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为助力2022年全市经济开好局、起好步,实现“开门稳”“开门红”,连日来,全市各级工会贯彻落实省总工会决策部署,实施“数字工匠赋能提升行动”“留厦过年暖冬行动”“返岗回流加速行动”“职工疗休养‘福见’行动”“产业工人队伍建设行动”“农民工求学圆梦行动”等六大专项行动,致力全方位、多层次为企业纾困解难,帮助职工解决“急难愁盼”问题,以成色更足的“工会红”力促更高质量的“开门红”。
翔安区总工会
打造“1+2+4”系列举措——
一颗暖心不打烊
两手服务不间断
四送服务到心田
为辖区企业节前节后
生产不断档、发展不掉线
提供了有力保障
助力全区开足马力抢开局
实现一季度“开门红”
▲厦门日报2月17日A05版
“两手”服务不间断
春节前
年货寄回家乡 留翔过年更安心
在辖区企业厦门乾照光电股份有限公司上班的黄艳妮和尤翠萍都是泉州人,因为种种原因,今年春节没能回家与家人团聚。不过她们都为家人采购了不少翔安本地的年货,免费邮寄回家。
职工
黄艳妮、
尤翠萍
工会的这个活动办得好,我们在翔安过年也更安心。
翔安区总工会“在翔过好年、把爱寄回家”的免费邮寄包裹回乡活动已迈入第二个年头,每位符合活动要求的职工可免费邮寄20公斤包裹。
为方便留厦职工寄送包裹,对于职工相对集中的企业,翔安区总工会还专门组织了上门服务。今年的活动中,区总工会上门服务,为68家企业留厦过年的外来职工免费邮寄包裹回乡。
安徽的李飞、深圳的李倩倩、湖南的李维维、江西的庞二英……他们来自祖国的五湖四海,都在翔安收获了来自区总工会的温暖关怀。
每一件包裹都很宝贵,承载着他们对家人深切的思念与爱意。作为工会“娘家人”,我们的职责就是全力做好保障,让每一份爱都能够送达职工家庭。
区总工会
负责人
春节后
贴心迎回翔安 多渠道全覆盖深入服务
除了关注留翔过年的企业职工,翔安区总工会对节后返回翔安工作的职工也准备了一系列“服务大礼包”,贴心地将服务送上门,免去企业及职工们的后顾之忧。
去年,翔安区“平安返厦”交通补助分5批补助了3152名辖区职工,总计838790元。今年“平安返厦”交通补助申请时间延伸至全年,区总工会通过线上宣传结合线下活动,同时以边报边审、边审边发的形式,确保发放准确、到位、不遗漏。
2月11日上午,翔安区工业园区职工服务站工作人员先后走访了辖区内厦门龙胜达照明电器有限公司等4家企业,了解职工返工复工情况与企业招工现状;2月16日,民安街道职工服务站走访了5家企业,指导基层工会做好相关津贴工作……走访中,工作人员与企业及职工面对面交流,帮助协调解决一线工作中的问题,对于集中反映较多的情况则带回去继续研究,寻找解决方案。
在节后开工的重要阶段,解决好各种问题和矛盾尤为关键,有接到咨询我们都会第一时间到场。
区总工会
负责人
职工服务站是区总工会延伸到各辖区的“服务触手”,主要职责是宣传引导凝聚职工、指导督促建会入会、强化企业民主管理、依法维权帮扶救助。翔安区目前有职工服务站11家,在节后职工需要服务帮扶的关键时期,区总工会充分调动职工服务站,深入一线全面覆盖,获得了企业和职工的好评。
“四送”服务到心田
送温暖
重点关注留厦职工、辅警、消防、公交等坚守岗位的一线职工以及困难职工、苦脏累险和新就业形态一线职工,为2300余人送上价值19万元的慰问品,还送上红围巾;开春以来深入走访慰问区定点隔离酒店、第五医院等一线防控人员,送去慰问品共11万元。
送祝福
特别邀请书法老师为万名职工书写春联,在走进基层宣传留厦政策、法律法规的同时,送去“娘家人”的祝福。
送年货
按既定标准补助所属非公企业工会,为外来留厦职工购买年货,让留厦职工感受到他乡的温暖,让就地过年也有浓浓的年味,总投入100万元。
送文化
线上互动打造文化春节,充分运用“厦门市翔安区总工会”微信公众号,开展竞答有礼、春节寄语、“看春晚”等富有年味的线上活动;2月15日起,微信公众号上还开展了为期7天的“欢度元宵 共庆团圆”的线上元宵活动,共吸引2000余人参与。
接下来,翔安区总工会还将持续发力,推动哺乳室、暑托班等设施不断完善,开展运动会、读书会等文体活动,倡导职工强身健体,丰富职工的精神文化生活,打造一个温馨的“家”环境;推动开展技能竞赛、岗位比武,以赛促学练精兵,为持续助推“开门红”注入源源不断的活力和动力。
厦门市总工会全媒体中心出品
编辑:苏小灿、刘晓昀
制作:徐航
终审:李剑婷
终校:林柳依