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山西省2019年度省直机关公开遴选公务员公告
根据公务员法、《公务员公开遴选办法（试行）》等有关规定，省公务员局决定开展2019年度省直机关（含参照管理单位）公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下：
一、职位
公开遴选职位包括一级主任科员及以下职级。公开遴选职位分为两类：一是面向全省所有符合条件的公务员和参照公务员法管理单位工作人员；二是专门面向全省符合条件的选调生。
二、报名范围和条件
（一）报名范围
1．全省各市、县（市、区）、乡镇（街道）机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。
2．全省县处级及以下参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员（聘用制工作人员除外）。
省级机关设在地方的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）符合上述条件的也可报名。
具体遴选人数及职位设置情况详见《2019年度省直机关公开遴选公务员职位表》。
（二）报名人员应当具备下列资格条件
1．具有良好的政治素质、业务素质，品行端正，勤奋敬业，群众公认。
2．具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员（参照管理单位工作人员）工作经历（计算截止时间为2019年6月）。
应符合在本级机关工作的最低年限要求；没有规定的，须在本机关工作2年以上。
上述基层工作经历是指在县（市、区）、乡镇（街道）党政机关和参照管理单位，各类企业、事业单位（不含参照管理单位），村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等的工作经历。曾在军队团和相当团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。
3．公务员年度考核均为称职以上等次。
4．具有公开遴选职位要求的工作能力和任职条件。其中，年龄在35周岁以下（1983年6月以后出生）。
5．具有公开遴选职位要求的相关工作经历。
6．所在机关层级符合公开遴选职位要求。
7．大学本科以上文化程度。
8．具有正常履行职责的身体条件。
9．符合公开遴选职位要求的其他资格条件。
10．法律、法规规定的其他条件。
符合上述资格条件的山西省2016年以前考录的选调生且服务期满3年的,既可报考选调生专门职位，也可报考遴选职位。选调生在本级机关工作的最低年限不作要求。
报名资格条件或职位要求的条件，除有明确要求外，计算截止时间均为2019年6月。
三、报名程序
(一)职位查询
各用人单位的公开遴选职位、职位资格条件等情况，详见《2019年度省直机关公开遴选公务员职位表》（以下简称《职位表》），《职位表》可通过以下网站查询：
山西组工网(http://www.sxdygbjy.gov.cn/)
山西省人力资源和社会保障厅网站（http://rst.shanxi.gov.cn/）
山西省人力资源和社会保障厅网站山西人事考试专栏（http://rst.shanxi.gov.cn/rsks/）
考生如需咨询《职位表》中的专业、学历、学位、资格条件、基层工作经历以及备注内容等信息，可直接与省直各用人单位联系，报考者在网上填写报名信息时遇到的技术性问题由省人事考试中心负责解释。咨询电话：0351-7338331、7331654。
（二）报名
采取网络报名的方式进行。
报名时间为2019年6月15日9:00至6月19日24:00，具体步骤和要求如下：
1．报考者登录山西省人力资源和社会保障厅网站山西人事考试专栏（http://rst.shanxi.gov.cn/rsks/），点击“网上报名”，填写报名信息，按要求上传本人近期免冠正面电子证件照（尺寸25mm*35mm，像素295px*413px，JPG或JPEG格式）。上传前请使用报名系统提供的照片处理工具对照片进行处理，未通过照片处理工具处理的照片无法上传。
每名报考者只能选择一个职位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。
