当前，全党上下正在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，成都把整治形式主义、官僚主义问题与主题教育结合起来，把整治形式主义、官僚主义突出问题作为正风肃纪的重要任务、长期任务，持之以恒打赢这场持久战、攻坚战。
那么，我市各级纪检监察机关是如何贯彻落实相关部署要求，带头打好这场攻坚战的呢？今天一起来关注彭州市、成都银行。
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牌子越挂越多、五花八门？ 背后的问题他们这样整治
彭州市
“上面来检查，要是我们不挂某某办公室，就是对此项工作不重视，要扣分。久而久之，村委会门口、办事窗口前就挂满了各种牌子，我们也没办法啊。”一名村干部说道。
近年来，村（社区）党群服务中心悬挂的牌子越来越多，五花八门，这种形式主义问题让基层干部很是反感。立足基层的强烈诉求反映，彭州市纪委监委督促相关部门着力开展“清理规范基层挂牌专项治理”行动，以减牌子行动为契机，统筹解决加重基层负担的突出问题，以小撬大切实破除基层存在的形式主义、官僚主义。
在实施减牌行动中，彭州市针对村（社区）党群服务中心的所有挂牌，由市级部门和镇（街道）双向发力，在基层自纠自清的基础上，逐一开展全面梳理、彻底排查，对凡是党中央国务院、省委省政府和成都市委市政府没有明确规定、或不符合机构编制管理规定的挂牌，立即叫停撤销。督促相关职能部门严格实施挂牌上墙审批制度，进一步规范检查考核，同步整改“牌子”背后存在的“考核、台账、报表”等问题，切实为基层减轻负担。同时通过实施抽样检查对重视不够、推进不力、问题突出的单位进行通报批评。
截至目前，该市20 个镇（街道）已清理各类挂牌2130个，以清理挂牌为突破口，推进村(社区)职能归位，轻装上阵，真正做到牌子减少了，服务更精准实在了。
“表象是牌子挂得多，实质是牌子背后的形式主义。比如，有的单位认为，牌子挂了就算干工作了；有的将挂牌作为应付检查考核的手段。实施减牌行动，就是让基层回归服务本质，减轻基层压力。”彭州市纪委监委相关负责人介绍，下一步，我们将结合专项整治任务进一步收集群众问题诉求和意见建议，切实查纠群众身边形式主义、官僚主义问题，让基层干部有更多时间和精力开展沉下心去开展调研，帮助群众解决实实在在的困难和问题。
开展集中整治形式主义、官僚主义问题以来，彭州市纪委监委坚持问题导向，全面梳理5类15项整治内容，通过以项目化方式实施精准监督，推进重点整治。采取督促执行精文减会、统筹检查考核、整治过度留痕、规范管理宣传标语等措施，找准突破口，切实整治群众身边的形式主义、官僚主义。截至目前，该市已发现并整改形式主义官僚主义问题56个，查处问题11件11人，点名道姓通报曝光10件10人。
成都银行
为切实提升总行各部门工作作风，日前，成都银行纪委在全行组织开展了查找形式主义、官僚主义突出问题问卷调查工作，收集分支行反映总行各部门存在的各类形式主义、官僚主义突出问题，并督促相关部门制定问题整改台账，做好整改落实工作。
“通过开展这次问卷调查工作，我们收集到分支行对部分总行部门提出的大量意见和建议，其中意见65条，建议17条，共涉及总行21个部门。”成都银行纪委负责人介绍，开展此次形式主义、官僚主义问卷调查工作的目的就是准确找出总行各部门真实存在的问题，并督促相关部门做好整改工作，持续推进党风行风进一步好转。
为让分支行能够大胆地提意见，此次问卷调查的全过程均采用匿名形式。“形式非常好，以前我们对个别部门的工作作风有些意见，但又没有合适的渠道反映，希望这次行纪委能督促总行相关部门对我们提出的问题进行认真整改。”一位分行纪检监察员说。
同时，成都银行纪委将收集到的意见和建议分别向分管负责人及各部门进行通报，由各位分管负责人根据“一岗双责”相关要求，牵头开展分管部门的整改落实工作，督促相关部门针对反映情况，建立问题台账，制定整改措施，明确整改期限。
“看到分支行给我们部门提了这么多问题，我感觉很惭愧，没想到日常工作中有这么多做得不好的地方。接下来，我一定按照行党委、行纪委的工作要求，认真做好问题整改工作。”成都银行会计结算部负责人说。
据了解，成都银行纪委还将《成都银行总行部门形式主义、官僚主义问题整改台账》印发全行，并对总行部门形式主义、官僚主义问题的整改落实进度进行跟进，加大对形式主义、官僚主义相关问题的监督检查力度；组织对西安分行、高新支行等7家省内外分支机构进行现场监督，通过座谈访谈等形式深入基层了解专项整治开展情况和专项整治效果。
下一步，成都银行将继续把整治形式主义、官僚主义融入“不忘初心、牢记使命”主题教育，持续开展专项整治，不断巩固治理成效，形成长效机制，促进该行党风行风进一步好转。
编辑丨陈艾 程廷静
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