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周六杂谈:除了年薪百万,这么多港漂选择保险行业还图啥?

2017-06-24 小职君 港漂圈求职 港漂圈求职

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之前在港漂求职发过一篇文章,关于新人入职保险的一些注意事项,一夫心得:卖保险,怎么起步?很高兴文章发出后很多港漂朋友加到一夫咨询保险从业方面问题,询问如何在入职短短两个月就做到百万圆桌会员资格,并且能保持很强的持续性。以上问题,之后一夫会详细再写一篇文章和大家解答,今天主要来聊聊为什么当下如此多的港漂大军选择保险行业。



其实仔细想下,我们的任何一个选择或者行为,都有其根本的目的。为什么当下这么多人选择保险行业? 和大家聊过后,我总结出当下大家选择从事保险行业的几点原因:


1. 收入高

如果有人说做保险不是考虑任何经济利益,那我一定不信,因为绝大多数的我们都不是天生下来嘴里就含着金钥匙,永远是先解决生活,再谈理想。当下人人都知道香港保险行业这几年非常好做,可以说在香港这个地界上,确实没有什么行业收入能和做保险平均百万的年薪相提并论,解决基本的生活问题,是所有因素的前提



2. 对过往工作不满意,追求突破和成就感

在保险公司就职,身边很多从别的行业转行做保险的同事,我曾经问他们,为什么放弃之前稳定的工作来做保险?得到的答案是,除了觉得收入不理想以外,很多人不满足于之前的工作状态。想想自己辛苦求学多年,如今却日复一日的做着重复、缺乏挑战性的工作、能看到不远处的职业天花板、交际面也窄的可怜……种种因素让他们放弃了过去平稳的工作,从而迎接一份更具有挑战性、更有成就感的工作,抱着“再不拼一把,就真的老了”的心态,从中寻求新的突破。


3. 想借助保险这个行业完善自己各方面能力

看中这点的人,对自己性格方面的弱点看的很清,就以我自己为例,当初选择进入保险行业时不知前途如何,除了希望能有一个好的收入以外,也希望借助保险行业把自己性格上的缺陷、棱角,弥补打磨好,即使自己无法在保险行业生存,也能为以后别的工作做好铺垫,毕竟保险是和人打交道,而如何和不同的人打交道是一门大学问



谈谈为什么港漂适合做保险


近几十年,中国大陆处于一个高速发展阶段,家庭与个人财富得到了很好的积累,而随着内地百姓教育水平提高与经济全球化,大家也越来越认可境外理财与保险产品,加上我们公司近百年稳健的市场经营和良好的口碑,潜力无限的大陆市场正在向我们开放;而港漂对于内地香港两地的政策、文化都较为了解,是天然的沟通两岸信息的桥梁,在保险行业可以客观的进行中间资源整合,从而给出客户最中肯的建议。



保险行业躺着就能做好么??


当然不可能!!!任何行业中的大牛,光鲜的外表下都有其辛勤耕耘的过程,保险行业也不例外。虽然我们面对是潜力无限的内地市场,可是随着越来越多的港漂大军加入香港保险行业、内地保险公司又紧追不舍,保险市场的江山会越来越难打,如果我们只是和普通的代理人一样,用死板老套的方法开拓市场应对客户,却没有强大的个人品牌和新颖的生意思路,不能站在客户的角度为他们私人订制,那根本无法得到客户的认可,保险市场的金山银山也不可能对你打开


我的理念

精英路线,用心培养、平等相待


入行初期,我一直思考将来自己的团队是怎样的,团队的层次、氛围将是怎样的。摸爬滚打之后发现,精英路线,才是未来在保险界立足,并且发扬光大的正确方向。所以成立团队以来,坚持“优秀吸引优秀”,树立个人品牌策略,用成熟、创新的教学方法培养新人,帮助大家从不同的角度了解保险行业,并且用最快速、有效的方法寻找到合适自己的客户群(具体如何高效的找到客户,私信我就行)。此外团队氛围温暖、平等,给所有港漂一个温馨归宿的同时,把每一个新人当做兄弟姐妹而不是下属,将每个人的潜能激发到最大。


当然,努力就会有结果,团队中入职满一年同事已经100%成为全球百万圆桌会员MDRT(没看错,全员MDRT),35%的成员成为COT和TOT以上级别。所在区域更成为全港超级杰出区域第一名



这么长的文章看完,是不是想对保险行业有些更深层次的了解呢?长按文末二维码,一夫给你讲讲我的奋斗历程。


招募要求

1. 思想积极进取,愿接受挑战

 

2. 有较强责任心,踏实勤奋

 

3. 持有有效在香港工作的许可证(IANG,受养人签证或香港永久居民)


如您对此工作有兴趣或任何疑问

欢迎致电:63532076


或添加微信:826685662(请注明港漂圈)

也可直接扫描下方二维码

联系人一夫



* 本文为公司推广文,不代表本平台任何立场

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