2．报考者填写报考信息后，下载打印填写的《山西省2019年度公开遴选公务员报名表》（以下简称《报名表》），并不得改动，供资格复审时使用。
（四）缴费及打印准考证
通过资格审查的考生按网上提示的缴费办法于2019年6月21日12：00前进行网上缴费。未按期缴费的，视为自动放弃考试。
通过资格审查并按规定缴纳费用的考生，可于2019年7月3日至6日登录山西省人力资源和社会保障厅网站山西人事考试专栏（http://rst.shanxi.gov.cn/rsks/）自行下载打印准考证。
考生请妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证、身份证。
四、考试内容、时间和地点
考试包括笔试和面试。
（一）笔试
1．公务员素质能力测试
公务员素质能力测试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，满分为100分。考试时限为180分钟。
测试时间：7月6日上午9:00-12:00
公务员素质能力测试在省会太原设置考场，考场地点详见准考证。考生应按照准考证上确定的考试时间、考场地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和有效居民身份证（与报名时一致），缺少证件的不得参加考试。
公务员素质能力测试成绩可于2019年7月底前登录原报名网站查询。具体时间另行通知。
2.职位业务水平测试
遴选职位要求职位业务水平测试的，由用人单位组织职位业务水平测试。参加职位业务水平测试人选依据公务员素质能力测试成绩由高到低的顺序，按遴选职位计划人数7倍的比例确定。未达7:1的，按实有人数确定。
职位业务水平测试主要测试报考者竞争职位所必备的专业知识和业务技能，单科满分100分。职位业务水平测试设置情况详见《职位表》。
参加职位业务水平测试的时间和地点另行通知。
只进行公务员素质能力测试职位的笔试成绩=公务员素质能力测试成绩。加试职位业务水平测试职位的笔试成绩=公务员素质能力测试成绩×60%+职位业务水平测试成绩×40%。
政策咨询电话：
0351-8305795
报名技术咨询电话：
0351-7338331、7331654
详细内容及表格下载可登陆网站：http://www.sxdygbjy.gov.cn/content/2019-06/14/6_223349.html查看
大同市2019年聘任制公务员招聘公告
按照《中华人民共和国公务员法》和《聘任制公务员管理规定(试行)》的有关规定,经山西省委组织部批准,现决定面向全国公开招聘聘任制公务员5名。现将有关事项公告如下:
一、招聘职位
大同市科学技术局新能源科技高级主管1名;
大同市工业和信息化局大数据产业办公室高级主管1名;
大同市生态环境局生态环境高级主管1名;
大同市应急管理局高级化工安全监督专员1名;
大同市能源局能源发展首席规划师1名;
《2019年大同市聘任制公务员职位表》(见附件2)以及《2019年大同市聘任制公务员报名信息表》(见附件1)等可通过大同市人民政府门户网站下载:http://www.dt.gov.cn/dtzww/gsgg/201906/4706a2299bdb4ca087de066f3f655bc4.shtml
二、招聘条件
(一)应聘者应同时具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.具有良好的政治素质、道德品行和职业素养;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.具备招聘职位要求的文化程度、专业、年龄、工作经历和其他资格条件(详见附件2)。相关工作经历计算时间截止到2019年6月15日。
6.符合法律、法规和政策规定的其它条件。
(二)有下列情形之一的,不得参加应聘
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.曾被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;
4.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;
5.受纪律处分期间或者未满影响期限的;
6.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的;
7.应聘者报考聘任机关和职位有《公务员回避规定(试行)》规定的回避情形的;
