再推给你一波哟:山东(鲁)电气企业招聘信息(讯)汇总
山东(鲁)电气企业招聘信息(讯)汇总走一波啦~
山东风瑞新能源科技股份有限公司
公司注册资金5000万元,总占地面积220000m2,总建筑面积约180000 m2;现有大型标准化厂房6间,拥有大量专业人才,一流的自动化生产线,具有自主研发和制造能力。公司主要产品有10kV电压等级的S13-M?RL、S11-M?RL系列立体卷铁心油浸式变压器;S13-M、S11-M系列叠铁心油浸式变压器;SCB11、SCB10系列干式变压器等各类变压器;GGD低压固定式开关柜、MNS低压抽出式开关柜、GGJ低压无功补偿柜、配电箱、XGN箱型固定式交流金属封闭开关设备、KYN铠装移开式开关柜、预装式变电站等。
箱变成套设计师
福利待遇:
绩效奖金带薪年假通讯津贴午餐补助年终分红技能培训岗位晋升五险一金全 勤 奖采暖补助
职位描述:
箱式变电站设计,高低压配电柜设计,配电房基础设计,售前售后技术支持服务。
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山东鲁圣电气设备有限公司
销售经理
福利待遇:
弹性工作节日礼物尊重人才发展空间大技能培训岗位晋升五险一金团队聚餐公司规模大业绩奖金
职位描述:
1、根据销售部的销售计划,并确保执行,对销售指标全面完成负全责。
2、依据销售部管理制度,对管辖区域的管理制度进行细化和完善,并对其执行效果负全责。
3、依据公司销售网络发展计划,加强市场的建设。
4、定期参加销售经理会议,确保有效及时地开展工作,宣传新计划,寻求新机会,培训具有现代销售意识的销售队伍,树立“团队”精神。
5、负责对销售费用预算及销售合同的审定与监控,并对销售的货款回收负责。
6、严格贯彻和执行公司销售政策。
7、负责销售市场一线信息的及时收集、分析与反馈,并根据分析结果
8、对各项售后服务工作负责,同时要定期对公司的售后服务政策提供建设性的意见,以便从整体上提高售后服务水平。
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烟台东方威思顿电气有限公司
公司拥有省级企业技术中心、省级电能计量与节能工程技术研究中心、省级软件工程技术研究中心等核心研发机构,并拥有国内领先的电磁兼容实验室、环境力学试验室、高电压试验室等专业实验室以及相关功能试验设备,为企业的产品技术创新和质量提升提供了充分的保障。公司先后承担了国家科技支撑计划、863计划、国家科技重大专项课题、省市级科研项目30余项;作为主要产品标准起草单位参与了多项国家产品标准的制定;公司自主研发的国内首款0.2S级10kV高压电能表具有国际领先的地位;拥有各项专利、软件著作权等知识产权近百项;荣获省、市级科技奖项数十项,省级以上科学技术成果十五项。
高低压成套设计
福利待遇:
绩效奖金带薪年假定期体检尊重人才发展空间大岗位晋升五险一金公司规模大包吃包住解决户口
岗位职责:
1、负责公司柱上开关类系列产品的设计,并可指导生产、调试及测试;
2、负责该系列产品工艺文件、技术工艺控制工作
3、负责对系列产品实现的改进与优化设计工作
4、负责相关产品的BOM清单编制、技术方案的沟通确认
任职要求:
1、机械、电气或其他相关专业本科及以上学历
2、5年以上柱上开关产品设计、制造流程等工作经验,能独立完成柱上开关产品设计
3、熟悉柱上开关的生产流水线、工艺工装等
4、熟悉相关产品的国家标准、电力系统技术规范
5、熟练使用AutoCAD、Solidworks等相关绘图软件
6、具有高度责任心,有团队管理经验、善于沟通、协调,有较强的执行能力
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济南固力发电力设备有限公司
销售经理
福利待遇:
交通补助发展空间大技能培训团队聚餐管理规范业绩奖金优秀员工奖
岗位职责:
1、大专及以上学历,热工过工程自动化,或电力部门技术等专业。
2、能吃苦耐劳,身体健康。
3、电力部门专业检修,维护相关工作3年以上的经验。
4、应聘人员须诚实守信,责任心强,无不良记录,无重大传染疾病。
5、在职应聘人员须熟练电力系统相关知识,法律法规,本专业的相关规程,专业理论知识及技术技能,有一定生产技术管理能力和事故处理能力。
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济南清河电气有限公司
变压器设计专工
福利待遇:
年底双薪绩效奖金尊重人才发展空间大技能培训团队聚餐包吃包住管理规范高温补贴优秀员工奖
职位描述:
1、主要从事油浸式、非晶合金、干式配电变压器产品设计及研发;
2、负责公司产品的设计、工艺文件的制定,负责新产品的研发;
3、负责产品生产过程和后台太和工艺指导;
4、负责完善产品物料清单编制工作;
5、负责售后服务技术支持工作;
6、负责技术成本的降低与控制等工作。
任职要求:
1、中专及以上学历,有3年以上配电变压器设计经验;
2、熟悉高低压柜生产各流程,较强的设计优化经验;
3、团队协作能力强,服从领导安排。
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青岛阳浦智能科技有限公司
