在香港，究竟哪些金融类职位要求必须会普通话？

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普通话正迅速成为香港金融行业的通用语。只会说英文和/或粤语的候选人正被挤出求职市场。

但是金融服务的哪些职能最需要普通话呢？

为了找到答案，我们查看了efc简历库的17种主要职位分类，算出每种分类下能够流利说普通话的候选人占比。结果在下面表格中显示。

除非你懂普通话，不然会越来越难在香港找到直面客户的金融工作。比如，随着投资银行家专注于帮助扩张型的大陆公司进行海外收购，我们数据库中73%的香港M&A人士都能流利地说普通话。

之前跟我们谈过话的香港国际性银行的初级投行分析师传闻说，新招的毕业生中会说普通话的比例高达80%。他们说大陆人的招聘取代了会说粤语的香港人。

香港中资投行的增长同样贡献了前台业务职能的高普通话占比（超过60%），比如M&A、资本市场和外汇。在这些正在抢占亚洲投行业务收益的公司，不只是在接待中国客户的时候会说普通话，在公司内部也会说。

证券这块68%的普通话使用者占比对那些经历了大范围银行裁员的西方销售人员和交易员，比如巴克莱、渣打和（2017年的）瑞信而言，前景似乎不太乐观。

对于非投行但需要跟中国客户定期联系的岗位，这一比例同样很高。我们的表格中私募最高，达78%，企业银行和资产管理分别为68%和67%。

最近中国的会计师涌入香港，使得我们简历数据库中能流利使用普通话的财务和金融人员占比达到了66%。

香港的私人银行业一部分但并非完全服务于中国客户—其中60%的人会说普通话可以反映出这点。

风控和合规各占60%和70%。这类职能人才持续短缺，意味着银行对语言的要求不可太过严苛。

让人不觉得惊讶的是，运营和科技类岗位—对于客户互动要求相对很少—排在表格的后方。根据我们的简历数据库，香港的银行雇佣来自世界各地的技术类员工—其中只有39%普通话流利。

资料来源：eFinancialCareers简历库

* 本文转自微信公众号 eFinancialCareers（ID：jinrongzhaopin）作者：Simon Mortlock，港漂圈求职授权转载。

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