8.法律法规规定的其他不得担任公务员情形的。
三、招聘程序
招聘程序分为报名、资格审查、考试测评、体检和考察、公示和审批、办理聘任等环节。
(一)报名
1.报名时间和方式
应聘者根据自身情况及拟报职位的资格条件和专业要求,每人限报一个职位。
应聘者本人或委托他人须于2019年6月15日至6月25日下午6时前,将下述材料原件、复印件送至用人单位干部(人事)科,同时提交电子版1份。也可通过电子邮件发送至指定邮箱(标题为“××省××单位×××应聘大同市聘任制公务员资料”,表格为电子版、其余证件和证明材料为PDF格式),原件审核时间由用人单位另行通知。报名材料复印件不退还,请自行留存个人所需材料。具体联系电话、电子邮箱详见附件2。
电子邮件以发送时间为准,逾时不再受理。未能在规定时间内完成以上报名步骤的,视为放弃报名资格。应聘者应对提交的信息和材料真实性负责。
2.报名材料
(1)《2019年大同市聘任制公务员报名信息表》(见附件1);
(2)近期2寸正面免冠彩色照片2张及电子版;
(3)本人身份证、工作证、学历和学位证(留学归国人员应出具国家教育部门的学历学位认证、我国驻外使领馆的有关证明材料)、职(执)业资格证、专业技术资格证书等证明材料复印件各1份;
(4)近年来完成与报考职位相关的个人工作总结1份;
(5)近年来主要工作业绩(成果)材料、相关证明材料各1份,主要包含主持或参与开展的研发项目材料,发表的学术论文,或作为主持、主要技术骨干完成的工程项目方案、行业标准、产品研制报告、技术推广总结、专利材料、科研项目研究报告、获奖资料等相关材料。
(二)资格审查
由聘任机关组成资格审查小组,对报名人员进行资格审查,提出符合条件人员名单,经中共大同市委组织部审核备案后,在大同市政府网站公布合格人员名单。资格审查截止时间为2019年6月27日。
(三)考试测评
资格审查通过人数与招聘职位计划数的比例等于或超过3:1的,采取公开招聘的方式进行。不足3:1比例的,则直接选聘。
1.公开招聘
考试测评分为笔试、面试、综合评价3个环节。笔试、面试及综合评价时间、地点等由用人单位另行通知。
(1)笔试
主要测试应聘者胜任招聘职位应具备的基本素质、专业理论知识和业务能力,满分100分。
(2)面试
面试人选根据笔试成绩按职位分别由高分到低分依次确定,进入面试人数与招聘职位计划数的比例为3:1。若面试人选的最后一名笔试成绩并列,则并列人员同时进入面试。面试主要测试应聘者的专业素养、综合能力以及与招聘职位的匹配度等,满分100分。
(3)综合评价
对应聘者的学历学位、专业、工作履历和业绩等进行综合量化评价,满分100分。
2.直接选聘
由招聘职位专业相关领域专家组成专家测评小组,从资格审查合格的应聘者中通过面试和综合评价程序直接选聘,内容、组织方式与公开招聘相同。
面试和综合评价成绩满分均为100分,测评结束后,按照面试成绩、综合评价成绩分别占50%、50%的比例,采用百分制计算出总成绩。面试成绩、综合评价成绩和总成绩均按四舍五入保留两位小数。
无论采用公开招聘或者直接选聘方式,应聘者的面试成绩和综合评价成绩最低合格分数线均为60分。不达60分者不能继续参加应聘。
(四)体检和考察
根据考试测评总成绩排序,按体检人数与招聘职位计划数1:1等额确定体检人员。体检在指定医院进行,体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
体检合格人员进入考察环节。考察按有关规定组织实施,考察对象名单在大同市政府网站公布。
(五)公示和审批
根据考试测评总成绩、体检和考察情况,提出拟聘任人选。因体检、考察、公示不合格或个人原因不能签订聘任合同等空缺出的名额,经研究可以依次递补。无合适人选的,该职位空缺。对拟聘任人员,在大同市政府网站进行公示,公示期不少于五个工作日。公示期满后,没有问题或者反映问题不影响聘任的,办理聘任手续,人员名单报中共山西省委组织部。
(六)办理聘任
聘任机关应根据人事管理权限和有关规定,与应聘者签订聘任合同,确定聘任关系。聘任合同明确合同期限,职位及聘任期内的岗位职责要求,工作条件、工作目标、工作任务,工资、福利、保险待遇,解除聘任合同情形,违约责任等内容。聘任制公务员实行合同制管理,聘任合同期限为3年,试用期不超过6个月。聘任制公务员所需经费列入财政预算,按有关规定执行。聘任制公务员在聘期内,可享受大同市引进人才相关政策。
四、其他事项
本次考试不指定考试范围和考试用书,也不举办任何培训班。考生在招聘期间要确保通讯工具畅通,并密切注意相关网站公布的招聘信息。
