周一重磅福利!和君公开课精华摘要:创新、转型与升级(附视频与讲义)
和君商学2018重磅公开课
创新、转型与升级
观大势 聊产业 长见识 修底蕴
3月17日-18日,和君商学面向企业家与青年人才,以“创新、转型与升级”为主题,依循归属于和君商学院一贯的核心知识体系——“国势+产业+管理+资本”,限时开放四堂课程,带你反观事业/职业发展。根据课程内容,本文将四堂公开课精华摘录如下。
第一堂:大势观澜2018与企业转型
主讲人:王丰
和君咨询董事长
和君集团战略性客户顾问委员会主任
2018三大关键词
【牧内】
对内有战略,对外有定力!
【规训】
立规矩,抓实训!
【智链】
科技赋能,人文赋魂
十年大势观澜回顾
2010年 题目:梦幻中国
主题词:规律、速度、新潮
2011年 题目:让中国飞一会
主题词:失重、分化、微力
2012年 题目:什么改变世界
主题词:科技创新、心灵觉醒、社会变迁
2013年 题目:少年中国的泰囧之旅
主题词:矛盾共生、心智重构、温良力量
2014年 题目:市场去哪儿
主题词:非理性繁荣、现代化断裂、社会化共存
2015年 题目:奔跑吧,中国
主题词:风险对冲、重组共生、时间魔力
2016年 题目:中国,大检阅
主题词:筑底、缠斗、火力
2017年 题目:丛林里的中场战事!
主题词:筑墙、绞杀、进化
2018年 题目:无问彷徨
主题词:牧内、规训、智链
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(3.17-3.25期间限时免费收看)
第二堂:三度修炼与企业发展
主讲人:王明夫
和君集团董事长
和君商学院院长
和君小镇创建人
古今中外,世族大家,往往都有家规、家训和家风,训导和养成一代又一代后人,延续着家业。企业亦如是。企业(组织)有两大支柱:一是规则(制度),二是文化。
企业家和管理者,需要深入思考并作出选择:什么样的规则、什么样的文化,才能吸引人才、留住人才、驱动人才、提升人才,让组织有效率、让员工有干劲。
本堂课以和君为例,解析新版《三度修炼》,呈现了一个民营企业的企业文化理念、思考与实践。
新版《三度修炼》由理想篇、态度篇、气度篇、厚度篇和职场篇构成,貌似鸡汤文的汇编,实则不是。
人生所需的正气、清气、雅气、底气、霸气、浩然之气、要接的地气,尽在其中。按这套书的理念管理自己,人生差不到哪里去,可通内圣。按这套书的理念管理团队和企业,可以造就受人尊敬的团队和企业,可达外王(外用)。带领同事走正道、立正业,就是修德行善!
人生如莲、三度修炼----人生职业发展纲要
人生如莲:人生就像是睡莲,成功是浅浅地浮在水面上那朵看得见的花,而决定其美丽绽放的是水面下那些看不见的根和本。莲花初绽,动人心魄,观者如云,岂知绚烂芳华的背后是长久的寂寞等待和生根固本。君子务本!
