中大学生会任命百名“正部级”学生干部，副部级校长情何以堪？
7月19日，中山大学学生会通过官方微信公众号发布《中山大学学生会2018—2019学年度干部任命公告》，引发热议。公告中按照三个层级公示了两百多个学生干部岗位，而在“秘书机构”和“组成部门”两层级中，还特别标明了职位是“正部长级”还是“副部长级”。
公告引发网友大量关注，有网友调侃“中山大学圆你部级领导梦”，更多网友则认为这是对大学精神的一种讽刺。
此后中山大学紧急删除了该公告，并回应称：“具体岗位设置的初衷主要是为了明确学生干部的服务职责，更好地服务各校区广大同学，并作为进行综合素质测评时的参照。在公告中，我们错误使用了级别的表述，对此深表歉意。”
其实在学生会里有主角有配角是很正常的事情。毕竟一个队伍里，总是需要有领头羊，才能齐心协力做事情，劲儿往一处使。但中山大学之所以会被网友如此嘲笑，大概是这份公告里透露出来的大学生们对等级制度和权力的畸形向往。
其公告格式几乎和国家干部的人事调动公告一模一样，除了头衔，还要细分待遇。
不得不让小编佩服学生们超强的模仿能力，还没有真正地踏入名利场，却已经把官僚主义的架构完美地继承了下来。
不过也有中山大学的学生出来解释说，学生会的主要工作是为同学服务，沟通学校有关部门与广大同学的联系，部长并没有特殊的津贴等福利，有时举办活动、购买物资还可能倒贴钱。
其实不用他们解释，网友们也能确定学生会的“正部长级”不是真正的正部长级，他们都是没有工资没有职务待遇的。而正是因为没有这些东西，还非要如此认真地发布公告，说明大家是真的乐在其中。
相信很多上过大学的人都有切身感知，学生会更像是真实社会的缩影。精致的利己主义者们为了虚荣心勾心斗角，善于利用校方赋予的权力压迫普通同学。比起“为全体同学服务”这样看似高尚的理由，很多人的目的更像是“为人生履历添上浓墨重彩的一笔”。
也有人觉得没必要如此苛责学生。毕竟大学学生会是孩子们进入社会前的一次预演，充分地了解规则有利于他们日后与社会的完美接轨。我承认在教育成年大学生时，有必要用适当的技巧带领他们走出象牙塔，认识真实的世界。可学生会的“自治规则”是为了锻炼学生们的组织能力和沟通能力，所有学生都应该是平等的，它并不是为了培养官僚作风的接班人。
过分沉迷于阶级制度，在“干部”的人设里无法自拔，这不但不能培养他们的领导能力，反倒使他们的欲望和虚荣心得到了膨胀，甚至有可能无法接受社会工作中的角色转化。
客观来看，学生是最容易受到外部环境影响的群体，当高校行政化愈演愈烈的时候，学生会的官僚倾向是必然的结果。如果单纯地把错误归咎于学生，好像有失公允。
所以更值得我们反思的问题应该是：
为什么在本该是学术氛围浓厚的校园里，会有如此多的学生迫不及待地戴上花翎？大家焦虑的原因是什么？
当代社会一直在传递怎样的价值观？
社会有为年轻人们创造更加公平、公正的阶层上升通道吗？
热文点击