中共大同市委组织部
2019年6月14日
山西省太原市招聘聘任制公务员
根据《中华人民共和国公务员法》和《聘任制公务员管理规定(试行)》，经中共山西省委组织部批准，太原市决定面向海内外公开招聘6名聘任制公务员。现将有关事项公告如下：
一、招聘职位
职位1：太原市委网络安全和信息化委员会办公室互联网信息传播管理研究高级职员1名；
职位2：太原市交通运输局地铁运营高级主管1名；
职位3：太原市医疗保障局医保基金运行分析高级主管1名；
职位4：太原市行政审批服务管理局互联网政务项目建设高级主管1名；
职位5：太原市促进外来投资局高级招商专员1名；
职位6：太原市大数据应用局大数据高级主管1名。
二、招聘条件
（一）具备《中华人民共和国公务员法》第十三条规定的条件。
（二）年龄为40周岁及以下（1978年6月以后出生）。
（三）本次招聘要求学历：硕士研究生及以上，且本科毕业于生源省招生当年本科第一批次录取专业，或QS2019世界排名前200的大学；培养形式要求：本科及硕士研究生均为全日制；获取学位时间要求：国内高校获取硕士学位证时间不迟于2019年7月31日，博士或海外高校硕士研究生获取硕士学位证时间不迟于2019年12月31日。
（四）具备招聘职位所要求的专业、资格条件及工作经历，具体见《太原市聘任制公务员招聘职位表》。相关工作经历计算时间截止到2019年6月。
（五）符合法律、法规和政策规定的其它条件。
有下列情形之一的，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的。
2.曾被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的。
3.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的。
4.受纪律处分期间或者未满影响期限的。
5.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的。
6.应聘者报考聘任机关和职位有《公务员回避规定（试行）》规定的回避情形的。
7.在职公务员、参照公务员法管理单位工作人员和试用期未满的事业单位工作人员。
8.法律法规规定的其他不得担任公务员情形的。
三、招聘程序
1．报名时间和方式
采取网上报名的方式，应聘人员须于2019年7月1日8时至2019年7月5日18时；
2、报名材料
（1）《太原市聘任制公务员报名信息表》；
（2）本人身份证、工作证、学历和学位证（留学归国人员应出具国家教育部门的学历学位认证、我国驻外使领馆的有关证明材料）、职（执）业资格证、专业技术资格证书、高考录取一本专业等证明材料；
（3）与报考职位相关的个人履历证明及工作总结，作为负责人、主要骨干完成相关项目、案例、学术论文的证明材料，或具备相应专业能力证明资料。
3、资格审查
由太原市委组织部牵头，组织聘任机关、专业机构等专家组成资格审查小组，对报名人员进行资格审查，突出政治把关，提出符合条件人员名单，经太原市委组织部审核备案后，在太原红e网、太原人事考试网公布合格人员名单。
资格审查工作主要核实应聘者是否符合规定的资格条件，重点审查政治品质、工作履历和工作业绩，确认报名时提交的信息和材料是否真实准确。对应聘者的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。在任何环节发现应聘者不符合所应聘职位条件的，取消资格。
四、交通住宿补贴
本次招聘聘任制公务员不向应聘者收取任何费用，并为符合职位条件来太原应聘的人员提供交通住宿补贴。补贴由太原市委组织部按照500元/人的标准发放。
中共太原市委组织部
2019年6月10日
从非军事部门招收士官
一、招收士官对象：男性普通高校应届、往届毕业生，所学专业符合部队需要（专业查询），未婚，不超过24周岁；政治和体格条件，按照征集义务兵有关规定执行。招收的普通高等学校应届毕业生，所在高校和所学专业已开展职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书。
二、关于补偿代偿：按照相应的士官工资标准发放工资，享受国家资助政策。（见下面滑动部分）
全国直接招收士官报名起止时间：6月11日至7月5日18时
三、招收定向培养士官入伍办理报名时间：2019年招收定向培养士官入伍办理报名尚未开始！（ 高中毕业生报考定向培养士官的，请在相关省、区、市的高考招生网站报名。）