电气弱电工程师
福利待遇:
年底双薪绩效奖金带薪年假通讯津贴定期体检节日礼物免费班车五险一金包吃包住优秀员工奖
岗位职责:
1、组织弱电图纸会审,工程施工设计及施工方案的讨论和审定;
2、编制弱电招标技术规格文件,并负责汇总各部门的评审意见;
3、协调并审核前期弱电施工方案及施工图设计,提供弱电工程或设备招标工作的技术支持;
4、开展项目现场的弱电工程的管理,包括进度、质量、安全、投资的控制管理工作和竣工的交付工作;
5、参与弱电相关器械、材料的选型及进场材料的验收工作;
6、进行设计过程中的弱电方面的设计质量和设计进度的监控;
7、负责施工现场弱电工程的质量、进度等的监督与控制;
8、协调弱电施工工程中的总包、监理及设计、施工单位等多方关系。
应聘要求:
1、年龄28-45岁,电气、自动化、机电工程类或相关专业本科及以上学历;
2、熟练使用CAD /office等办公软件;
3、可完成竣工图纸绘制;
4、3年以上弱电工程项目管理经验;
5、能独立自主开展工作,有良好的职业素质和团队协作精神及沟通协调能力。
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聊城鑫大变压器有限公司
电气设计师
福利待遇:
午餐补助免费班车技能培训岗位晋升五险一金加班补助管理规范优秀员工奖
任职要求:
大专及以上学历;
电气工程及其自动化专业、电气或电力系统等相关专业;
熟练使用AUTOCAD ;
对变压器及成套产品有一定了解,有工程师助理证或工程师证优先;
负责高低压成套产品的设计与优化。
可长期在聊城本地优先。
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山东安澜电力科技有限公司
公司占地面积135亩,拥有10000余平方米的现代化综合厂房以及全套进口数控生产、加工、测试设备,拥有较强的高新技术研发和生产制造力量。公司主营电动汽车充电系统(智能充电设备、智能储能设备)、风力、光伏发电设备、智能高低压成套开关设备、三相不平衡自动调节装置、架空线路暂态波型故障指示器、箱式变电站设备、变压器、环网柜等,产品在电力系统发电厂、变电站、城农网改造中得到广泛应用,在新能源、机场、铁路、房地产、石化、钢铁厂等行业具有良好的市场,同时产品出口国外。
销售工程师
福利待遇:
定期体检尊重人才发展空间大技能培训岗位晋升五险一金管理规范业绩奖金优秀员工奖
岗位职责:
1、沟通能力强、能从容应对商务谈判;
2、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境;
3、具备良好的团队协作意识;
4、具有行业资源或客户资源者优先;
5、有招投标经验优先;
6、能够承受一定的工作压力和销售任务指标.
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山东山大电力技术股份有限公司
科技为先,创新发展。公司有员工300余名,其中本、专科以上学历占93%,博士、硕士占17%,形成了专业、高效、进取、创新的企业团队。公司依托山东大学,实现了产、学、研有机结合,资源共享,获多项发明技术专利,并拥有多项软件著作权。
研发工程师
福利待遇:
绩效奖金带薪年假定期体检免费班车五险一金公司规模大管理规范优秀员工奖
职位描述:
1、熟悉继电保护原理;
2、熟悉中、低压保护测控装置相关软硬件设计;
3、熟悉配网终端设备的软硬件设计和工程应用;
4、诚实守信,有良好的职业道德、责任心、团队合作精神。
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山东彼岸电力科技有限公司
公司特高压产品科研成果达到国际领先水平,是中国最先研制成功特高压系列产品的企业之一。目前,公司已研制出世界最高电压等级的1200kV GIS出线套管。公司是国家电网公司重点设备供货商之一, 产品安全运行在国内各等级电网和各大电源项目,并出口印度、越南、伊朗、伊拉克、俄罗斯等国家。公司的主要产品有:互感器、避雷器、电缆附件、RIP干式电容型套管、空心支柱绝缘子、GIS出线套管等。
销售经理
福利待遇:
扁平化管理免费班车发展空间大五险一金公司规模大包吃包住管理规范业绩奖金
职位描述:
1、电力设备销售;
2、开辟新市场、发展新客户;
3、监控合同项目的履约与协调。
岗位要求:
1、理工类专业;
2、三年以上销售工作经验;
3、有电力行业销售经验者更好。
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东方电子股份有限公司
作为奥运电力设备及国家智能电网的设备供应商,东方电子已发展成为集科研开发、生产经营、技术服务、系统集成于一体的大型高新技术企业,是中国能源管理系统解决方案的主要供应商之一,参加IEC(国际电工委员会)国际标准制定,是EMCA(中国节能协会节能服务产业委员会)主要成员。
销售工程师
福利待遇:
绩效奖金带薪年假通讯津贴午餐补助定期体检尊重人才技能培训五险一金管理规范采暖补助
岗位职责:
1、具体项目跟踪运作;
2、基层客户维护;
