致敬！他们荣获福清核电首届道德模范荣誉表彰

为深入学习贯彻党的二十大精神，大力弘扬中华传统美德，广泛践行社会主义核心价值观，深入推进精神文明建设，经支部推荐、审查评审，福清核电党委审议研究决定授予5名同志公司首届道德模范奖，对5名同志给予提名奖表扬。

他们是道德的践行者、精神的引领者、时代的奋斗者，充分彰显了奋斗新时代、奋进新征程的精神风貌。

禹华安

助人为乐模范

维修二处

禹华安（左）

大学期间加入青年志愿者协会并担任会长。参加过重庆国际马拉松志愿服务，组织过爱心家教、探望敬老院老人、校园旧衣捐赠等志愿活动，自此埋下志愿公益的种子。

参加工作后，积极响应公司志愿工作与社区志愿服务，先后参加公司迎接新员工、新时代核工业精神全国巡回宣讲会、“春风送暖、爱心义卖”学雷锋月主题活动等志愿工作，参与社区上门入户安全宣讲等社区服务。参加工作至今累计志愿时长113个小时。

在社会公益项目上，从2018年12月开始连续两年关怀抗战老兵公益捐赠，铭记先辈贡献，关注老兵晚年生活，助力老兵回家。从2021年开始，参加联合国儿童基金会关爱中国儿童项目，取得联合国儿童基金会签发的相关证书，持续帮助困境儿童，尽微薄之力希望更多儿童健康成长。2021年3月起，每年定期向张桂梅老师所在学校的丽江华坪桂梅助学会进行捐款，并号召家人及朋友一起参加并学习张桂梅老师的无私精神，关注女童读书公益项目，助力读书梦想，帮助走出大山。定期参加献血，2021年加入中国造血干细胞捐献者资料库。曾响应号召对白血病人进行定向血小板捐赠，最终病人成功出院。曾为“熊猫血”孕妇寻找血源，防止生产期间出现溶血症，最终母子平安。抗疫期间，与家人一起向湖北红十字会捐款。在寿光水灾时期，向受灾地区进行定点物资捐赠。常在大病筹集平台进行捐赠，关注社会事件，承担社会责任。

孟川博

见义勇为模范

运行一处 

2014年，我在无偿献血过程中，了解并自愿加入了中华骨髓库。2015年初，我接到山东省红十字会通知，得知我与浙江省一名少年白血病患者初步配型成功，是否同意参加进一步配型。我意识到这是一件十分有意义、救人生命的事情，我说服父母，前往医院进一步进行了高分辨配型确认和体检，最终满足非血缘全相合指标，被确认为匹配度最高的捐献者。

2015年6月，在母亲陪同下前往山东第一医科大学第一附属医院，进行了造血干细胞的动员、采集和捐献，成为中华骨髓库第4972位捐献者。因成功捐献造血干细胞，我获得中国红十字总会颁发的“全国无偿捐献造血干细胞奉献奖”。2022年8月，由中共威海市委政法委员会、威海市见义勇为基金会确认为“威海市见义勇为先进集体”，获得通报表彰。

2018年至今，我作为志愿者多次参加福清市图书馆志愿者服务活动，曾作为志愿者参加关爱新疆后进地区儿童募捐活动。先后参加“家企连心、感恩有你”“一抹核电蓝、核电科普进校园”等核电科普活动共计4次。2021年，荣获福清核电“优秀共青团员”。

曾兰

诚实守信模范

商务合同处 

2010年至今一直从事服务、工程项目采购工作，做到“基础实、工作细、效率高、成绩优”，大修采购任务均按需求时间完成，紧急服务需求立项批准当天确定供方，安全、质量、进度、费用全面受控，助力实现司法诉讼、仲裁“零事件”，农民工工资、中小企业款项“零拖欠”，公司获得2018-2019年度福建省守合同重信用企业称号，连续4年蝉联福州市守合同重信用企业。

当好服务“贴心人”，实现工作“负接口”。以保障生产为目标，建立起需求—风险—计划—执行的管控体系，将采购管理开始节点从收到立项后启动，提前至上一周期项目结束前6个月，主动上前服务；开创性设置人员稳定性承诺技术分、直接人工费加分项、供应商激励方案，制定直接人工费发放办法以及考核费返还等条款，探索项目制、允许人员数量浮动，有效提升供应商积极性和现场人员待遇，破解现场痛点难点，保障合同全面履行。在完成1-6机组采购任务同时承接多个项目的前期采购，获得各需求部门一致好评。

快速响应需求，保障主线进程。收到现场需求后，克服疫情、技术迭代、厂家技术人员紧缺、工期紧张、现场工作人员突发身体不适等不同程度的影响，在最短时间内协调人员、设备、物资到场，保障大修主线进程，荣获多个大修优秀项目。

抓实合同管理精细化专项工作。搭建合同全生命周期管理体系，构建集防控、服务、监督三位一体的合同履约过程管控长效机制，采用合同交底、自查、复查、约谈通报、限期整改、违约处理、黑灰名单等多种手段整治合同履约不到位的问题，累计复核项目878项。巩固公司“零拖欠”工作成果，健全合同关闭管理机制，关闭历史合同1000余项，确保无欠款；通过党建联建推动各供应商加强诚信契约思维，全面提升根治欠薪法制水平；与财务处、信息文档处、各需求部门通力合作，提前做好岁末年初民营企业、中小企业支付保障，全力保障农民工工资发放。