三部门就直接招收为士官的高等学校学生
国家资助政策问答
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太原市第三人民医院招聘技术人员公告
根据医院工作需要，为保证医院平稳快速发展，缓解卫生技术人才短缺的状况，经研究决定，拟向社会公开招聘卫生技术人员8名，具体招聘条件和要求如下：
一、选拔原则
1、坚持公开、平等、竞争的原则；
2、坚持择优聘用的原则。
二、招聘职位和职数
面向社会公开招聘卫生专业技术人员8名，其中妇产科医师2名、营养技师2名、病理技师1名、超声医师2名、病案管理技师1名。
三、招聘范围、报名资格条件
（一）报名资格条件
1．基本条件。遵纪守法，品行端正，政治、文化素质好，具备较强的业务工作能力、高度的工作责任心、爱岗敬业和团队协作精神，身体健康。
2．资格条件。35周岁及以下（1984年1月1日以后出生），妇产科医师岗位40周岁及以下（1979年1月1日以后出生），病理技师岗位取得病理专业中级以上职称的可放宽至45周岁（1973年1月1日以后出生）。其他资格要求详见招聘岗位一览表。
3．素质要求
(1).具有坚定正确的政治方向，坚持党的基本路线，具有履行职责所需要的思想政治素质。
(2).具有健康的体魄和良好的心理素质，有高度的事业心和责任感，善于沟通，有较强的亲和力和感染力。
(3).具有较强的组织管理以及语言和文字表达能力。
(4).能严格遵守医院规章制度。
4.凡有下列情况之一者，不得应聘：
(1). 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
(2). 正在接受立案审查的人员;
(3). 在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员;
(4). 被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;
(5). 现役军人;
(6). 法律规定不得聘用的其他情形的人员;
(7). 报名人员不得报名聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、招聘程序
招聘程序按照报名、资格审查、面试、笔试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一） 报名及资格审查
报名时间自2019年06月10日8:00开始，至2019年06月24日18:00截至。
（二）笔试
资格审核通过人员，医院将组织笔试，科目总分值为100分（60分为合格），考试时间90分钟。具体笔试时间另行通知。
（三）面试
由招聘工作办公室根据综合分析、计划组织与协调能力、应变能力、语言表达、举止仪表这五方面进行面试打分，每一项20分，总分值为100分。
（四）计算总成绩
考试成绩保留两位小数点（四舍五入）
总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
总成绩从高到低进行排名，按岗位需求确定拟录用人员。
（五）对拟录用人员进行考察。
（六）对考察合格人员进行体检。
（七）体检合格者经公示无异议后办理聘用手续。
五、薪酬待遇
试用期满考核合格者，按照医院规定，与其签订就业见习协议（一年后签订劳动合同），缴纳各项社会保险及住房公积金，工资待遇按同类人员对待。
太原市第三人民医院
2019年06月06日
平定县引进急需紧缺普通高中教师公告
为进一步推进人才强县战略，创新人才工作机制，加快人才引进步伐，优化教师队伍结构，为全县教育改革与发展提供坚强的人才保证和智力支持，根据《中共山西省委关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》（晋发〔2017〕14号）和《中共平定县委关于深化人才发展体制机制改革的若干意见》（平发[2018]35号）文件精神，决定面向社会公开引进急需紧缺普通高中教师50名。现将有关事项公告如下：
一、引进计划
引进急需紧缺普通高中教师50名，其中平定一中10名，平定二中高中部40名，引进人员纳入全额事业单位编制。
具体岗位如下：
二、引进对象和条件
全日制一本及以上学历应往届毕业生（一本、硕士研究生、博士研究生）。
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，品行端正；