3、组织安排客户培训、考察、接待等;
4、中标合同签订、合同交接、评审并落实合同的执行;
5、负责办理现场验收手续及回收货款。
任职要求:
1、本科或以上学历;
2、电气工程及其自动化、通信工程、计算机科学与技术等相关专业;
3、从事市场营销工作两年以上或从事技术、工程支持类工作一年以上;
4、具备较强的客户沟通能力和良好的团队协作精神;
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青岛特锐德电气股份有限公司
电气专工
福利待遇:
绩效奖金交通补助通讯津贴定期体检节日礼物免费班车五险一金团队聚餐公司规模大包吃包住
工作职责:
1、负责电气专业的技术指导、沟通、到货设备质检;
2、负责电气专业图纸审核,处理现场技术问题;
3、对施工单位进行技术指导,与业主的配合协调工作,
4、组织、协调、监督、督促的现场施工工作;
5、负责电气工程技术资料的收集、整理,协助资料人员做好竣工资料的归档工作;
6、负责施工中需与建设、生产、监理、设计等单位的工作联系、协调的事项。
岗位要求:
1、25-30岁,大专以上学历,具有2年以上相关专业施工管理经验;
2、熟悉电力系统继电保护,通信类专业能够胜任其专业内的技术管理工作及施工进度控制;
3、能够组织、参与其专业内的施工图纸会审,根据现场实际情况对施工图纸做出优化;
4、熟悉一次、二次系统;
3、协调沟通能力强,工作态度认真,富有责任心;
4、吃苦耐劳,适应长期驻外出差。
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山东电工电气集团新能科技有限公司
售后服务工程师
福利待遇:
绩效奖金带薪年假午餐补助定期体检节日礼物技能培训五险一金加班补助高温补贴采暖补助
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程专业、电力电子专业、自动化等专业,从事本专业工作2年以上;
2、具备较丰富的成套电气设备售后服务经验,富有较强的现场解决问题的能力;
3、有低压配网APF、SVG、无功补偿柜及充电设备类产品现场安装调试工作经验者优先;
4、掌握基本的电力系统和电气安全常识,掌握无功补偿、谐波治理的基础知识,理解电能质量的基本概念;
5、熟练使用常规电气以及电力电子仪器仪表,如电能质量测试仪器,熟练使用各类办公软件;
6、有良好的沟通协调能力和团队意识;
7、吃苦耐劳,能适应频繁出差。
岗位职责:
1、产品交付前与客户沟通,了解客户实际需求、现场勘查、安装准备等工作;2、负责电气相关现场监测工作的实施,能够独立完成现场的一次、二次电气接线,设备上电调试运行,并按照公司要求完成对现场的数据采集、记录等工作;
3、解决及配合现场存在的技术问题;
4、现场工程进度的跟踪、协调与反馈;
5、对监测数据进行分析、处理、编写、汇总、归档,总结检测结果;
6、在无出差任务时,负责公司安排的其他工作
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山东泰开自动化有限公司
电力电源副总
福利待遇:
绩效奖金通讯津贴午餐补助年终分红定期体检发展空间大技能培训岗位晋升五险一金管理规范
岗位要求:
1、电力电子、自动控制、计算机、通信等相关专业,全日制统招本科及以上学历(不少于5年研发工作经历),硕士优先(不少于3年研发工作经历)。
2、有行业知名电力电源设备厂家3年以上开发工作经验。
3、熟悉厂站电力电源、智能一体化电源(IEC61850)配置的相关知识。
4、从事过智能一体化电源系统架构设计,并担任项目组技术负责人或核心技术人员者优先。
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山东泰开电力电子有限公司
售后服务工程师
福利待遇:
绩效奖金交通补助午餐补助年终分红定期体检岗位晋升五险一金公司规模大全 勤 奖管理规范
岗位职责:
1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪并提供技术支持;
2、做好服务现场的安装、调试和指导工作;
3、熟悉公司产品,解答客户提问并落实问题;
4、与相关部门紧密配合,维护客户关系。
任职条件:
1、全日制本科学历,电气、自动化、机械、机电相关专业;
2、具备较强的语言表达和沟通能力,踏实肯干;
3、具备较强的客户服务意识,做好售后服务和指导工作;
4、有一年以上售后服务经验者优先录用(可接收应届毕业生985/211院校优先)。
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威海凯迪帕沃电力工程有限公司
电气工程师
福利待遇:
尊重人才发展空间大岗位晋升公司规模大管理规范
岗位要求:
1.专科以上学历,电气自动化或相关专业;
2.能熟练运用绘图软件,能与客户良好沟通并支持业务员拿单;
3.能够完成电力成套设备从报价到出厂安装的全过程管理监控;
4.5年以上开关厂技术岗位工作经验,35岁以下。
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