社保、年假、报到证、非京生源落户...京京为您解答新人入职这些事儿~
市人力社保局印发《北京市精细化公共就业服务实施细则》，为求职者一一划分就业困难等级精准帮扶、2018年北京安排残疾人就业情况申报工作8月1日开始、市人力社保局发布“关于调整失业保险金发放标准的通知”...近期关于就业方面的新政不断传来。
本周我们为大家带来几个关于就业的“冷门”问答，如果您对就业相关政策还有疑问，可扫描下方二维码咨询或投诉。需要注意的是，进入“北京市政风行风热线”匿名写信后，一定要记住您的信件编码！！！这是您查询信件的唯一凭证。
月末入职是否需缴纳当月社保？
当月月末入职，只上了几天班，是否要缴纳当月社保？用人单位应何时与职工签订合同缴纳社保？
市人力社保局：
依据政策规定，用人单位应自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，按时足额缴纳社会保险费。社会保险费的缴纳是以职工月平均工资作为缴费基数，按月缴纳。因此，若用人单位当月给职工发放的是整月的工资，则需要补缴整月的社会保险费。
灵活就业已缴保险，是否可算为工作年限？
我一段时间没工作，个人在人才按灵活就业缴纳了社会保险。此期间是否可以算作工作年限，来计算年休假？
市人力社保局：
依据企业职工带薪年休假实施办法 中华人民共和国人力资源和社会保障部令第1号文件的规定， 职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。
马上毕业，目前无工作，因此无法在《用人单位证明》上面盖章。领毕业证时如果学校没发放报到证，毕业后怎么领取报到证？
市教委：
毕业后未就业的毕业生，由学校发放回生源地人力社保局的二分报到证。
外地生源进京入职教师行业，教师合同期限为几年？
我是外地生源，进京入职教师行业，按照昌平教委招聘条款与学校签订5年合同。后因改革又重新签订为期一年的工作合同，且已到期。外地生源服务需满几年才可进行调动？
昌平区：
按照北京市人力社保局非京生源落户管理的相关要求，非京生源落户后，服务期不得低于5年，因此昌平区教委要求各中小学校幼儿园签订合同期限不低于6年，不满服务期限不予办理出口调动手续。
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