（二）本科生年龄在28周岁及以下（1990年6月1日及以后出生），硕士研究生年龄在32周岁及以下（1986年6月1日及以后出生），博士研究生年龄在35周岁及以下（1983年6月1日及以后出生）；
（三）研究生不得以原取得的本科学历、学位报名；
（四）具有履行岗位职责所需的知识、专业能力和素质，学历及所学专业与报名岗位要求相符，报名前取得国家承认的全日制毕业证、学位证及教师资格证等证书，应届毕业生的取得时间放宽至2019年7月31日；
（五）身体健康，符合国家公务员录用体检标准；
（六）符合岗位要求的专业等其他资格条件；
（七）具备以下情形之一的，不得报名：
1.定向到具体行业或单位的应往届毕业生；
2.在读的全日制普通高校非2019年应届毕业生；
3.本公告发布之前党政机关、事业单位已办理录(聘)用手续的人员；
4.曾因犯罪受过刑事处罚的，被开除公职的，正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查、审查的人员；
5.受党纪政务处分影响期内的人员；
6.有不良诚信记录的人员；
7.不符合岗位资格条件的人员。
三、引进程序
（一）发布公告
2019年6月10日前在平定县人民政府网站（www.pd.gov.cn）等媒体平台发布公告。
（二）报名
1.报名方式：网上报名
2.报名时间：2019年6月20日8:00至2019年6月30日17:30（以电子邮件发送时间为准）。
（三）资格审查
资格审核组于2019年6月20日8：00至2019年7月1日17:30对网上报名人员进行资格审核。对审查合格人员，通过邮件、电话、短信等方式发送专业测评通知。
资格审查贯穿人才引进工作的全过程，如在引进过程中发现报名人员有违规违纪、材料不齐、提供虚假信息或不符合报名岗位条件等情况的，一经发现，均取消其资格。
（五）体检
在指定的县级及以上综合性医院进行体检，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行。
未按时体检、放弃体检或体检不合格者，取消考察资格。体检具体时间、地点另行通知，请随时关注平定县人民政府网站。
（六）考察
体检合格人员确定为考察对象，考察内容主要包括考生遵纪守法、政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律等情况。
拟引进人员若在体检环节或考察环节自动放弃或未通过，按岗位空缺名额依次递补。递补结束，岗位仍有空缺的，取消该岗位。
（七）公示、聘用、岗前培训
经体检、考察合格的拟引进人员，在平定县人民政府网站进行公示，公示期为7个工作日。经公示无异议的，为拟引进人员办理聘用手续，工资福利待遇按照国家有关规定执行。
对引进人员，按照有关规定实行试用期，试用期满经考核合格者正式办理转正定岗手续。所有引进人员自试用起，须在本岗位服务五年方可调动。
对引进人员进行岗前培训。
对有举报的引进对象，一经查实，取消其资格，取消后的空缺岗位不再递补。
平定县人才工作领导组
2019年6月7日
山西省长治市2019年市直事业单位
急需紧缺高层次人才岗位需求信息
公 告
为贯彻落实市委安排部署，推进人才强市战略，大力实施“潞才回巢”计划，方便有意来长治市工作的高层次人才了解急需紧缺岗位信息，促进优秀人才与用人单位精准有效对接。按照分类实施、分批进行、有序推进的原则，长治市收集汇总了部分专业性较强的市直事业单位急需紧缺高层次人才岗位需求信息，共39个单位101个岗位156人，经研究决定，现予以公告。
报名对接工作从6月17日开始，根据公布的岗位信息，符合条件的优秀人才自行与用人单位联系进行双向选择，详细要求见各用人单位公告。
真诚欢迎符合条件的优秀人才关注、参与，联系用人单位，对接有关事宜。我们将竭诚提供服务，畅通引进高层次人才“一事一议”绿色通道，及时落实人才引进相关政策待遇，接受社会各界监督。
其他未尽事宜请咨询长治市委组织部人才工作科。
联系电话：0355-2192469
电子信箱：czswrcb@163.com
中共长治市委人才工作领导组办公室
2019年6月12日
这么多好单位、好岗位任你选择
大家千万别错过报名时间哦
记得告诉身边的亲戚朋友
也许他们也需要！
来源：大同市人民政府、长治市人民政务、山西老乡俱乐部、山西公考网、山西青年等
END
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