三度修炼:态度决定命运、气度决定格局、底蕴的厚度决定事业的高度。人之态度、气度、厚度,犹如莲之根本;“三度”修炼,日积月累,功到,自然成。功不到,自然不成。
热情与意志:只有初恋般的热情和宗教般的意志,人才能成就某种事业。
心有理想、春暖花开:点燃希望,照亮生活,温暖心灵,唤醒心底沉睡的天使翩翩起舞,促动英雄主义的雄狮威风凛凛,高举理想主义的旗帜明媚飘扬,踏着实干主义的脚步永不停歇。
内圣外王:正心诚意、蓄深养厚、知行合一、内圣外王,修身、齐家、兴业、益天下。
立志:《孟子》曰“士何事?尚志!”朱子曰“书不熟,熟读可记;义不精,细思可精;惟志不立,天下无可为之事。”又曰“志不立,则一齐放倒了。”立身以立志为先,没有理想主义精神的光芒照耀,人生终将黯淡无光、度日如年。一个心中没有理想之火在燃烧的人,是没有培养前途的。真正的大理想,是一种“登泰山而小天下”的胸襟气象和浩然之气。如果没有这种胸襟气象和浩然之气,人生就会很局促甚至会很危险:容易滑落成蝇营狗苟、小肚鸡肠、患得患失、斤斤计较的鼠辈,也可能滑落成欲望燃烧、焦虑躁动的狂人。如果那样,人生永远都走不出大格局、大模样、大气魄。理想主义精神,并不是出世的、超凡脱俗的东西,而是极其现世意义的、很生活化的东西。理想和信仰是魂魄,人生在世,一日理想不立,一日丢魂失魄。只有真正有理想的人,才能站在智慧和灵魂的高处,宠辱不太牵挂,顺逆不失心志,良骥伏枥,伺机而动。
职业发展,是人生安身立命、实现价值的基本道路。追求职业发展,从九个方面展开。
一、端正成功理念
二、选择职业方向
三、建设知识结构
四、获取从业资格
五、掌握职业技能
六、塑造职业素养
七、持续职业历练
八、学会自我管理
九、修炼人生境界
《三度修炼》一套五册,在说什么
《三度修炼·理想篇》
我们去哪里、为什么?
《三度修炼·态度篇》
态度决定命运
人生在世,求一个啥样的命运?
《三度修炼·气度篇》
气度决定格局
宇宙内事,是吾分内事,吾分内事,是宇宙内事
《三度修炼·厚度篇》
底蕴的厚度决定人生的高度
怎样修炼底蕴的厚度
《三度修炼·职场篇》
工作即修行
劳动的欢乐
优秀企业之道
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第三堂:新零售——零售业的创新和转型
主讲人:丁昀
和君商学院首届毕业生(光荣150)
和君咨询合伙人
零售行业专家
零售新周期:
比新零售更“带感”的是新消费及它所带来的“零售新周期”
自2010年起,中国2.28亿的“80后”一代开始步入30而立的门槛,1.74亿的“90后”则走入职场成为新消费力量,强烈的影响了整个市场的消费格局。
这是与之前完全不同的两代人,根据复旦大学社会科学数据研究中心抽样调查显示,80后一代平均受教育时间已达14.7年,远高于以往。而女性平均初育年龄,则从10年前的24岁升至接近30岁。更长的受教育时间和独身生活,意味着更多的休闲、娱乐和旅游时间,也意味着人们与朋友、同事呆在一块的时间更多。
从社会经历来说,与之前年代的消费者相比,新消费群体在成长阶段没有经历过充斥匮乏感及审美单一的社会阶段,独立人格与个性化的觉醒,使得他们对时尚风格与生活方式有着强烈的诉求,并且这种价值需求还呈现日益增加的升级趋势。这些因素共同构成了“价值多元化消费者”,带来了“新消费”。
一个典型的现象是,2017年,商务部重点监测的2700家典型零售企业销售额同比增长4.6%,增速较上年同期加快3个百分点。典型企业营业利润和利润总额分别增长8%左右,增速分别比上年同期加快6.5和11个百分点,实体商业开始回暖。
曾盛极一时的“线上取代线下”的说法烟消云散,一个崭新的零售“新周期”正在到来!
