新春三论②丨实干，向着新开局
推开时光之门，又一轮奋斗的征程在脚下展开。
紧跟万物复苏的节拍，一串脚步率先笃行——新春伊始，市四套班子领导分赴各地开展“下基层、走企业、访温商”活动，深入开展“服务企业服务群众服务基层”活动，向全市树立一个鲜明导向：迅速紧起来、动起来、干起来，收心鼓劲、凝神聚力，为全年工作开好局、起好步。这亦是向着新春新开局发出的“实干实干再实干”之强烈信号。
今天，我们为什么一再强调实干、呼唤实干。改革开放的航船行至此刻，“比认识更重要的是决心”。我们有丰富的认识论、方法论，但改革开放航行的深入还需要不断在实战实干中跋山涉水。刚刚过去的一年，我们之所以过得很充实、走得很坚定，温州各项事业之所以别样精彩，说到底是求实务实抓落实、苦干实干同心干的结果。当时光进入2019，一个温州人民接续奋斗的城市蝶变梦想，到了乘势而上、加速圆梦的节点；一场时跨本世纪头20年的奋斗历程，到了一鼓作气冲向终点的阶段。此时，若还在“打年盹儿”，丧失的是难得的发展机遇；若还懈怠慵懒散漫，终将大业难成。没有实干，城市梦想就是水中月，温州发展就是一句空话。我们必须涵养实干的态度、永葆实干的精神、拿出实干的行动，去赢得“开门红”、拼得“全年红”，为温州续写新时代创新史厚积力量。
▲园林城市·温润之州 杨冰杰/摄
干事创业，成事在人，关键在干。市委市政府已经绘制了“奋战一一六一、奋进二〇一九”的路线图，并在“三服务”活动中吹响干事创业的集结号，全市各级干部没有理由不抖擞精神、乘势而上、脚踏实地拼命干。不讳言地说，当前，个别部门和干部有的“调高步虚”，“只闻楼梯响，不见人下来”；有的如“墙上芦苇”，工作飘浮，不深钻细研，遇到阻力和困难就缩手缩脚；有的“虚以委蛇”，对历史遗留问题议而不决、决而不行、行而不实，长期原地打转转；有的“水土不服”，工作无所适从，碰到矛盾迷茫焦虑、处理事情左支右绌。诸如此类现象，一言以蔽之，就是虚多实少，表态多行动少，调门高落实差。市委一再强调“实干”，就是要求各级干部破除这些弊病，求实、务实、笃实、落实，就是要求带着“一盘大局之棋、一本干事之账、一张成事之图、一股拼搏之劲、一颗火热之心”，干有方法、干得对路，干有激情、干出实效。
实干，就要有能力与水平。
在这个知识和信息爆炸的时代，社会治理现代化、大数据管理运用、现代城市经营管理……哪一桩哪一件少了知识、少了能力水平能够干好？多些“本领恐慌”，多拜群众为师，多在实践中学，才能在学习中增才干、在干事中长本事，在历练中变老练。我们要通过学习植入战略思维、导入先进理念，掌握科学方法，提升驾驭复杂局面、协调利益关系、推进改革创新等方面知识与能力水平，努力成为本领域本行业的行家里手。唯此，才能把准基层经济社会发展中存在的突出短板，精准分析、对症开方，从根本上解决问题，推进工作出实效、出实绩。
杨冰杰/摄
实干，就要有干劲与激情。
干劲和激情是奋斗的动力，是干好事、干成事的必备条件。温州发展到了当下这样的紧要关口，有干劲激情，好多工作咬一咬就能跟上去，挺一挺就能冲上去，盯一盯就能促上去。当前，“三服务”要精准高效地落到企业、群众和基层急需处，就催促着我们带着干劲和激情去深入一线、服务一线。面对基层纷繁复杂的情况，带着干劲和激情，才能真正抓住企业、群众和基层需求点、疏通堵点、消除痛点，并激活思路、催生动力、产生韧劲，一项一项工作去落实，一个一个项目去推进，扎扎实实干一件、成一件。
▲温州轨道交通S1线
实干，就要有格局与境界。
大格局、高境界是新时代对干部的内在要求。新时代温州赶考路上，无论是创建新时代“两个健康”先行区还是建设国家自主创新示范区，无论是打造全国性综合交通枢纽城市还是深化金融综合改革，无论是化解历史遗留问题还是破解教育医疗等领域老大难问题，都不是一朝一夕的事。各级干部必须有“功成不必在我”的胸怀和境界，一张蓝图绘到底，一任接着一任干，少做“新官不理旧账”之事，多办为后人作铺垫、打基础、利长远的实事，努力使一切工作都经得起实践、群众和历史的检验。
▲温州快速公交BRT
实干，就要有担当与作为。
人在事上练，刀在石上磨。困难什么时候都会有，如何去面对去解决，考验着勇气，体现出能力，彰显着担当，检验靠作为。敢于担当，勇于作为，最根本就在于出实招、下实力、办实事、求实效。当前，在深化“三服务”过程中，各级干部要紧紧围绕群众最关心之处，想办法、出点子、解难题，在发展中补齐民生短板。特别是要多一些细水长流，多一些真服务、深服务、大服务，在持续深入的服务中、在切实解决问题中，不断创造群众满意的工作业绩，以扎实作为赢得群众点赞。
黄周虎/摄
一座城市的气质与风貌，从某种意义上来说，是由实干决定的。在温州这座因实干而成就精彩的城市里，我们没有理由不为梦想而耕耘，不为明天而实干奋斗！
来源：温州发布
资料：温州日报
编辑/版式：屠韦
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