创新合同管理模式，营造重信守约发展环境。创建项目部员工、项目经理和供应商单位的“三级清退”机制，强化安全生产“一票否决项”；构建需求部门、采购部门和监督部门“三道防线”，三端通力合作，强化合同刚性约束力，改变部分供应商履约意识不强、契约精神淡薄等局面，营造重信守约发展环境，保障公司利益。

李振

敬业奉献模范

设备管理处 

尽心尽责，确保机组设备安全运行。组织中国核电各电厂完成阀门支架督办项，被列为中国核电督办示范项目。组织优化贯穿件及安全壳打压关键路径试验，助力福清核电1-6号机组整体业绩处于同行先进水平。准确分析诊断汽轮机振动异常，帮助兄弟电厂成功处理汽轮机同类问题。成功开展行业内首个汽轮发电机外伸端现场动平衡，组织支吊架全过程管理行业模式首创，大幅提高机组管道可靠性。担任501大修设备经理期间双线作战，一边组织解决5号机问题，一边开展6号机组汽轮机组冲转并网等问题诊断处理，助推“华龙一号”示范工程全面建成。

敬业奉献，提升现场工作安全。优化改进FSAR中DVC系统试验方法，从本质上提高现场工作安全性。采用同位素交换法替换危化品的使用，策划并实现碘吸附器试验中液体无害化处理。针对科室现场工作实施，树立“精品试验”品牌目标，科室人因和安全问题均为“零违章”，多次大修实现“零偏差”，带领性能团队获得“公司2021年度安全生产先进班组”“公司2021年度先进集体”荣誉称号，个人荣获“公司第二届劳模”。

自主创新，不断提升机组出力。突破专业界限，成立行业内首个振动与性能诊断技术科研工作站，组织开展科研项目20余项，获中核集团“菁英人才”称号，获全国电力企业技术管理创新一等奖。组织出力提升自主科研项目，掌握核心技术，同类型出力提升量跃居行业第一，被公司列为自主研发典型示范案例，获评公司首批科研项目“后评价优秀项目”。

李海凤

孝老爱亲模范

工会办公室

家就是根，永远是树叶的归宿；家是一瓶陈年佳酿，融进了许多宽容和理解，包含了更多的生命内涵；多年来，李海凤孝敬老人、夫妻恩爱、精心育女。她用平凡生活中的点点滴滴诠释了家与爱的真谛，谱写了一曲家庭与事业双丰收的完美乐章。

孝敬父母，传承美德。中国古训“百善孝为先”。在对待长辈方面，李海凤无微不至，父亲90岁去世，母亲今年也有88岁高龄。2016年夏季，父亲因患老年痴呆症，曾两次命悬一线。在父亲生病住院的日子，李海凤白天工作，下了班去医院照顾父亲。由于担心护工照顾不周，就算很累，一家人也坚持自己照顾。李海凤的姐姐也牺牲了自己的小家团聚，办理离职从北方赶过来到家中一起照顾老人。自父亲行动不便开始，家里再也没有在假期旅行过，周末和假期时间除工作就是陪着老人，常常去周边的小公园带老人散步。

夫妻互爱，携手共进。三十多年来李海凤夫妻相濡以沫，携手比肩。生活上，他们互相关心照顾；事业上，他们互相激励鞭策，同心协力，营造了融融泄泄的家庭氛围。爱人于2019年7月查出结肠癌，2022年1月肝转移，经历了手术、16次化疗、靶向等治疗阶段。治疗期间，她不顾疲劳，无数次自驾往返福州福清两地，无数次就诊陪护、无数次病房陪护，她从不抱怨。从营养搭配到心理疏导，经过近4年的精心照顾，爱人的身体逐渐康复，各项指标逐渐趋好，体重也恢复到生病前水平。在工作中，李海凤从一名普通核电员工逐步走上领导岗位，出色地完成公司交给的一系列重要任务，并在福清核电1-4机组建设中荣立“一等功”。她的爱人获得福清核电1-4机组建设“工程贡献奖”。

教女有方，品学兼优。俗话说：忠厚传家远，家和万事兴。为使女儿能够更加健康成长，李海凤一方面洁身自爱，努力提高自身文化素质和修养，另一方面率先垂范，为女儿做出榜样。女儿从上幼儿园第一天起，表现一向很好，深受老师和同学们喜爱；上学后，学习成绩一直很好并以优异的成绩考上福州大学。大学毕业后也走上福清核电建设的工作岗位。她时常教导孩子：“虽然此刻的生活条件越来越好了，但是勤俭持家的传统不能丢，生活中点点滴滴要从每件小事做起。”

有人问李海凤对家的理解，她说：“家和万事兴，一个和睦的家庭之所以和睦，那就是真诚待人、理解信任、互敬互爱。每个人要懂得知足常乐，善待家人与自己，才能让收获幸福和快乐。只有我们每个家庭幸福了，生活和谐了，我们的社会和祖国才会更加富饶美丽。”

策划：党建工作处（党委宣传部）
供稿：维修二处、运行一处、商务合同处

设备管理处、工会办公室

一审：何成希
二审：周国烨
三审：方胜杰
华龙融媒体工作室出品
—— / END / ——推荐阅读▼
（点击图片即可获取全文)

您的分享和点赞就是最好的支持