效率升级:
在消费者时代,供给侧与需求侧生态建设并举是零售企业实现效率升级的必然选择。
零售新周期聚焦的课题是效率升级。如何在零售新周期下做到效率升级?需要进行“供给侧”+“需求侧”升级。
供给侧生态建设包括上游产业链延伸,供给侧改革;弱生活方式;成败取决于团队和资源抢占;由传统团队执行。不仅能让消费者自身实现价值满足,还要帮助消费者把主流人际关系变得更好。
需求侧生态建设包括聚焦终端,需求侧改革;强生活方式;成败取决于成本和空白市场;由创新团队开拓。要深挖社群,用社群影响泛社群。
零售业研究感悟
零售新周期对我们来说更是全新机遇
1.离消费者越近的行业,行业的迭代率越高,越需要组织效率;
2.中国的零售市场是全球最复杂的市场,因为供应链基础薄弱,消费者欲望强烈,商业地产随意更改商圈;
3.零售企业入门门槛越来越高,且越往后发展越是重资产投入,越需要效率。
4.结构效率大于运营效率,但零售行业没有运营效率,结构效率为零,运营效率决定了结构效率的节奏;
5.零售企业组织形态,中高层是精英文化,需要高零售业务素质人才,中基层家文化,需要匠人,整体需要树立创造消费者价值的强文化。
6.树立传播生活美学的零售使命,遏制欲望,纠正错误观念,引领/满足消费者价值
零售新周期与新消费是时代带给我们的一场康波,用专业成就效率,用效率整合资本与资源,必将站在行业升级的制高点之上。
零售新周期与新消费是时代带给我们的一场康波,用专业成就效率,用效率整合资本与资源,必将站在行业升级的制高点之上。
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第四堂:新时代的科技经济
——科技创新与企业发展
主讲人:易欢欢
和君商学院第二届毕业生(光荣231)
易选股金融智能证券董事长
奇点来临,下一轮科技革命
(一) 价值网络的演进
物联网和5G的发展带来了最广泛的连接,云计算和互联网则将简单的物理连接变成了逻辑的互联,最广泛的交互形成了数据资产沉淀,数据结构的升级、数据与算法的相互促进最终催生了区块链和以深度学习为核心的人工智能的横空出世。
(二)奇点来临
网络节点数量的大规模叠加
1、人工智能:三大基础设施同时爆发
CPU是一个点和一个点的加减乘除
GPU是一行和一行、一列和一列的加减乘除
2、区块链:从底层技术到上层应用的价值体系
3、人工智能促成区块链和VR的成熟
(三)科技推动
新技术的发展总是变幻莫测,而其内部却有着永恒不变的内在联系和发展规律:物联网和5G的发展带来了最广泛的连接,云计算和互联网则将简单的物理连接变成了逻辑的互联,最广泛的交互形成了数据资产沉淀,数据结构的升级、数据与算法的相互促进最终催生了区块链和以深度学习为核心的人工智能的横空出世。
技术的发展和价值体系的重构二者互为因果,构成充分必要条件,技术的突破需要价值体系的升级,与之相匹配;而价值网络和价值关系的重构往往倒逼技术的发展,让技术焕发出无法想象的创造力。
科技革命奇点的到来是破坏式的创新,更是新循环的重建,只有内部新循环的重构才能称之为奇点,算法、数据、算力的突破让人工智能跳出了近百年的预期循环,并催生了区块链对价值体系的重构和虚拟现实技术的场景落地,内部循环和迭代真正加速了科技革命的奇点来临。
新时代的科技经济学的产业体现
人工智能改变生产力,区块链改变生产关系。科学技术的发展是自然科学的结晶,而每一次大的突破却遵循着人类社会进步和经济发展的内在规律,人工智能和区块链的发展最终构成了生产力和生产关系的相互促进,推动了科技革命和产业升级的形影相吊、协同发展,只有把握变中不变的公理和规律才能切准科技革命的脉搏。
矛盾推动了技术发展和产业进步,技术发展中软件和硬件的矛盾催生了产业中金融和技术的冲突与融合,而数据则成为了技术和金融之间的天然桥梁,因而“数据”成为了新一轮科技革命的核心,围绕数据的交换和确权,催生了新的价值网络的重构。
技术的发展有其颠覆和破坏的一面,更有其融合的一面,新技术的发展将是更广泛的融合,这种融合是云和端的融合,更是金融、技术、产业的融合,融合孕育迭代和新生。
解决产业发展“不平衡不充分”的根本问题,成为经济发展质量变革、动力变革、效率变革的方法论之一,指出“推动互联网、大数据、人工智能与实体经济融合发展”的路线图,为构建“实体经济、科技创新、现代金融、人力资源协同发展的产业体系”提供支撑,成为新时代高质量发展的理论助推力量。
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