展需要，在形成人才比较优势方面继续深入探索，形成某一类或某几类人才高地，成为中西部地区人才工作的典范。”人力资源和社会保障部原副部长、中国人才研究会会长何宪说。人才引领，一路黔行。进入新发展阶段，以高质量发展统领全局的贵州，需要更多勇立潮头、奋楫扬帆的优秀人才。如今，贵州高质量发展其时已至、其势已成，相信贵州的明天一定会更加美好。